Yttre Befäl, Lokalpolisområde Medelpad
- Organisation
- Polisregion Nord
- Kommun
- Sundsvall
- Län
- Västernorrlands län
- Utlyst
- 12 november 2025
- Ansök senast
- 19 november 2025
- Referensnummer
- PB284/2025
Arbetsplatsbeskrivning
Är du redo för en större uppgift?
Polismyndigheten är Sveriges största myndighet med ca 40 000 medarbetare över hela landet. Hos oss får du möjlighet att bidra till Polisens uppdrag att öka tryggheten och minska brottsligheten i samhället.
Polisområde Västernorrland är ett av polisområdena i region Nord och är indelat i tre lokalpolisområden: Medelpad, Norra Ångermanland och Södra Ångermanland.
Inom lokalpolisområde Medelpad finns ingripande- och brottsförebyggande verksamhet, utredningsgrupper samt stöd och service. Ingripandeverksamheten utgår från 5 orter i polisområdet.
Polismyndigheten är Sveriges största myndighet med ca 40 000 medarbetare över hela landet. Hos oss får du möjlighet att bidra till Polisens uppdrag att öka tryggheten och minska brottsligheten i samhället.
Polisområde Västernorrland är ett av polisområdena i region Nord och är indelat i tre lokalpolisområden: Medelpad, Norra Ångermanland och Södra Ångermanland.
Inom lokalpolisområde Medelpad finns ingripande- och brottsförebyggande verksamhet, utredningsgrupper samt stöd och service. Ingripandeverksamheten utgår från 5 orter i polisområdet.
Arbetsbeskrivning
Yttre befäl planerar, leder och följer upp lokalpolisområdets yttre verksamhet både inom den planlagda linjeverksamheten mot uppsatta mål, såväl som inom det minutoperativa uppdraget i ingripandeverksamheten. Arbetsuppgifterna utgår från ett verksamhetsansvar och har sin utgångspunkt i lokalpolisområdets problembild. Inom polisområdet arbetar vi med ledning av brottsbekämpning i ordinarie organisation (LIO).
Som yttre befäl med ansvar för att leda den yttre verksamheten förväntas du kunna samordna gruppen mot gemensamma mål som bidrar till engagemang, delaktighet och god stämning.
Funktionen yttre befäl bedrivs i skift på alla tider av dygnet under årets alla veckor.
Dina huvudsakliga arbetsuppgifter är:
Yttre befälet har ett tydligt arbetsgivaransvar och verksamhetsansvar. Med verksamhetsansvar avses övergripande att planera, genomföra, följa upp, kontrollera och utveckla arbetet vid berörd organisatorisk enhet. Som yttre befäl kommer du ha ett delegerat arbetsmiljöansvar.
Lokalpolisområde Medelpad söker nu Yttre befäl till BF-IGV 3, turlag F där arbetstidsmåttet är fast lista 8:2.
Som yttre befäl med ansvar för att leda den yttre verksamheten förväntas du kunna samordna gruppen mot gemensamma mål som bidrar till engagemang, delaktighet och god stämning.
Funktionen yttre befäl bedrivs i skift på alla tider av dygnet under årets alla veckor.
Dina huvudsakliga arbetsuppgifter är:
- Vid behov verka i rollen som polisinsatschef
- Svara som länsyttrebefäl för hela polisområdet
- Vid behov stödja och leda hela polisområdets ingripandeverksamhet
- Leda efterforskning av försvunnen person (EFP)
- Leda, planera, följa upp lokalpolisområdets planlagda linjeverksamhet samt planlagda insatser
- Leda kortsiktiga uppdrag och insatser från vakthavande befäl i polisområdet eller regionen
- Planera, leda och följa upp särskild händelse (SH)
- Vid behov fatta beslut som förundersökningsledare enligt delegation samt ansvara/leda arbetet på brottsplats för att säkerställa långtgående förstahandsåtgärder samt kvalitetssäkra dessa
Yttre befälet har ett tydligt arbetsgivaransvar och verksamhetsansvar. Med verksamhetsansvar avses övergripande att planera, genomföra, följa upp, kontrollera och utveckla arbetet vid berörd organisatorisk enhet. Som yttre befäl kommer du ha ett delegerat arbetsmiljöansvar.
Lokalpolisområde Medelpad söker nu Yttre befäl till BF-IGV 3, turlag F där arbetstidsmåttet är fast lista 8:2.
Kvalifikationer
Detta är en möjlighet för dig som:
Personliga egenskaper:
Vi söker dig som har god förmåga att leda, samordna och motivera din grupp mot gemensamma mål. Du verkar för en god arbetsmiljö som innehåller engagemang och delaktighet. Du har en förmåga att förklara och skapa förståelse för polisens uppdrag. Vidare krävs det att du kan göra korrekta avvägningar, prioriteringar och fatta snabba beslut på ett ibland ofullständigt beslutsunderlag. Du förstår din roll men ser även till hela verksamhetens bästa i agerande och beslut. Du är strukturerad, har en god förmåga att samarbeta med andra och kan ge tydlig information som är anpassad för åhöraren/målgruppen.
Vi kommer att lägga stor vikt vid personliga egenskaper.
Tester kan komma att användas i rekryteringsprocessen.
- Är Polis enligt Förordning (2014:1105) om utbildning till polisman med godkänd aspirantutbildning
- Har minst 6 månaders erfarenhet av att ha svarat i funktionen som yttre befäl eller annan arbetsledande position som arbetsgivaren bedömer som relevant under den senaste femårsperioden
- Har genomfört svaromålsutbildning för yttre befäl eller likvärdig erfarenhet/utbildning
- Har mycket god förmåga att uttrycka dig på svenska i tal och skrift
- Erfarenhet av att ansvara för en verksamhet där du arbetat med att planera, genomföra och följa upp aktiviteter utifrån lokalt uppsatta mål
- Erfarenhet av att planera, leda och genomföra hastigt uppkomna eller planerade insatser
- Erfarenhet eller kunskap om brottsutredande verksamhet som arbetsgivaren bedömer relevant
- Erfarenhet av att leda EFP ärenden
- Erfarenhet av förundersökningsledning samt utbildning i förundersökningsledning
- Genomgått utbildningarna EFP INL, EFP Leda samt Taktisk ledning eller motsvarande
Det är meriterande om du även har:
Personliga egenskaper:
Vi söker dig som har god förmåga att leda, samordna och motivera din grupp mot gemensamma mål. Du verkar för en god arbetsmiljö som innehåller engagemang och delaktighet. Du har en förmåga att förklara och skapa förståelse för polisens uppdrag. Vidare krävs det att du kan göra korrekta avvägningar, prioriteringar och fatta snabba beslut på ett ibland ofullständigt beslutsunderlag. Du förstår din roll men ser även till hela verksamhetens bästa i agerande och beslut. Du är strukturerad, har en god förmåga att samarbeta med andra och kan ge tydlig information som är anpassad för åhöraren/målgruppen.
Vi kommer att lägga stor vikt vid personliga egenskaper.
Tester kan komma att användas i rekryteringsprocessen.
Kontaktpersoner
Daniel Vesterlund, Gruppchef BF/IGV 3 LPO Medelpad
070-2903772
daniel.vesterlund@polisen.se
Gustav Yngerlöv, HR-konsult
010-5674275
gustav.yngerlov@polisen.se
070-2903772
daniel.vesterlund@polisen.se
Gustav Yngerlöv, HR-konsult
010-5674275
gustav.yngerlov@polisen.se
Fackliga företrädare
SEKO polisen Nord, ST region Nord, SACO-S region Nord, Polisförbundet region Nord
Samtliga nås via polisens växel 114 14
Samtliga nås via polisens växel 114 14
Övrig information
Arbetsort: Sundsvall
Arbetstid: Fast lista 8:2.
Tillträde: Enligt överenskommelse
Funktion: Yttre Befäl
Anställningsbenämning: Polisinspektör
Ansök genom att bifoga ditt CV (vi vill inte ha något personligt brev) och besvara urvalsfrågorna. Frågorna utgår från kravprofilen för den här rekryteringen och dina svar ligger till grund för det urval som sker i processen. Att besvara frågorna är en förutsättning för att din ansökan ska anses komplett.
Vänligen notera att krav och eventuella meriter ska vara uppfyllda vid ansökningstillfället.
Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Ansökningar till denna befattning kommer endast tas emot via Polisens rekryteringsstöd Visma Recruit.
Har du skyddade personuppgifter, referenser eller liknande information som du själv bedömer som skyddsvärd rekommenderar vi att du kontaktar ansvarig HR-konsult innan du går vidare med din ansökan.
Om du vill komplettera din ansökan vänder du dig till ansvarig HR-konsult.
En anställning hos Polismyndigheten kan komma att inledas med en provanställning om sex månader.
Polismyndigheten är Sveriges största myndighet. Vi erbjuder dig en arbetsplats som stimulerar till mångfald, kreativitet och personlig utveckling.
Läs gärna om våra förmåner som anställd hos polisen på: polisen.se/erbjudande
Vi bedriver vår verksamhet enligt vår värdegrund: engagemang, effektivitet och tillgänglighet. Som medarbetare inom polisen agerar du för likabehandling. Det är en förutsättning för rättssäkerhet, rättstrygghet och för polisens legitimitet i samhället. Som företrädare för polisen respekterar du allas lika värde och skapar förtroende för polisen.
Läs gärna mer om polisen och vår verksamhet på polisen.se
Varmt välkommen med din ansökan!
Vi undanber oss samtal och mail från dig som vill sälja annons- och rekryteringstjänster.
Arbetstid: Fast lista 8:2.
Tillträde: Enligt överenskommelse
Funktion: Yttre Befäl
Anställningsbenämning: Polisinspektör
Ansök genom att bifoga ditt CV (vi vill inte ha något personligt brev) och besvara urvalsfrågorna. Frågorna utgår från kravprofilen för den här rekryteringen och dina svar ligger till grund för det urval som sker i processen. Att besvara frågorna är en förutsättning för att din ansökan ska anses komplett.
Vänligen notera att krav och eventuella meriter ska vara uppfyllda vid ansökningstillfället.
Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Ansökningar till denna befattning kommer endast tas emot via Polisens rekryteringsstöd Visma Recruit.
Har du skyddade personuppgifter, referenser eller liknande information som du själv bedömer som skyddsvärd rekommenderar vi att du kontaktar ansvarig HR-konsult innan du går vidare med din ansökan.
Om du vill komplettera din ansökan vänder du dig till ansvarig HR-konsult.
En anställning hos Polismyndigheten kan komma att inledas med en provanställning om sex månader.
Polismyndigheten är Sveriges största myndighet. Vi erbjuder dig en arbetsplats som stimulerar till mångfald, kreativitet och personlig utveckling.
Läs gärna om våra förmåner som anställd hos polisen på: polisen.se/erbjudande
Vi bedriver vår verksamhet enligt vår värdegrund: engagemang, effektivitet och tillgänglighet. Som medarbetare inom polisen agerar du för likabehandling. Det är en förutsättning för rättssäkerhet, rättstrygghet och för polisens legitimitet i samhället. Som företrädare för polisen respekterar du allas lika värde och skapar förtroende för polisen.
Läs gärna mer om polisen och vår verksamhet på polisen.se
Varmt välkommen med din ansökan!
Vi undanber oss samtal och mail från dig som vill sälja annons- och rekryteringstjänster.