Gruppchefer till BF/IGV, LPO Höglandet

Organisation

Polisregion Öst

Län

Jönköpings län

Utlyst

12 december 2019

Ansök senast

07 januari 2020

Referensnummer

C33803/2019

Arbetsplatsbeskrivning

Polismyndigheten i region Öst har ca 2000 anställda. Regionen består av tre polisområden, tre regionala enheter samt ett kansli som lyder direkt under regionpolischefen. I respektive lokalpolisområde finns ett antal BF-IGV grupper, varierande antal beroende på lokalpolisområdets storlek. Polisområde Jönköping är indelat i tre lokalpolisområden: Södra Vätterbygden, Värnamo och Höglandet.

Vi söker nu dig som vill arbeta som chef för en av fyra ingripandegrupper på LPO Höglandet. I rollen som chef för IGV har du ett verksamhetsansvar för din personal som jobbar med händelsestyrd och planerad operativ polisverksamhet. Du leder din personal i vardagen i det planlagda arbetet. Du håller i utsättningar och planerar dagens arbete utifrån operativa ledningsgruppens direktiv. Planering av insatser och aktiviteter förekommer. Nära samarbete med övriga gruppchefer är en förutsättning för att lyckas med uppdraget.

Arbetsbeskrivning

Som chef för BF/IGV, LPO Höglandet

ska du

  • inom ramen för ditt ansvarsområde ansvara för att verksamhetens uppdrag utförs
    tillsammans med dina medarbetare verka för verksamhetens långsiktiga förändrings-och utvecklingsarbete
  • ingå i LPO Höglandets ledningsgrupp
  • ansvara för såväl utvecklingssamtal som lönesamtal/lönesättande samtal för dina medarbetare
  • ansvara och verka för en miljö som stimulerar till samarbete, kreativitet och ständiga förbättringar
  • företräda hela Polismyndigheten både externt och internt och arbeta för att stärka förtroendet för polisverksamheten.

är du

  • verksamhetsansvarig – genom dina medarbetare når du goda resultat som ger önskvärda effekter
  • arbetsgivare – du påverkar och tar ansvar för arbetsgivarpolitiken samt tillämpar den för verksamhetens bästa
  • ledare – utifrån uppdraget coachar, motiverar, stödjer och skapar du förutsättningar för dina medarbetare att nå sin fulla potential

Kvalifikationer

Som chef för BF/IGV, LPO Höglandet

har du

  • minst ett års erfarenhet av att ha arbetat som arbetsledare, projektledare eller liknande
  • polisexamen
  • erfarenhet av det aktuella verksamhetsområdet
  • erfarenhet av att delta i förändrings- och utvecklingsarbeten
  • genomgått polisens utbildningar inom Chef i Vardagen (meriterande)
  • genomgått polisens utbildning Operativ Ledning (meriterande)
  • genomgått polisens utbildning Yttre Ledning (meriterande)
     

besitter du

  • förmåga att använda dig av kommunikation som medel för styrning och ledning av verksamheten
  • förmåga och att se den egna verksamhetens arbete i ett större sammanhang
  • förmågan att sätta mål och uppnå resultat som leder till önskvärda effekter
  • förmåga och vilja att initiera, motivera, driva och leda förändring utifrån såväl ett utifrån- som ett inifrånperspektiv
  • förmåga att tillvarata medarbetarnas potential i utveckling av verksamheten
  • förmåga att peka ut riktning, förklara varför samt skapa förutsättningar för att ta sig dit

Se hela kravprofilen på denna länk

När vi anställer kommer vi att lägga stor vikt vid personliga egenskaper och ledarskapsförmågor. Som en del i urvalsprocessen kommer tester att användas.

Kontaktpersoner

Information om uppdraget lämnas av LPO-chef Jonas Lindell, 0766-263335. Information om rekryteringsprocessen lämnas av HR-konsult Kajsa Hård, telefon 0730-739026.

Fackliga företrädare

ST inom Polisen: Rebecca Wennström, 0730-975709, Seko Polisen: Jan Tuvesson, 0761-349310. Fackliga företrädare för Polisförbundet och SACO nås via Polisens växel, telefon 114 14.

Övrig information

Anställning

  • Tillsvidareanställning med ett förordnande för befattningen om fyra år med möjlighet till förlängning
  • Anställningen kan komma att inledas med en provanställning om du inte är anställd inom Polismyndigheten idag
  • Placering vid LPO Höglandet, Region Öst
  • Placeringsort: Eksjö

Säkerhetsklassning

Vi ställer höga krav på våra medarbetares säkerhets- och sekretessmedvetenhet. Säkerhetsprövning med registerkontroll enligt säkerhetsskyddslagen (2018:585) genomförs innan beslut om anställning fattas. I vissa fall krävs svenskt medborgarskap men du får gärna ha utländsk bakgrund. Med anställning följer en skyldighet att krigsplaceras. Läs mer om krigsplacering och säkerhetsprövning under https://polisen.se/krigsplacering  och https://polisen.se/sakerhetsprovning

Välkommen med din ansökan i form av CV och personligt brev senast den 7 januari 2020.

Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Alla dina uppgifter sparas på ditt CV-konto och du kan enkelt logga in och uppdatera dina uppgifter när du vill. Uppgifterna behandlas och sparas enligt dataskyddsförordningen GDPR. Läs mer om hur vi behandlar dina personuppgifter på https://polisen.se/personuppgifter/rekrytering. Din ansökan är en offentlig handling enligt offentlighetsprincipen.

Har du skyddad identitet söker du genom att skicka in din ansökan, uppmärkt med ref.nr, per post till: Polismyndigheten, Box 122 56, 102 26 Stockholm eller kontakta berörd HR-konsult.

Polismyndigheten kommer att behandla dina personuppgifter i enlighet med reglerna i EU:s dataskyddsförordning (2016/679) och annan tillämplig dataskyddsreglering. Du kan läsa mer om vår hantering av personuppgifter på www.polisen.se/personuppgifter/rekrytering

Din intresseanmälan är en offentlig handling enligt offentlighetsprincipen.

Varmt välkommen med din ansökan!

Sök jobbet

Ansökan sker via polisens rekryteringsverktyg

Till toppen