Just nu har Polismyndigheten problem med utskrifter vilket gör att försändelser kan bli fördröjda.

Gruppchef till Intern service 2 vid regionkansliet i region Väst, Göteborg

Organisation

Polisregion Väst

Län

Västra Götalands län

Utlyst

10 juni 2021

Ansök senast

24 juni 2021

Referensnummer

A343.326/2021

Arbetsplatsbeskrivning

Är du redo för en större uppgift?

Polismyndigheten är Sveriges största myndighet med ca 34000 medarbetare och är organiserad i sju polisregioner, ett antal nationella avdelningar samt ett kansli. Myndigheten befinner sig i en omfattande tillväxt som kommer att pågå de närmsta åren. Detta för att kunna möta framtidens utmaningar. Att arbeta för polisen är att skapa trygghet i människors liv. Varje dag.

Regionkansliet arbetar med stöd åt regionpolisledningen, de regionala sektionerna/enheterna, men även gentemot regionen som helhet. Vid regionkansliet finns grupperna; Kansligrupp 1-2, Operativ verksamhetsstyrning 1-2, Skiljande och disciplin, Intern service 1-2, Nationella polishundtjänsten samt Verksamhetsstyrning/analys. Verksamheten bedrivs i hela regionen men de flesta medarbetarna är placerade i Göteborg. Regionkansliet har ca 85 medarbetare.

Vi söker nu dig som vill arbeta som gruppchef för Intern service 2 vid Regionkansliet. Intern Service 2 innefattar post/kopiering samt beklädnadsförråd.

Arbetsbeskrivning

Som gruppchef för Intern service 2 har du personal- och arbetsmiljöansvar för 7 personer.

I uppdraget ingår att: 

- Leda gruppen i det dagliga arbetet 
- Leda utvecklingsarbetet 
- Tillsammans med medarbetarna tydliggöra uppdraget 
- Tillsammans med medarbetarna tydliggöra gruppens kort- och långsiktiga mål 
- Ansvara för utvecklingsfrågor avseende postsortering/distribution och beklädnadsfrågor i regionen
- Fortlöpande analysera och utveckla gruppens arbetsuppgifter
- Ingå i kansliets ledningsgrupp
- Samverka med de myndigheter för vilka polisregionen servar med röntgen, godsmottagning och post
- Bereda övriga arbetsuppgifter fördelade av högre chef. 

Som gruppchef företräder du hela Polismyndigheten både internt och externt samt arbetar för att stärka förtroendet för polisverksamheten. Att vara chef och ledare inom Polismyndigheten innebär att skapa trygghet och bygga förtroende genom att utöva ett uppriktigt, modigt och lyhört ledarskap med tillit till andras kompetens och förmåga. Som chef driver du utveckling genom att inspirera och uppmuntra till reflektion och återkoppling på ett sätt som utgår från att vi följer lagen och behandlar människor lika. Du skapar förutsättningar och verkar för goda relationer som bidrar till att vi agerar tillsammans utifrån vad som är bäst för medborgarna och uppdraget som helhet.

Kvalifikationer

Detta är en möjlighet för dig som har:

·        Minst 6 månaders sammanhängande erfarenhet av att ha arbetat som arbetsledare, projektledare eller liknande den senaste femårsperioden

·        Erfarenhet av polisorganisationens verksamhet

·        Erfarenhet av att delta i förändrings- och utvecklingsarbeten

·        Lägst gymnasieexamen

·        Körkort B

Vi ser det som meriterande om du utöver detta även har:

·        Ingått i ledningsforum

·        Erfarenhet av att leda andra mot uppsatta mål och resultat

·        Aktuell erfarenhet av den regionala polisorganisationens verksamhet

·        Erfarenhet av aktuellt verksamhetsområde

·        Erfarenhet av att delta i/driva samverkan med samhällsaktörer utanför polisorganisationen/den egna organisationen

·        Chefs- och ledarskapsutbildning för direkt nivå

När vi anställer kommer vi att lägga stor vikt vid personliga egenskaper och ledarskapsförmågor. Som grund för den bedömningen ligger Polismyndighetens ledarkriterier. Ledarkriterierna anger en beskrivning av ett önskvärt ledarskap inom Polismyndigheten och omfattar följande förmågor:

·        Analys och helhetssyn

·        Mål och resultat

·        Utveckling och förändring

·        Social säkerhet

·        Muntlig och skriftlig kommunikation

·        Skapa delaktighet och motivation

Läs mer om ledarkriterierna 

Som en del i urvalsprocessen kommer även tester att användas.

Kontaktpersoner

Vid frågor om uppdraget är du välkommen att kontakta rekryterande chef Morgan Orvenholt, kanslichef, nås via Polisens växel 114 14.
Vid frågor om rekryteringsprocessen kontakta HR-konsult Johanna Tapper, 0730-88 38 76.

Fackliga företrädare

Polisförbundet; polisforbundet.regionvast@polisen.se, alt. via 114 14
Seko Polisen; seko-polisen.vast@polisen.se, alt. 010-56 550 69
ST; stvidregionvast@polisen.se, alt. via 114 14
SACO-S; saco-s.regionvast@polisen.se, alt. via 114 14

Övrig information

Anställning

- Tillsvidareanställning som Handläggare alt. Polisinspektör med ett förordnande för befattningen om fyra år med möjlighet till förlängning
- Anställningen kan komma att inledas med en provanställning om du inte redan är anställd av Polismyndigheten
- Placering vid Polisregion Väst, Regionkansliet, Intern Service 2, Göteborg

Säkerhetsklassning
Vi ställer höga krav på våra medarbetares säkerhets- och sekretessmedvetenhet. Säkerhetsprövning med registerkontroll enligt säkerhetsskyddslagen (2018:585) genomförs innan beslut om anställning fattas. I vissa fall krävs svenskt medborgarskap. Med anställning följer en skyldighet att krigsplaceras. Läs mer om krigsplacering och säkerhetsprövning under https://polisen.se/krigsplacering och https://polisen.se/sakerhetsprovning

Ansökan
Välkommen med din ansökan bestående av personligt brev och CV senast den 24 juni 2021 via e-post till jobb.vast@polisen.se. Ansökningar till denna befattning tas endast emot via den mailadress som anges i annonsen. I ditt personliga brev och CV vill vi att du beskriver på vilket sätt du uppfyller våra efterfrågade krav och meriter. Märk din ansökan med ref.nr. A343.326/2021 i mailets ärendemening.

Observera: Vänligen uppge i din ansökan om du har skyddade personuppgifter, referenser eller liknande information som du själv bedömer som skyddsvärd. Interna sökande uppmanas att ansöka via sin interna e-post. Ansöker du från extern e-post och har skyddad identitet eller andra uppgifter du bedömer olämpliga att e-posta, kontakta ansvarig HR-konsult.

Polismyndigheten kommer att behandla dina personuppgifter i enlighet med reglerna i EU:s dataskyddsförordning (2016/679) och annan tillämplig dataskyddsreglering. Du kan läsa mer om vår hantering av personuppgifter på www.polisen.se/personuppgifter/rekrytering

Din ansökan är en offentlig handling enligt offentlighetsprincipen.

Vi undanber oss samtal från dig som vill sälja annons- och rekryteringstjänster.

Varmt välkommen med din ansökan!

Sök jobbet

Ansök via e-post