Sök Mina sidor

Data- och ML-engineer till AI-grupp

Organisation
It-avdelningen
Kommun
Göteborg, Stockholm
Län
Stockholms län, Västra Götalands län
Utlyst
23 januari 2026
Ansök senast
09 februari 2026
Referensnummer
A044.414/2026

Arbetsplatsbeskrivning

Är du redo för en större uppgift? Vi söker nu nya kollegor med stort driv och initiativförmåga givet den spännande uppskalningsfas vi är i. Vi får tyvärr inte berätta om vårt uppdrag i detalj, men efter att du påbörjat din tjänst hos oss kommer vi att kunna presentera en uppsjö av spännande möjligheter och utmaningar. Detta är tjänsten för dig som vill göra Sverige tryggare genom att bygga upp strategiskt viktiga applikationer för effektiv brottsbekämpning med stöd av AI/ML/NLP/LLM.

Det som förenar oss alla inom gruppen är en vilja att skapa trygghet i människors liv, att ligga i den yttersta tekniska framkanten samt att ha roligt på jobbet. Som anställd i vår grupp är du delaktig i ett viktigt samhällsuppdrag som spänner över många intressanta verksamhetsområden.

Vår uppgift är att ta ett helhetsansvar för nyutveckling och förvaltning av digitala verktyg för brottsbekämpning som bygger på AI/ML och NLP. Detta gör vi för att säkerställa att Polisens underrättelsetjänst och brottsutredare har bästa tänkbara IT-system för att förebygga, upptäcka, förhindra och lagföra grov och organiserad brottslighet. För att lyckas med detta samarbetar vi med verksamheten i operativa ärenden, för att sedan skala upp dessa lösningar till plattformar och ML-förstärkta system i teknikens framkant.

Vi har våra arbetsplatser vid Ernst Fontells plats i Göteborg och på Kungsholmen i Stockholm.

Arbetsbeskrivning

Vi arbetar kontinuerligt med att se hur nya moderna tekniker och verktyg kan skapa bästa möjliga nytta för våra utvecklare och data scientists samt de verksamheter som vi stöttar.

Vi söker dig som har erfarenhet av ETL-ramverk, datapipelines och orkestreringsplattformar för att hantera dataflöden, säkerställa datakvalitet och versionering samt aktivt bidra till utveckling av skalbara, robusta och tillförlitliga data- och ML-infrastrukturer.

Som en del i teamet kommer du ha en stor roll i att kultivera en kultur som bidrar till kontinuerlig förbättring och lagarbete. Vi arbetar i en modern techstack beståendes av alltifrån virtuella managerade Linuxmiljöer till self-hostade och storskaliga GPU-kluster.

Arbetsuppgifterna är varierande, men innefattar bland annat:

  • Designa, bygga och underhålla skalbara datapipelines och ETL-flöden
  • Utveckla, implementera och optimera datamodeller
  • Säkerställa datakvalitet genom validering, testning och monitorering
  • Bygga och underhålla infrastruktur för ML-träning och ML-deployment
  • Samarbeta med data scientists för att tillgängliggöra data
  • Bidra till utveckling av best practices för datahantering och dokumentation
  • Övervaka och felsöka dataflöden i produktionsmiljö
  • Utvärdera och implementera nya verktyg och tekniker inom dataområdet
  • Hålla nära kontakt med användarna för att förstå det underliggande behovet
  • Bidra till att dela kunskap och stötta inom teamet

Kvalifikationer

Detta är en möjlighet för dig som har:

  • Examen inom data/IT från en minst tre år lång utbildning på universitet/högskola, alternativt att du har motsvarande förvärvad erfarenhet som Polismyndigheten bedömer som likvärdig för tjänsten
  • Gedigen erfarenhet i närtid av Python, SQL och Elasticsearch
  • Erfarenhet i närtid av att bygga och underhålla datapipelines och ETL-flöden
  • Erfarenhet i närtid av orkestreringsverktyg som Airflow, Dagster, Prefect
  • Erfarenhet i närtid av datamodellering och databasdesign
  • Erfarenhet i närtid av maskininlärning och vanliga ML-ramverk, t ex PyTorch,
  • Huggingface
  • Mycket god förmåga att uttrycka dig i tal och skrift på svenska

Anställningen kräver svenskt medborgarskap.

Det är meriterande om du även har någon/några av nedanstående meriterande krav i närtid:

  • Erfarenhet av drift och utveckling av Linuxsystem med containerbaserad teknologi (Docker, Kubernetes)
  • Erfarenhet av molnplattformar som AWS, GCP eller Azure
  • Kunskap om ML-orkestreringsramverk som MLflow, Kubeflow eller SageMaker
  • Erfarenhet av dataverktyg som Spark, dbt eller Kafka
  • Kunskap om datakvalitetsramverk som Great Expectations eller dbt tests
  • Erfarenhet av att arbeta med CI/CD-pipelines (t.ex. Jenkins eller GitHub Actions)
  • Kunskap om LLM-ramverk, vektordatabaser, grafdatabaser (neo4j) eller RAG-arkitektur
  • Erfarenhet av att träna, validera, driftsätta och övervaka ML-modeller i produktion
  • Erfarenhet av att genomföra A/B-tester eller andra utvärderingsmetoder

Personliga egenskaper:

Vi värdesätter framförallt att du som person motiveras av att stötta Polisens operativa verksamhet i det samhällsviktiga arbetet, lära dig nya saker och att du tycker om att hjälpa andra, både i och utanför teamet, när det behövs. Du är en god lagspelare med förmåga att anpassa din kommunikation efter situation. Vidare ser vi att du är prestigelös, öppen och vågar testa dig fram för att vi ska kunna leverera så bra lösningar som möjligt. Du har en god problemlösningsförmåga, är lösningsorienterad och initiativrik. Du ser nyttan i att förstå användarnas beteenden för att driva effektiv utveckling som löser problem på riktigt. Frihet under ansvar är ledord som driver dig framåt.

Vi kommer att lägga stor vikt vid dina personliga egenskaper och personlig lämplighet.

Kontaktpersoner

Har du frågor om uppdraget är du välkommen att kontakta rekryterande chef via telefon: 0105638984
Har du frågor gällande rekryteringsprocessen kontakta ansvarig HR-konsult:

Amanda Jättner Öström, amanda.ostrom@polisen.se 

Fackliga företrädare

Polisförbundet, Sofia Ask, tfn: 010-563 87 10
SACO, nås via Polisens växel tfn: 114 14
SEKO Polisen, Karna Tillheden, tfn: 010-561 66 27
ST, st.inom-polisen@polisen.se 

Övrig information

Anställningsform: Tillsvidareanställning
Anställningsbenämning: Handläggare
Arbetsort: Stockholm eller Göteborg
Arbetstid: Heltid, förtroendearbetstid
Tillträde: Enligt överenskommelse
Funktion: Systemutvecklare

Ansök genom att bifoga ditt CV (vi vill inte ha något personligt brev) och besvara urvalsfrågorna i ditt ansökningsmejl. Frågorna utgår från kravprofilen för den här rekryteringen och dina svar ligger till grund för det urval som sker i processen. Det är därför viktigt att du svarar tydligt och utförligt på frågorna och inte hänvisar till andra handlingar t.ex. CV.

Att besvara frågorna är en förutsättning för att din ansökan ska anses komplett.

Besvara följande urvalsfrågor som en del av din ansökan:

  1. Vilken ort söker du till? (Stockholm eller Göteborg)
  2. Har du examen inom data/IT från en minst tre år lång utbildning på universitet/högskola, alternativt att du har motsvarande förvärvad erfarenhet som Polismyndigheten bedömer som likvärdig för tjänsten? JA/NEJ, om ja beskriv kort:
  3. Har du gedigen erfarenhet i närtid av Python, SQL och Elasticsearch? JA/NEJ, om ja beskriv kort:
  4. Har du erfarenhet i närtid av att bygga och underhålla datapipelines och ETL-flöde? JA/NEJ, om ja beskriv kort:
  5. Har du erfarenhet i närtid av orkestreringsverktyg som Airflow, Dagster, Prefect eller liknande? JA/NEJ, om ja beskriv kort:
  6. Har du erfarenheti närtid av datamodellering och databasdesign? JA/NEJ, om ja beskriv kort:
  7. Har du erfarenheti närtid av maskininlärning och vanliga ML-ramverk, t ex PyTorch, Huggingface? JA/NEJ, om ja beskriv kort:
  8. Har du mycket god förmåga att uttrycka dig i tal och skrift på svenska? JA/NEJ
  9. Har du svenskt medborgarskap? JA/NEJ

Svara JA på vilka av de meriterande krav du uppfyller i närtid:

  • Erfarenhet av drift och utveckling av Linuxsystem med containerbaserad teknologi (Docker, Kubernetes)
  • Erfarenhet av molnplattformar som AWS, GCP eller Azure
  • Kunskap om ML-orkestreringsramverk som MLflow, Kubeflow eller SageMaker
  • Erfarenhet av dataverktyg som Spark, dbt eller Kafka
  • Kunskap om datakvalitetsramverk som Great Expectations eller dbt tests
  • Erfarenhet av att arbeta med CI/CD-pipelines (t.ex. Jenkins eller GitHub Actions)
  • Kunskap om LLM-ramverk, vektordatabaser, grafdatabaser (neo4j) eller RAG-arkitektur
  • Erfarenhet av att träna, validera, driftsätta och övervaka ML-modeller i produktion
  • Erfarenhet av att genomföra A/B-tester eller andra utvärderingsmetoder

Vänligen notera att krav och eventuella meriter ska vara uppfyllda vid ansökningstillfället.

De uppgifter du lämnar i samband med din ansökan kan användas för att kontakta dig, få information och kallelser samt eventuella anställningshandlingar.

Välkommen med din ansökan i form av CV och svar på urvalsfrågor via e-post till jobb.na@polisen.se senast den 9 februari 2026. Ansökningar till denna befattning kommer endast tas emot via den mailadress som anges i annonsen. Märk din ansökan med referensnummer A044.414/2026 i mailets ärendemening. 

Har du skyddade personuppgifter, referenser eller liknande information som du själv bedömer som skyddsvärd rekommenderar vi att du kontaktar ansvarig HR-konsult innan du går vidare med din ansökan.

En anställning hos Polismyndigheten kan komma att inledas med en provanställning om sex månader.

Vi ställer höga krav på våra medarbetares säkerhets- och sekretessmedvetenhet. Säkerhetsprövning med registerkontroll enligt säkerhetsskyddslagen (2018:585) genomförs innan beslut om anställning fattas. Med anställning följer en skyldighet att krigsplaceras. Läs mer om krigsplacering och säkerhetsprövning under https://polisen.se/krigsplacering och https://polisen.se/sakerhetsprovning

Polismyndigheten kommer att behandla dina personuppgifter i enlighet med reglerna i EU:s dataskyddsförordning (2016/679) och annan tillämplig dataskyddsreglering. Läs mer om vår hantering av personuppgifter på https://polisen.se/personuppgifter/rekrytering

Din ansökan är en allmän handling enligt offentlighetsprincipen.

Polismyndigheten 

Polismyndigheten erbjuder dig en arbetsplats som stimulerar till mångfald, kreativitet och personlig utveckling. Läs gärna om våra förmåner som anställd hos polisen på https://polisen.se/erbjudande

Vi bedriver vår verksamhet enligt den statliga värdegrundens sex principer demokrati, legalitet, objektivitet, fri åsiktsbildning, respekt samt effektivitet och service. Som medarbetare inom polisen förväntas du agera enligt dessa och bidra till dess upprätthållande. Det är en förutsättning för rättssäkerhet, rättstrygghet och för polisens legitimitet i samhället. Som företrädare för polisen respekterar du allas lika värde och skapar förtroende för polisen.

Läs gärna mer om polisen och vår verksamhet på www.polisen.se

Varmt välkommen med din ansökan!

Vi undanber oss samtal och mejl från dig som vill sälja annons- och rekryteringstjänster.

#LI-Hybrid