Sök Mina sidor

Intresseanmälan: Kriminaltekniker till Forensiska sektionen i Region Mitt

Organisation
Polisregion Mitt
Kommun
Västerås
Län
Västmanlands län
Utlyst
15 december 2025
Ansök senast
02 januari 2026
Referensnummer
PB539/2025

Arbetsplatsbeskrivning

Vi söker nu kriminaltekniker till vår forensiska sektion med en placering i Västerås. Hos oss kommer du tillsammans med engagerade och trevliga kollegor utvecklas och få erfarenheter för livet, samtidigt som ditt arbete bidrar till att öka tryggheten och minska brottsligheten i Sverige.

Detta är en möjlighet för dig som har en tillsvidareanställning som lägst polisassistent inom Polismyndigheten, att anmäla intresse för en ny placering. Om du blir aktuell för placeringen kommer dialog föras mellan avlämnande och mottagande chef om hur och när placeringen ska genomföras.

Beskrivning av arbetsplats
Regionala Utredningsenheten
Regionala utredningsenheten verkar inom ett flertal specialistområden genom en sektion för aktionsgruppsverksamhet, en utredningssektion, en forensisk sektion samt regionalt IT-brottscentrum.

Forensiska sektionen
Forensiska sektionen har ett övergripande ansvar för den kriminaltekniska verksamheten i region Mitt med huvudfokus på brottsplatsundersökningar vid olika typer av brott. Den forensiska stationen i Västerås består av två grupper av medarbetare som beståendes av både Kriminaltekniker och Lokus.

Verksamheten bedrivs på flera platser i regionen men de flesta medarbetare arbetar i eller utgår från huvudorterna Uppsala, Västerås och Gävle. Totalt består sektionen av 63 medarbetare. Samtliga medarbetare har veckoplanerad arbetstid (VP 5:2 - 40 tim/v). Sektionen har även dygnstäckande beredskap för kriminaltekniska uppdrag. Det innebär att man med jämna mellanrum har beredskap i hemmet och kan bli inkallad till tjänstgöring inom regionen.

Arbetsbeskrivning

Arbetet innebär att utföra brottsplatsundersökningar inom hela det forensiska området men med fokus på grova brott såsom våldsbrott, sexualbrott, bränder m.m. En brottsplatsundersökning innebär att man som forensiker säkrar föremål och spår parallellt med noggrann dokumentering av platsen, det vill säga vad man iakttar och vad man gör. Platsundersökningar vid mängdbrott förekommer också.
Brottsplatsundersökningen kan sedan följas av laborativa undersökningar varefter man redovisar allt man gjort i ett kriminaltekniskt protokoll.

Arbetet bedrivs i nära samarbete med förundersökningsledare, utredare och sakkunniga såsom handläggare vid Nationellt Forensiskt centrum (NFC) och Rättsmedicinalverket. Du ska därför kunna hålla ärendeföredragningar för dessa samt kunna vittna vid rättegång vid behov.
Du kommer att få en grundläggande forensisk utbildning hos oss och arbeta tillsammans med erfarna lokala brottsplatsundersökare och kriminaltekniker. Detta är en del i att du skall förberedas för att genomgå den kriminaltekniska utbildningen vid NFC i Linköping. Beroende på platstilldelning och din utvecklingsnivå kan det som tidigast bli januari 2027.

Kvalifikationer

Önskvärd kompetens
Vi riktar oss till dig som har Polisexamen i enlighet med Polisförordningen (2014:1104) och som har några års arbetslivserfarenhet inom Polismyndigheten. För att jobba som kriminaltekniker krävs att du har mycket goda kunskaper i det svenska språket i tal och skrift, då det i arbetsuppgifterna ingår att noggrant dokumentera och redovisa utförda undersökningar.

Om du har godkänd utbildning från Polisens kriminaltekniska grundutbildning eller har en godkänd utbildning som lokal brottsplatsundersökare samt har verkat som lokal brottsplatsundersökare är det en stor fördel. Det är också bra om du har erfarenhet av forensiskt eller utredningsarbete.

Du måste även inneha svenskt B-körkort.

Personliga egenskaper
Eftersom du kommer att utsättas för och aktivt arbeta i obehagliga situationer och miljöer, söker vi dig som är trygg som person och har god självkännedom. Arbetsuppgifternas karaktär ställer även stora krav på din förmåga att se sammanhang och dra slutsatser utifrån dina iakttagelser.

Du kommer att förväntas arbeta noggrant, strukturerat, kvalitetsmedvetet och tålmodigt. Samtidigt ställer det krav på dig att agera med flexibilitet och utan problem ställa om i prioritering av dina arbetsuppgifter. Då du vid arbetet kommer att ställas inför olika problem som kräver praktiska lösningar ser vi gärna att du är praktiskt lagd.

Då ditt arbete kommer innebära en hel del kontakt med andra delar av Polisverksamheten behöver du ha en mycket god samverkande och kommunikativ förmåga. Vi ser också att du är ansvarstagande för såväl ditt eget arbetsområde likväl som sektionens gemensamma uppdrag och att du med det har en vilja att utveckla och förbättra verksamheten på sikt. Slutligen behöver du ha en överlag positiv attityd och framtoning för att på bästa sätt trivas och bidra till gruppens gemenskap och uppdrag.

Vi kommer att lägga stor vikt vid personliga egenskaper.

Som ett led i att bedöma lämplighet för uppdraget kan tester komma att användas.
Innan tjänst kan påbörjas föregås det av en godkänd läkarundersökning och lugnröntgen.

Kontaktpersoner

Joakim Henriksen, Bemannande chef
010-56 756 82
joakim.henriksen@polisen.se

Kaj Byggmästars, Bemannande chef
010-56 760 17

Fackliga företrädare

Polisförbundet, Saco-s, Seko och ST nås via polisens växel 114 14

Övrig information

Arbetsort: Västerås
Arbetstid: VP 5:2
Tillträde: Enligt överenskommelse
Funktion: Kriminaltekniker

Välkommen med din intresseanmälan till senaste den 2 januari - 2026. För att anmäla ditt intresse besvarar du frågorna och bifogar ditt CV.

Vid intresseanmälan fattas ett arbetsledningsbeslut inom ramen för arbetsskyldigheten. Det innebär att du kvarstår i din nuvarande anställning med förändrad funktion om så krävs.

Du kan bli aktuell för en ny säkerhetsprövning.

Har du skyddade personuppgifter, referenser eller liknande information som du själv bedömer som skyddsvärd rekommenderar vi att du kontaktar ansvarig HR-konsult innan du går vidare med din intresseanmälan.

Vi hoppas att vi har fångat ditt intresse!

Sök jobbet

Ansökan sker via polisens rekryteringsverktyg