Förundersökningsledare till LPO Norrköping och Linköping, Polisregion Öst
Organisation
Polisregion Öst
KommunNorrköping
LänÖstergötlands län
Utlyst13 mars 2025
Ansök senast27 mars 2025
ReferensnummerC241727/2025
Arbetsplatsbeskrivning
Är du redo för en större uppgift?
Vi söker nu flera förundersökningsledare till Utredningsenheten i Norrköping och Linköping, Region Öst.
Polismyndigheten är Sveriges största myndighet med ca 40 000 medarbetare över hela landet. Hos oss får du möjlighet att bidra till Polisens uppdrag – att öka tryggheten och minska brottsligheten i samhället.
Polisregion Öst
Polisregion Öst består av Södermanland, Östergötland och Jönköpings län. Verksamheten i regionen är organiserad i tre polisområden: Södermanland, Östergötland och Jönköping som tillsammans är indelade i nio lokalpolisområden. Vidare finns det tre regionala enheter: operativa enheten, utredningsenheten och underrättelseenheten, ett regionkansli samt nationella avdelningar som finns representerade i regionen för att ge stöd till polisverksamheten.
LPO Norrköping, LPO Linköping
Lokalpolisområde Norrköping och lokalpolisområde Linköping ingår i polisområde Östergötland. Inom lokalpolisområdet finns det ingripande- och brottsförebyggande verksamhet, utredningsgrupper samt stöd och service. Lokalpolisområdets förundersökningsledare är placerade i utredningsgrupperna.
Vi söker nu flera förundersökningsledare till Utredningsenheten i Norrköping och Linköping, Region Öst.
Polismyndigheten är Sveriges största myndighet med ca 40 000 medarbetare över hela landet. Hos oss får du möjlighet att bidra till Polisens uppdrag – att öka tryggheten och minska brottsligheten i samhället.
Polisregion Öst
Polisregion Öst består av Södermanland, Östergötland och Jönköpings län. Verksamheten i regionen är organiserad i tre polisområden: Södermanland, Östergötland och Jönköping som tillsammans är indelade i nio lokalpolisområden. Vidare finns det tre regionala enheter: operativa enheten, utredningsenheten och underrättelseenheten, ett regionkansli samt nationella avdelningar som finns representerade i regionen för att ge stöd till polisverksamheten.
LPO Norrköping, LPO Linköping
Lokalpolisområde Norrköping och lokalpolisområde Linköping ingår i polisområde Östergötland. Inom lokalpolisområdet finns det ingripande- och brottsförebyggande verksamhet, utredningsgrupper samt stöd och service. Lokalpolisområdets förundersökningsledare är placerade i utredningsgrupperna.
Arbetsbeskrivning
Som förundersökningsledare ska du:
-leda det operativa utredningsarbetet i gruppens ärenden både som förundersökningsledare i polisledda förundersökningar och som utredningsledare i åklagarledda förundersökningar
-samordna förundersökningar både internt- och externt
-utveckla metoder och strukturer för enhetligt och effektiv utredningsmetodik tillsammans med medarbetarna, övriga FU-ledare och gruppchefer.
-samverka med andra enheter och funktioner och bidra till förbättrade utredningsåtgärder
-leda det operativa utredningsarbetet i gruppens ärenden både som förundersökningsledare i polisledda förundersökningar och som utredningsledare i åklagarledda förundersökningar
-samordna förundersökningar både internt- och externt
-utveckla metoder och strukturer för enhetligt och effektiv utredningsmetodik tillsammans med medarbetarna, övriga FU-ledare och gruppchefer.
-samverka med andra enheter och funktioner och bidra till förbättrade utredningsåtgärder
Kvalifikationer
Krav
Detta är en möjlighet för dig som har:
Personliga egenskaper
Vi söker dig som har förmågan att arbeta under tidvis hög belastning utan att göra avkall på kvalitet. Du är flexibel, stresstålig och har en god förmåga att prioritera arbetsuppgifter. Du ska kunna hantera arbetet lika bra självständigt som i grupp.
Du är driven, har ett coachande förhållningsätt och hjälper dina medarbetare framåt i processerna. Arbetet ställer vidare krav på att du kan se helhetsperspektiv, har förmåga att analysera samt skapa struktur och ordning.
För att klara av arbetsuppgifterna krävs det också att du har lätt för att kommunicera och har en god samarbetsförmåga med arbetskamrater på olika nivåer.
Vi kommer att lägga stor vikt vid personliga egenskaper.
Detta är en möjlighet för dig som har:
- Avslutad och godkänd polisexamen eller annan akademisk utbildning som arbetsgivaren kan bedöma som relevant.
- God förmåga att uttrycka dig i svenska och engelska i tal och skrift.
- Någon av polisens förundersökningsledarutbildningar alternativt påbörjat FU-grund
- Dokumenterad erfarenhet av rollen som förundersökningsledare
- Dokumenterad erfarenhet av arbetsledning
- Erfarenhet av att delta i förändrings- och utvecklingsarbeten
- Dokumenterad aktuell erfarenhet- av självständigt brottsutredande arbete
Meriterande kunskaper
Vi ser det som meriterande om du även har:
Personliga egenskaper
Vi söker dig som har förmågan att arbeta under tidvis hög belastning utan att göra avkall på kvalitet. Du är flexibel, stresstålig och har en god förmåga att prioritera arbetsuppgifter. Du ska kunna hantera arbetet lika bra självständigt som i grupp.
Du är driven, har ett coachande förhållningsätt och hjälper dina medarbetare framåt i processerna. Arbetet ställer vidare krav på att du kan se helhetsperspektiv, har förmåga att analysera samt skapa struktur och ordning.
För att klara av arbetsuppgifterna krävs det också att du har lätt för att kommunicera och har en god samarbetsförmåga med arbetskamrater på olika nivåer.
Vi kommer att lägga stor vikt vid personliga egenskaper.
Kontaktpersoner
Emilia Lindbäck, Rekryterande chef
010-566 77 65
emilia.lindback@polisen.se
Martin Hedberg, Gruppchef LPO Linköping
martin.hedberg@polisen.se
Silvia Toth , HR- konsult
silvia.toth@polisen.se
010-566 77 65
emilia.lindback@polisen.se
Martin Hedberg, Gruppchef LPO Linköping
martin.hedberg@polisen.se
Silvia Toth , HR- konsult
silvia.toth@polisen.se
Fackliga företrädare
ST kontakt: st.region-ost@polisen.se. Polisförbundet, SACO-S och SEKO nås via Polisens växel 114 14
Övrig information
Arbetsort: Norrköping eller Linköping
Arbetstid: Heltid, Veckoplanerad 5:2
Tillträde: Enligt överenskommelse
Funktion: Förundersökningsledare
Anställningsbenämning: Polisinspektör
Ansök genom att bifoga ditt CV (vi vill inte ha något personligt brev) och besvara urvalsfrågorna. Frågorna utgår från kravprofilen för den här rekryteringen och dina svar ligger till grund för det urval som sker i processen. Att besvara frågorna är en förutsättning för att din ansökan ska anses komplett.
Vänligen notera att krav och eventuella meriter ska vara uppfyllda vid ansökningstillfället.
Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Ansökningar till denna befattning kommer endast tas emot via Polisens rekryteringsstöd Visma Recruit.
Har du skyddade personuppgifter, referenser eller liknande information som du själv bedömer som skyddsvärd rekommenderar vi att du kontaktar ansvarig HR-konsult innan du går vidare med din ansökan.
Om du vill komplettera din ansökan vänder du dig till ansvarig HR-konsult.
En anställning hos Polismyndigheten kan komma att inledas med en provanställning om sex månader.
Polismyndigheten är Sveriges största myndighet. Vi erbjuder dig en arbetsplats som stimulerar till mångfald, kreativitet och personlig utveckling.
Läs gärna om våra förmåner som anställd hos polisen på: polisen.se/erbjudande
Vi bedriver vår verksamhet enligt vår värdegrund: engagemang, effektivitet och tillgänglighet. Som medarbetare inom polisen agerar du för likabehandling. Det är en förutsättning för rättssäkerhet, rättstrygghet och för polisens legitimitet i samhället. Som företrädare för polisen respekterar du allas lika värde och skapar förtroende för polisen.
Läs gärna mer om polisen och vår verksamhet på polisen.se
Varmt välkommen med din ansökan!
Vi undanber oss samtal och mail från dig som vill sälja annons- och rekryteringstjänster.
Arbetstid: Heltid, Veckoplanerad 5:2
Tillträde: Enligt överenskommelse
Funktion: Förundersökningsledare
Anställningsbenämning: Polisinspektör
Ansök genom att bifoga ditt CV (vi vill inte ha något personligt brev) och besvara urvalsfrågorna. Frågorna utgår från kravprofilen för den här rekryteringen och dina svar ligger till grund för det urval som sker i processen. Att besvara frågorna är en förutsättning för att din ansökan ska anses komplett.
Vänligen notera att krav och eventuella meriter ska vara uppfyllda vid ansökningstillfället.
Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Ansökningar till denna befattning kommer endast tas emot via Polisens rekryteringsstöd Visma Recruit.
Har du skyddade personuppgifter, referenser eller liknande information som du själv bedömer som skyddsvärd rekommenderar vi att du kontaktar ansvarig HR-konsult innan du går vidare med din ansökan.
Om du vill komplettera din ansökan vänder du dig till ansvarig HR-konsult.
En anställning hos Polismyndigheten kan komma att inledas med en provanställning om sex månader.
Polismyndigheten är Sveriges största myndighet. Vi erbjuder dig en arbetsplats som stimulerar till mångfald, kreativitet och personlig utveckling.
Läs gärna om våra förmåner som anställd hos polisen på: polisen.se/erbjudande
Vi bedriver vår verksamhet enligt vår värdegrund: engagemang, effektivitet och tillgänglighet. Som medarbetare inom polisen agerar du för likabehandling. Det är en förutsättning för rättssäkerhet, rättstrygghet och för polisens legitimitet i samhället. Som företrädare för polisen respekterar du allas lika värde och skapar förtroende för polisen.
Läs gärna mer om polisen och vår verksamhet på polisen.se
Varmt välkommen med din ansökan!
Vi undanber oss samtal och mail från dig som vill sälja annons- och rekryteringstjänster.