Administratör till forensisk station
- Organisation
- Polisregion Syd
- Kommun
- Helsingborg
- Län
- Skåne län
- Utlyst
- 26 augusti 2026
- Ansök senast
- 2 september 2026
- Referensnummer
- PB1285/2026
Arbetsplatsbeskrivning
Är du redo för en större uppgift?
Polismyndigheten är Sveriges största myndighet med ca 40 000 medarbetare över hela landet. Hos oss får du möjlighet att bidra till Polisens uppdrag – att öka tryggheten och minska brottsligheten i samhället.
Polisregion Syd är organiserad i fem polisområden: Blekinge nordöstra Skåne, Kalmar Kronoberg, Malmö, nordvästra Skåne och södra Skåne som tillsammans är indelade i 20 lokalpolisområden. Vidare finns det fyra regionala enheter: operativa enheten, underrättelseenheten, utredningsenheten och gränspolisen, ett regionkansli samt nationella avdelningar som finns representerade i regionen för att ge stöd till polisverksamheten. Polisområde Malmö är ett av polisområdena i region Syd.
Den regionala utredningsenheten ansvarar tillsammans med polisområdena för regionens utredningsverksamhet. Utredningsenheten samordnar och driver verksamhetsutveckling ur ett regionalt perspektiv i samverkan med nationella operativa avdelningen och övriga regioner. Den regionala utredningsenheten arbetar med bland annat utredning av grov brottslighet, brottsofferarbete och kriminalteknik.
Forensiska sektionen har som uppdrag att genomföra kriminaltekniska undersökningar av bland annat platser och fordon vid grova brott. Dessutom ska sektionen hantera spår och gods som inkommer, bidra med råd och information inför forensiska undersökningar samt ansvara för kriminalteknisk beredskap.
Nu söker vi en administratör till vår forensiska station i Helsingborg.
Polismyndigheten är Sveriges största myndighet med ca 40 000 medarbetare över hela landet. Hos oss får du möjlighet att bidra till Polisens uppdrag – att öka tryggheten och minska brottsligheten i samhället.
Polisregion Syd är organiserad i fem polisområden: Blekinge nordöstra Skåne, Kalmar Kronoberg, Malmö, nordvästra Skåne och södra Skåne som tillsammans är indelade i 20 lokalpolisområden. Vidare finns det fyra regionala enheter: operativa enheten, underrättelseenheten, utredningsenheten och gränspolisen, ett regionkansli samt nationella avdelningar som finns representerade i regionen för att ge stöd till polisverksamheten. Polisområde Malmö är ett av polisområdena i region Syd.
Den regionala utredningsenheten ansvarar tillsammans med polisområdena för regionens utredningsverksamhet. Utredningsenheten samordnar och driver verksamhetsutveckling ur ett regionalt perspektiv i samverkan med nationella operativa avdelningen och övriga regioner. Den regionala utredningsenheten arbetar med bland annat utredning av grov brottslighet, brottsofferarbete och kriminalteknik.
Forensiska sektionen har som uppdrag att genomföra kriminaltekniska undersökningar av bland annat platser och fordon vid grova brott. Dessutom ska sektionen hantera spår och gods som inkommer, bidra med råd och information inför forensiska undersökningar samt ansvara för kriminalteknisk beredskap.
Nu söker vi en administratör till vår forensiska station i Helsingborg.
Arbetsbeskrivning
Som administratör vid forensisk station kommer dina arbetsuppgifter vara att:
På forensiska sektionen har vi ett gemensamt ansvar för sektionens ärendeinflöde och det kan innebära att man som administratör hjälper till med andra på sektionen förekommande arbetsuppgifter.
- Bedöma/gallra material som inkommer till forensisk sektion i samråd med FU-ledare/påläst beställare.
- Stödja utredningsverksamheten med forensisk kunskap och erfarenhet under utredningen.
- Dela beslag, skriva begäran till NFC och paketera om material som skall transporteras för undersökning på annan plats.
- Ansvara för det lokala spårarkivet (listor, underhåll och gallring).
- Sköta kontroll av miljön i arkivrum och kylskåp.
- Skriva in och hantera spårsäkringssatser i sexualbrott
- Inköp av förbrukningsmaterial
- DNA-undersökning (spårsäkring) av gods och spår
- Klädundersökning
- Fingeravtrycksundersökningar
- Granska, göra urval och genomföra relevanta undersökningar av tillvarataget material
- Prioritera och begära forensiska undersökningar
- Löpande dokumentera arbetet och redovisa resultatet av undersökningen i ett kriminaltekniskt protokoll
Det är inget krav för tjänsten att ha genomgått någon forensisk utbildning sedan tidigare, för att kunna genomföra aktuella arbetsuppgifter. Om du blir aktuell för tjänsten kommer du få gå en utbildning via NFC som ger dig behörighet att genomföra:
På forensiska sektionen har vi ett gemensamt ansvar för sektionens ärendeinflöde och det kan innebära att man som administratör hjälper till med andra på sektionen förekommande arbetsuppgifter.
Kvalifikationer
Detta är en möjlighet för dig som har:
Personliga egenskaper
Som person är du noggrann, uthållig och empatisk. Det behövs en förmåga att arbeta självständigt samt att ta egna initiativ. Du har analytiskt förmåga och en vilja att utveckla verksamheten. Då rollen innebär många kontaktytor ser vi även att du behöver vara serviceinriktad och ha god samarbetsförmåga trots stundtals hög arbetsbelastning.
Vi kommer att lägga stor vikt vid personliga egenskaper.
- Gymnasieexamen alternativt motsvarande arbetslivserfarenhet som arbetsgivaren bedömer som relevant
- Minst några års arbetslivserfarenhet av administrativt arbete
- Mycket goda kunskaper att uttrycka dig muntligt och skriftligt i det svenska språket
- Körkort B
- God vana av office programmen samt vana av att arbeta med dator som arbetsredskap
- Gymnasieexamen inom naturvetenskap
- Akademisk examen alternativt annan eftergymnasial utbildning
- Tidigare arbetslivserfarenhet inom statlig myndighet
- Tidigare erfarenhet av forensiskt arbete
Det är meriterande om du har:
Personliga egenskaper
Som person är du noggrann, uthållig och empatisk. Det behövs en förmåga att arbeta självständigt samt att ta egna initiativ. Du har analytiskt förmåga och en vilja att utveckla verksamheten. Då rollen innebär många kontaktytor ser vi även att du behöver vara serviceinriktad och ha god samarbetsförmåga trots stundtals hög arbetsbelastning.
Vi kommer att lägga stor vikt vid personliga egenskaper.
Kontaktpersoner
Mattias Nildén, Rekryterande chef
mattias.nilden@polisen.se
Joakim Strömbäck, HR-konsult
0761-302702
joakim.stromback@polisen.se
mattias.nilden@polisen.se
Joakim Strömbäck, HR-konsult
0761-302702
joakim.stromback@polisen.se
Fackliga företrädare
Hanna Hansson Fransson , Polisförbundet Syd Rekrytering
0725–263518
Jonas Ekeblad, Seko Polisen
070-850 29 85
Carina Ivarsson, SACO-S
073-348 37 10
Johan Källström, ST inom Polisen
070-279 11 46
0725–263518
Jonas Ekeblad, Seko Polisen
070-850 29 85
Carina Ivarsson, SACO-S
073-348 37 10
Johan Källström, ST inom Polisen
070-279 11 46
Övrig information
Anställningsbenämning: Administratör
Arbetsort: Helsingborg
Funktion: Administratör
Ansök genom att bifoga ditt CV (vi vill inte ha något personligt brev) och besvara urvalsfrågorna. Frågorna utgår från kravprofilen för den här rekryteringen och dina svar ligger till grund för det urval som sker i processen. Det är därför viktigt att du svarar tydligt och utförligt på frågorna och inte hänvisar till andra handlingar t.ex. CV. Att besvara frågorna är en förutsättning för att din ansökan ska anses komplett. Urvalstester kan komma att användas.
Vänligen notera att krav och eventuella meriter ska vara uppfyllda vid ansökningstillfället.
Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Ansökningar till denna befattning kommer endast tas emot via Polisens rekryteringsstöd Visma Recruit.
Har du skyddade personuppgifter, referenser eller liknande information som du själv bedömer som skyddsvärd rekommenderar vi att du kontaktar ansvarig HR-konsult innan du går vidare med din ansökan.
Om du vill komplettera din ansökan vänder du dig till ansvarig HR-konsult.
En anställning hos Polismyndigheten kan komma att inledas med en provanställning om sex månader.
Polismyndigheten är Sveriges största myndighet. Vi erbjuder dig en arbetsplats som stimulerar till mångfald, kreativitet och personlig utveckling.
Läs gärna om våra förmåner som anställd hos polisen på: polisen.se/erbjudande
Vi bedriver vår verksamhet enligt den statliga värdegrundens sex principer demokrati, legalitet, objektivitet, fri åsiktsbildning, respekt samt effektivitet och service. Som medarbetare inom polisen förväntas du agera enligt dessa och bidra till dess upprätthållande. Det är en förutsättning för rättssäkerhet, rättstrygghet och för polisens legitimitet i samhället. Som företrädare för polisen respekterar du allas lika värde och skapar förtroende för polisen.
Läs gärna mer om polisen och vår verksamhet på polisen.se
Varmt välkommen med din ansökan!
Vi undanber oss samtal och mejl från dig som vill sälja annons- och rekryteringstjänster.
Arbetsort: Helsingborg
Funktion: Administratör
Ansök genom att bifoga ditt CV (vi vill inte ha något personligt brev) och besvara urvalsfrågorna. Frågorna utgår från kravprofilen för den här rekryteringen och dina svar ligger till grund för det urval som sker i processen. Det är därför viktigt att du svarar tydligt och utförligt på frågorna och inte hänvisar till andra handlingar t.ex. CV. Att besvara frågorna är en förutsättning för att din ansökan ska anses komplett. Urvalstester kan komma att användas.
Vänligen notera att krav och eventuella meriter ska vara uppfyllda vid ansökningstillfället.
Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Ansökningar till denna befattning kommer endast tas emot via Polisens rekryteringsstöd Visma Recruit.
Har du skyddade personuppgifter, referenser eller liknande information som du själv bedömer som skyddsvärd rekommenderar vi att du kontaktar ansvarig HR-konsult innan du går vidare med din ansökan.
Om du vill komplettera din ansökan vänder du dig till ansvarig HR-konsult.
En anställning hos Polismyndigheten kan komma att inledas med en provanställning om sex månader.
Polismyndigheten är Sveriges största myndighet. Vi erbjuder dig en arbetsplats som stimulerar till mångfald, kreativitet och personlig utveckling.
Läs gärna om våra förmåner som anställd hos polisen på: polisen.se/erbjudande
Vi bedriver vår verksamhet enligt den statliga värdegrundens sex principer demokrati, legalitet, objektivitet, fri åsiktsbildning, respekt samt effektivitet och service. Som medarbetare inom polisen förväntas du agera enligt dessa och bidra till dess upprätthållande. Det är en förutsättning för rättssäkerhet, rättstrygghet och för polisens legitimitet i samhället. Som företrädare för polisen respekterar du allas lika värde och skapar förtroende för polisen.
Läs gärna mer om polisen och vår verksamhet på polisen.se
Varmt välkommen med din ansökan!
Vi undanber oss samtal och mejl från dig som vill sälja annons- och rekryteringstjänster.