Analytiker till Polisområde Kalmar Kronoberg

Är du redo för en större uppgift?
Polismyndigheten är Sveriges största myndighet med ca 40 000 medarbetare över hela landet. Till vårt team söker vi nu en analytiker som är ansvarstagande, självgående och prestigelös. Hos oss kommer du tillsammans med engagerade och trevliga kollegor att utvecklas, få erfarenheter för livet samtidigt som ditt arbete bidrar till att öka tryggheten och minska brottsligheten i Sverige.

Polisregion Syd är organiserad i fem polisområden: Blekinge nordöstra Skåne, Kalmar Kronoberg, Malmö, Nordvästra Skåne och Södra Skåne som tillsammans är indelade i 20 lokalpolisområden.

Vidare finns det fyra regionala enheter: Operativa enheten, Underrättelseenheten, Utredningsenheten och Gränspolisen, ett Regionkansli samt Nationella avdelningar som finns representerade i regionen för att ge stöd till polisverksamheten.

Polisområde Kalmar Kronoberg är ett av polisområdena inom Region Syd.
Det är det till ytan största polisområdet i Region Syd.Polisområdet är indelat i fem lokalpolisområden: Kalmar, Ljungby, Nybro, Västervik och Växjö. Inom polisområdet finns även en utredningssektion, en utredningsjoursektion och ett polisområdeskansli.

Vi söker nu analytiker till polisområdets brottssamordningsfunktion.

Som analytiker vid brottssamordningen är du placerad vid utredningsjoursektionen. Du kommer dagligen följa dygnets anmälningar med särskild inriktning mot vissa brottstyper, utifrån insamlad, värderad, bearbetad och analyserad information. Du kommer även på uppdrag och efter behov, producera och delge olika typer av efterfrågade lägesbilder till polisområdet; som ett underlag för ledningsbeslut eller operativa åtgärder samt fortlöpande utbyta/samverka om brott lokalt, regionalt och nationellt.

I ditt uppdrag arbetar du, tillsammans med en förundersökningsledare, med operativ brottsanalys och forensisk analys. Det innebär bland annat att med hjälp av olika digitala hjälpmedel göra systematiska analyser av brottsligheten för att identifiera brottsmönster, tillvägagångssätt och jämföra spår från brottsplatser för att undersöka om det finns gemensamma faktorer som kan tyda på seriebrottslighet.

Arbetet innebär att inhämta och sammanställa stora mängder information både enskilt och i team, inför dagliga möten både inom polisområdet och med den samlade regionala brottssamordningen. Vissa arbetsuppgifter ställer stora krav på att kunna tempoväxla. Vidare kommer arbetet präglas av samarbete och kontakter både internt och externt.

Arbetsuppgifterna ställer krav på att du har hög integritet, ett högt säkerhetsmedvetande och kan hantera skyddsvärd information.

Detta är en möjlighet för dig som har:

• Akademisk examen med samhällsvetenskaplig inriktning exempelvis kriminologi, statsvetenskap eller annat relevant ämnesområde alternativt annan utbildning som arbetsgivaren bedömer som likvärdig eller polisexamen i enlighet med polisförordningen (2014:1104).
• Minst ett års arbetslivserfarenhet den senaste femårsperioden som arbetsgivaren bedömer relevant för tjänsten.
• God datorvana då datorn är ditt främsta arbetsverktyg.
• Mycket goda kunskaper i de vanligast förekommande Office-programmen, främst Excel och Powerpoint.
• God förmåga att uttrycka dig i tal och skrift på svenska och engelska.
• B-körkort

Det är meriterande om du även har:

• Erfarenhet av arbete med brottsanalys, forensisk analys eller utredningsarbete som arbetsgivaren bedömer relevant för tjänsten.
• Erfarenhet av rapportskrivning.
• Erfarenhet av att presentera information både i tal och skrift på ett tydligt sätt.
• Erfarenhet av arbete mot deadlines (ständigt förekommande).
• Erfarenhet att arbeta i projektform.
• Erfarenhet av att arbeta med evidensbaserade polisiära metoder ex. SARA-modellen inom problemorienterat polisarbete.
• Erfarenhet att arbeta i något av digitala progamen Kupol, Hobit 2 och Geotime.

Personliga egenskaper
Arbetet som analytiker vid brottssamordningsfunktionen kräver god analytisk förmåga; att kunna söka och se samband och tendenser i stora informationsmängder och därefter värdera och bedöma informationen. Vi söker dig med ett engagerat, positivt och prestigelöst förhållningssätt med god förmåga att strukturera och driva ditt eget arbete framåt samt god samarbetsförmåga.

Vi kommer lägga stor vikt vid personliga egenskaper.

Staffan Gustavsson, Gruppchef
010-56 233 45

Har du frågor gällande rekryteringsprocessen kontakta ansvarig HR-konsult: Ina Lucic
ina.lucic@polisen.se

Polisförbundet Region Syd, Hanna Fransson Hansson, tfn 072-526 35 18 ST inom Polisen Johan Källström, tfn 070-279 11 46 Saco-Syd Carina Ivarsson, tfn 070-148 73 00 Seko Polisen Syd Jonas Ekeblad 070–8592985

Anställningsbenämning: Handläggare/Polisassistent
Arbetsort: Kalmar
Arbetstid: : Veckoplanerad 5:2
Tillträde: Enligt överenskommelse
Funktion: Analytiker

Ansök genom att bifoga ditt CV (vi vill inte ha något personligt brev) och besvara urvalsfrågorna. Frågorna utgår från kravprofilen för den här rekryteringen och dina svar ligger till grund för det urval som sker i processen. Det är därför viktigt att du svarar tydligt och utförligt på frågorna och inte hänvisar till andra handlingar t.ex. CV. Att besvara frågorna är en förutsättning för att din ansökan ska anses komplett.

Vänligen notera att krav och eventuella meriter ska vara uppfyllda vid ansökningstillfället.

Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Ansökningar till denna befattning kommer endast tas emot via Polisens rekryteringsstöd Visma Recruit.

Har du skyddade personuppgifter, referenser eller liknande information som du själv bedömer som skyddsvärd rekommenderar vi att du kontaktar ansvarig HR-konsult innan du går vidare med din ansökan.

Om du vill komplettera din ansökan vänder du dig till ansvarig HR-konsult.

En anställning hos Polismyndigheten kan komma att inledas med en provanställning om sex månader.

Polismyndigheten är Sveriges största myndighet. Vi erbjuder dig en arbetsplats som stimulerar till mångfald, kreativitet och personlig utveckling.

Läs gärna om våra förmåner som anställd hos polisen på: polisen.se/erbjudande

Vi bedriver vår verksamhet enligt den statliga värdegrundens sex principer demokrati, legalitet, objektivitet, fri åsiktsbildning, respekt samt effektivitet och service. Som medarbetare inom polisen förväntas du agera enligt dessa och bidra till dess upprätthållande. Det är en förutsättning för rättssäkerhet, rättstrygghet och för polisens legitimitet i samhället. Som företrädare för polisen respekterar du allas lika värde och skapar förtroende för polisen.
Läs gärna mer om polisen och vår verksamhet på polisen.se

Varmt välkommen med din ansökan!

Vi undanber oss samtal och mejl från dig som vill sälja annons- och rekryteringstjänster.