Sök Mina sidor

Bildanalytiker

Organisation
Polisregion Öst
Kommun
Norrköping
Län
Östergötlands län
Utlyst
07 april 2026
Ansök senast
21 april 2026
Referensnummer
PB563/2026

Arbetsplatsbeskrivning

Är du redo för en större uppgift?
Polismyndigheten är Sveriges största myndighet med ca 40 000 medarbetare över hela landet. Hos oss får du möjlighet att bidra till Polisens uppdrag – att öka tryggheten och minska brottsligheten i samhället.

Vid region östs utredningsenhet finns sektionen regionalt IT-brottscentrum. Sektionen innehåller flera olika kompetensområden, alla med fokus på att komplettera och bidra till regionens utredningsverksamhet. Regionalt IT-brottscentrum Öst har som uppgift att utreda och biträda med spetskompetens i utredningar med IT-relaterade inslag. Sektionen har även ett uppdrag att bidra till kompetenshöjningen av utredningsverksamheten avseende IT-relaterad brottslighet över hela regionen.

Arbetsbeskrivning

I rollen som bildanalytiker arbetar du med att inhämta, bearbeta och analysera bild-, film- och ljudmaterial som stöd i utredningsverksamheten. Arbetet omfattar bland annat insamling av material från kamerabevakningssystem, redigering och analys av video och bilder samt framtagning av visualiseringar för förhör och rättsprocesser.

Du bidrar både i akuta skeden, exempelvis vid identifiering av misstänka, och i den fortsatta utredningen genom att ta fram och tydliggöra relevant material. Rollen innebär samverkan med utredande enheter inom regionen samt, vid behov, nationella funktioner. Du medverkar även till att sprida kunskap och kompetenshöjning hos medarbetarna i regionen.

Exempel på arbetsuppgifter:

  • Inhämta av övervakningsmaterial
  • Exportera och konvertera videomaterial
  • Bild- och videoredigering
  • Visualisera händelseförlopp
  • Ansvar för at utbilda och höja förmågan på lokalpolis/polisområde-nivå.

Kvalifikationer

Detta är en möjlighet för dig som har:

  • Fullständig gymnasieexamen
  • Arbetslivserfarenhet i närtid av arbete med bild- och videomaterial, inklusive hantering och redigering, som arbetsgivaren bedömer som relevant
  • Mycket god förmåga att uttrycka dig på svenska, i tal och skrift
  • God förmåga att uttrycka dig på engelska, i tal och skrift

  • Det är meriterande om du även har:

  • Utbildning inom video- och bildhantering på eftergymnasial nivå som bedöms relevant
  • Erfarenhet av övervakningssystem för bild och video
  • Kunskap i Adobe Premiere Pro
  • Erfarenhet av konvertering och exportering av rörlig media
  • Erfarenhet av utredningsarbete

Personliga egenskaper
För att trivas i rollen är det viktigt att du har förmågan att driva ditt eget arbete på ett självständigt och strukturerat vis. I din roll arbetar du nära olika utredningsgrupper och har många externa kontakter vilket kräver att du är skicklig på att samarbeta och kommunicera med olika människor. Ofta behöver du kunna omprioritera och anpassa dig till uppdrag med kort varsel. Därtill är det viktigt att du tar egna initiativ och strävar efter att hitta kreativa lösningar på komplexa problem. Vidare krävs det en förståelse för hur din roll påverkar helheten och förmåga att ta hänsyn till det större perspektivet.

Vi kommer att lägga stor vikt vid personliga egenskaper.

Kontaktpersoner

August Karlsson, HR-konsult
august.karlsson@polisen.se

Victoria Hedberg, Rekryterande chef
victoria.hedberg@polisen.se

Fackliga företrädare

ST Region Öst st.region-ost@polisen.se, Polisförbundet Region Öst polisforbundet.regionost@polisen.se, Seko Polisen Monica Veberg 070-549 11 35, SACO-S Region Öst saco-s.regionost@polisen.se

Övrig information

Anställningsbenämning: Handläggare
Arbetsort: Norrköping eller Linköping
Arbetstid: Veckoplanerad 5:2
Tillträde: Enligt överenskommelse
Funktion: Handläggare multimedia

Ansök genom att bifoga ditt CV (vi vill inte ha något personligt brev) och besvara urvalsfrågorna. Frågorna utgår från kravprofilen för den här rekryteringen och dina svar ligger till grund för det urval som sker i processen. Det är därför viktigt att du svarar tydligt och utförligt på frågorna och inte hänvisar till andra handlingar t.ex. CV. Att besvara frågorna är en förutsättning för att din ansökan ska anses komplett.

Vänligen notera att krav och eventuella meriter ska vara uppfyllda vid ansökningstillfället.

Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Ansökningar till denna befattning kommer endast tas emot via Polisens rekryteringsstöd Visma Recruit.

Har du skyddade personuppgifter, referenser eller liknande information som du själv bedömer som skyddsvärd rekommenderar vi att du kontaktar ansvarig HR-konsult innan du går vidare med din ansökan.

Om du vill komplettera din ansökan vänder du dig till ansvarig HR-konsult.

En anställning hos Polismyndigheten kan komma att inledas med en provanställning om sex månader.

Polismyndigheten är Sveriges största myndighet. Vi erbjuder dig en arbetsplats som stimulerar till mångfald, kreativitet och personlig utveckling.

Läs gärna om våra förmåner som anställd hos polisen på: polisen.se/erbjudande

Vi bedriver vår verksamhet enligt den statliga värdegrundens sex principer demokrati, legalitet, objektivitet, fri åsiktsbildning, respekt samt effektivitet och service. Som medarbetare inom polisen förväntas du agera enligt dessa och bidra till dess upprätthållande. Det är en förutsättning för rättssäkerhet, rättstrygghet och för polisens legitimitet i samhället. Som företrädare för polisen respekterar du allas lika värde och skapar förtroende för polisen.
Läs gärna mer om polisen och vår verksamhet på polisen.se

Varmt välkommen med din ansökan!

Vi undanber oss samtal och mejl från dig som vill sälja annons- och rekryteringstjänster.

Sök jobbet

Ansökan sker via polisens rekryteringsverktyg