Forskningsinriktad IT-forensiker till NFC

Är du redo för en större uppgift?
Polismyndigheten är Sveriges största myndighet med ca 40 000 medarbetare över hela landet. Hos oss får du möjlighet att bidra till Polisens uppdrag att öka tryggheten och minska brottsligheten i samhället.

Vill du forska inom IT-forensik? Vi söker nu blivande IT-forensiker till en kreativ miljö med möjlighet till ett ständigt lärande tillsammans med andra inom gruppen och från övriga delar inom Polismyndigheten. Vi erbjuder en tjänst där du får jobba med utmanande och intressant problemlösning där resultatet av ditt arbete bidrar till ett bättre samhälle.

Du kommer via ett internt utbildningsprogram läras upp inom forensik i allmänhet samt inom ämnesområdet. Under utbildningstiden varvas teoretisk utbildning med praktiskt arbete i den ordinarie verksamheten. Tjänsten kommer utgå ifrån de erfarenheter du besitter. Det kan förekomma att du i vissa ärenden får svara som sakkunnig i domstol.

Nationellt forensiskt centrum
Nationellt forensiskt centrum, NFC, är polisens operativa avdelning för forensisk verksamhet. På uppdrag av förundersökningsledare utför NFC forensiska undersökningar av spår och material från brottsutredningar. Avdelningen ansvarar också för myndighetens kvalitetssäkring av den forensiska verksamheten i stort, samt för att utveckla arbetssätt och metoder för verksamheten. Till avdelningens uppdrag hör också forensisk forskning och utveckling, ett arbete som ofta bedrivs i internationell samverkan.

Data- och elektronikanalyssektionen
Sektionen för data- och elektronikanalys vid nationellt forensiskt centrum är ansvariga för att hantera och analysera digitala enheter på både hårdvaru- och mjukvarusidan. På hårdvarubaserade sidan utförs fysiskt arbete på olika typer av digitala enheter såsom mobiltelefoner, fordon och IoT-sensorer så som att reparera skadade enheter, analysera deras funktion eller försöka kringgå lösenordsskydd. På den mjukvarubaserade sidan fokuseras på att extrahera och analysera den komplexa variationen av digital information som lagras och bearbetas i olika format och enheter. Dessutom ingår kompetensområden som täcker både hårdvara och mjukvara för att förstå enheters funktionalitet och eventuellt överlista säkerhetsåtgärder.

• Tillämpad forskning som bidrar till kunskapsutveckling inom det it-forensiska området och med särskilt fokus på värdering av digitala spår.


• Genomförande av såväl teoretiska som empiriska studier inom området.


• Omvärldsbevakning av forskningsläge och aktuella initiativ kring värdering av digitala spår i brottsutredande syfte.


• Kunskapsspridning avseende hur data som efterfrågas i brottsutredningar ska tolkas, analyseras och redovisas.


• Utveckling av metoder för analys av data.


• Forensiska undersökningar inom analys av data från mobiltelefoner, datorer, lagringsmedia, inbyggda system osv.


• Verifiering och validering av it-forensiska metoder och verktyg.


• Utbildning, rådgivning och information till olika roller inom rättsväsendet.

Detta är en möjlighet för dig som har:

• Master- eller civilingenjörsexamen med inriktning mot datavetenskap, informationsteknik eller motsvarande som arbetsgivaren bedömer relevant.


• Erfarenhet av forskning och utveckling inom ett ämnesområde som arbetsgivaren bedömer som relevant, t ex informationssäkerhet, statistik eller maskininlärning.


• Mycket goda kunskaper i det svenska språket, både i tal och skrift.


• Mycket goda kunskaper i det engelska språket, både i tal och skrift.


Vi ser det som meriterande om du utöver detta även har:


• Arbetslivserfarenhet inom IT-området som arbetsgivaren bedömer som relevant.


• Arbetslivserfarenhet inom rättsväsendet


• Forskarutbildning inom ett område som arbetsgivaren bedömer som relevant.


• Erfarenhet av publicering av vetenskapliga artiklar/rapporter


• Erfarenhet av programmering.

Personliga egenskaper
Vi söker dig som har hög personlig mognad, är driven och tar ansvar för din uppgift. För att trivas och bli framgångsrik i rollen besitter du förmågan att utforma och genomföra ett uppdrag både självständigt och i samarbete med andra. Du har förmåga att tydligt och pedagogiskt förmedla ett budskap, såväl verbalt som genom dokumentation. Du är metodisk, kvalitetsmedveten, öppen för att ge och få återkoppling, initiativrik och bidrar till ett gott arbetsklimat. Då rollen innebär många kontaktytor ser vi det även som en självklarhet att du kommunicerar med andra på ett smidigt och prestigelöst sätt för att nå gemensamma mål.

Vi kommer att lägga stor vikt vid personliga egenskaper.

Rickard Slättman, Hr-konsult
rickard.slattman@polisen.se

Sara Sköld, Rekryterande chef
Sara.skold@polisen.se

Polisförbundet Sofia Ask 010-563 87 10; Fackförbundet ST, ST Region Öst st.region-ost@polisen.se; SEKO Polisen Karna Tillheden 073-249 04 22 och SACO Fanny Carlström Plaza 010-562 84 46

Arbetsort: Linköping
Funktion: IT-forensiker
Anställningsbenämning: Handläggare

Ansök genom att bifoga ditt CV (vi vill inte ha något personligt brev) och besvara urvalsfrågorna. Frågorna utgår från kravprofilen för den här rekryteringen och dina svar ligger till grund för det urval som sker i processen. Att besvara frågorna är en förutsättning för att din ansökan ska anses komplett.

Vänligen notera att krav och eventuella meriter ska vara uppfyllda vid ansökningstillfället.

Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Ansökningar till denna befattning kommer endast tas emot via Polisens rekryteringsstöd Visma Recruit.

Enligt gällande lagstiftning kräver anställningen att blivande anställd lämnar ett DNA-prov för registrering i myndighetens elimineringsdatabas.

Har du skyddade personuppgifter, referenser eller liknande information som du själv bedömer som skyddsvärd rekommenderar vi att du kontaktar ansvarig HR-konsult innan du går vidare med din ansökan.

Om du vill komplettera din ansökan vänder du dig till ansvarig HR-konsult.

En anställning hos Polismyndigheten kan komma att inledas med en provanställning om sex månader.

Polismyndigheten är Sveriges största myndighet. Vi erbjuder dig en arbetsplats som stimulerar till mångfald, kreativitet och personlig utveckling.
Läs gärna om våra förmåner som anställd hos polisen på: polisen.se/erbjudande
Vi bedriver vår verksamhet enligt vår värdegrund: engagemang, effektivitet och tillgänglighet. Som medarbetare inom polisen agerar du för likabehandling. Det är en förutsättning för rättssäkerhet, rättstrygghet och för polisens legitimitet i samhället. Som företrädare för polisen respekterar du allas lika värde och skapar förtroende för polisen.

Läs gärna mer om polisen och vår verksamhet på polisen.se

Varmt välkommen med din ansökan!

Vi undanber oss samtal och mail från dig som vill sälja annons- och rekryteringstjänster.