Förundersökningsledare

Är du redo för en större uppgift?
Polismyndigheten är Sveriges största myndighet med ca 40 700 medarbetare över hela landet. Hos oss får du möjlighet att bidra till Polisens uppdrag att öka tryggheten och minska brottsligheten i samhället.

Vi söker nu en förundersökningsledare till Lokalpolisområde Malmö city.

Polisregion Syd består av Skåne, Blekinge, Kalmar och Kronoborgs län. Regionens huvudort är Malmö. City utredning är placerade på Rättscentrum i Malmö.
Lokalpolisområde Malmö City utredningsenhet har ansvar för polisområdets mängdbrottsutredningar. Begreppet mängdbrott innefattar många olika typer av brott, såsom stöld, rån, misshandel, narkotikabrott och vapenbrott mm.

Lpo City har tre utredningsgrupper, två stycken mängdbrottsgrupper och en ungdomsgrupp.
Vi söker nu en förundersökningsledare till mängdbrottsgrupp city 2.

Rollen som förundersökningsledare innebär att lämna tydliga direktiv till medarbetare, såväl muntligt som skriftligt, i syfte att driva förundersökningen framåt. I samråd med gruppchef coachar, motiverar och stödjer du medarbetarna och skapar förutsättningar för dem att nå sin fulla potential. Arbetsgruppen hanterar alla olika typer av brott som fördelas till oss. Den största delen av våra ärenden är mängdbrott men det kan förekomma att vi hanterar grova brott i samverkan med andra utredningsgrupper inom polisområdet.
I rollen som förundersökningsledare ansvarar du i huvudsak för att:

• Utöva arbetsledning inom utredningsprocessen i samråd med gruppchef.
• Fatta beslut i eller utanför förundersökning i enlighet med ditt förordnande / delegation.
• Ge direktiv, stödja och coacha den utredande personalen.
• Koordinera och skapa en helhetsbild över pågående utredningar.
• Säkerställa att verksamheten bedrivs enligt Polismyndighetens intentioner och anvisningar enligt gällande lagstiftning, föreskrifter och övriga regelverk.
• Medverka i utbildningsinsatser och utvärdering av verksamheten.
• Vid behov vara beredd att fungera som gruppchef vid dennes bortavaro.

Vi söker dig som vill vara med i utvecklingen av Sveriges största myndighet och inom ramen för detta bidra till att göra hela Sverige tryggt och säkert.

Detta är en möjlighet för dig som har:

• Polisexamen enligt Förordning (2014:1105) om utbildning till polisman alternativt annan utbildning eller erfarenhet som arbetsgivaren bedömer relevant för funktionen.
• Genomgått någon av polismyndighetens förundersökningsledarutbildningar (förberedande eller nationella).
• Dokumenterad kunskap om brottsutredningsprocessen, bevisvärdering och förundersökningsledning.
• Dokumenterad erfarenhet av självständigt brottsutredande arbete under minst två år.
• God förmåga att uttrycka dig i tal och skrift på svenska.
• B-körkort.
• Svenskt medborgarskap.

Det är meriterande om du har:

• Dokumenterad erfarenhet av rollen som förundersökningsledare.
• Dokumenterad erfarenhet av arbetsledning.
• Goda kunskaper i och bred erfarenhet av arbete med brottskatalogen, vilket innebär att du självständigt har hanterat en stor variation av brottstyper.

Vill du veta mer om funktionen är du välkommen att kontakta: Gruppchef, Barbro Bengtson, telefonnummer, 0733-751354, Gruppchef, Lisa Troedsson Rasmusson, telefonnummer, 0733-483037. Har du frågor om rekryteringsprocessen kontakta: HR-konsult, Jannice Larsson, jannice.larsson@gmail.com

Polisförbundet, Lo Heia, tfn 010-5617297 Seko Polisen, Jonas Ekeblad, tfn 070-859 29 85 Saco-S, Carina Ivarsson, tfn 073-348 37 10 ST, Lena Törngren, tfn 076-223 78 46 eller Stina Åkesson, tfn 010-562 22 55

Anställningsform: Tillsvidareanställning. Är du inte redan anställd i myndigheten tillämpar vi sex månaders provanställning.
Anställningsbenämning: Polisinspektör/Handläggare.
Funktion: Förundersökningsledare.
Arbetsort: Malmö.
Omfattning: Heltid.
Arbetstid: Flextid.
Tillträde: Enligt överenskommelse.

Ansök genom att bifoga ditt CV (vi vill inte ha något personligt brev) och besvara urvalsfrågorna. Frågorna utgår från kravprofilen för den här rekryteringen och dina svar ligger till grund för det urval som sker i processen. Det är därför viktigt att du svarar tydligt och utförligt på frågorna och inte hänvisar till andra handlingar t.ex. CV. Att besvara frågorna är en förutsättning för att din ansökan ska anses komplett.

Vänligen notera att krav och eventuella meriter ska vara uppfyllda vid ansökningstillfället.

Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Ansökningar till denna befattning kommer endast tas emot via Polisens rekryteringsstöd Visma Recruit.

Har du skyddade personuppgifter, referenser eller liknande information som du själv bedömer som skyddsvärd rekommenderar vi att du kontaktar ansvarig HR-konsult innan du går vidare med din ansökan.

Om du vill komplettera din ansökan vänder du dig till ansvarig HR-konsult.

En anställning hos Polismyndigheten kan komma att inledas med en provanställning om sex månader.

Polismyndigheten är Sveriges största myndighet. Vi erbjuder dig en arbetsplats som stimulerar till mångfald, kreativitet och personlig utveckling.

Läs gärna om våra förmåner som anställd hos polisen på: polisen.se/erbjudande

Vi bedriver vår verksamhet enligt den statliga värdegrundens sex principer demokrati, legalitet, objektivitet, fri åsiktsbildning, respekt samt effektivitet och service. Som medarbetare inom polisen förväntas du agera enligt dessa och bidra till dess upprätthållande. Det är en förutsättning för rättssäkerhet, rättstrygghet och för polisens legitimitet i samhället. Som företrädare för polisen respekterar du allas lika värde och skapar förtroende för polisen.
Läs gärna mer om polisen och vår verksamhet på polisen.se

Varmt välkommen med din ansökan!

Vi undanber oss samtal och mejl från dig som vill sälja annons- och rekryteringstjänster.