Handläggare till samordningsgruppen på NFC

Är du redo för en större uppgift?
Polismyndigheten är Sveriges största myndighet med ca 40 700 medarbetare över hela landet. Hos oss får du möjlighet att bidra till Polisens uppdrag att öka tryggheten och minska brottsligheten i samhället.

Nu söker vi en handläggare med administrativa och till viss del laborativa uppgifter med placering i samordningsgruppen inom Nationellt forensiskt centrum, NFC, i Göteborg. Hos oss kommer du tillsammans med engagerade och trevliga kollegor utvecklas och få erfarenheter för livet.

Nationellt forensiskt centrum
Nationellt forensiskt centrum är en avdelning inom Polismyndigheten. I nära samverkan med utredningsverksamheten leder, utvecklar och utför avdelningen forensiskt arbete för en framgångsrik brottsbekämpning. Avdelningen ansvarar för hela den forensiska processen inom polisen - från kriminaltekniska platsundersökningar, laborativ verksamhet och it-forensik till forensiska expertutlåtanden i brottmål. I uppdraget ingår också att agera expertstöd samt bedriva utbildning, strategisk forskning och utveckling för att framtidssäkra polisens forensiska förmåga.

På laboratoriesektionen i Väst vid nationellt forensiskt centrum, genomförs forensiska undersökningar i syfte att ta fram, identifiera, jämföra och dokumentera spår från brottsplatser och tillvaratagna bevismaterial. Undersökningarna genomförs inom ämnesområdena fingeravtrycksframkallning, fingeravtrycksidentifiering, dna-spårsäkring, skoavtryck, forensisk fotografering och vapen. Verksamheten vid laboratoriesektionerna bedrivs i nära samverkan med de regionala forensiska sektionerna.

Som handläggare i samordningsgruppen vid NFC i Göteborg stöttar du de olika verksamheter som arbetar här. Du har mycket kontakt med personalen inom egen sektion men också med övriga delar inom NFC och de som arbetar med utredningar inom Polismyndigheten. Kommunikation förekommer också med åklagare och advokater både via mail och telefon. Arbetet ställer krav på att du är flexibel och kan hantera stundtals hög belastning. Resor och arbete på annan ort förekommer.

Exempel på arbetsuppgifter är bland annat:

• Materialmottagning och inskrivning av spår/gods i interna system
• Posthantering
• Ansvar över sektionens funktionsbrevlåda
• Bemanna gemensam sektionstelefon
• Beställningar och inköp av material av olika slag
• Inventeringar
• På sikt kan visst laborativt arbete tillkomma

Med teknikens utveckling kan även arbetsuppgifterna komma att ändras över tid.

Krav:
Detta är en möjlighet för dig som har:

• gymnasieexamen
• arbetslivserfarenhet inom administration eller liknande arbetsuppgifter i närtid som arbetsgivaren bedömer är relevant
• goda kunskaper i svenska i tal och skrift motsvarande minst europarådsnivå B2.
• god system- och datavana och har arbetat med dator som huvudsakligt arbetsverktyg
• B-körkort

Meriterande:
Det är även meriterande om du utöver detta har:

• goda kunskaper inom Officepaketet
• arbetslivserfarenhet av arbeta mot både interna och externa kontakter
• arbetslivserfarenhet inom en laborativ verksamhet då detta kan tillkomma som arbetsuppgifter på sikt
• arbetslivserfarenhet från Polismyndigheten eller annan myndighet

Anders Jillnefelt, Rekryterande chef (kan svara på frågor om rollen)
anders.jillnefelt@polisen.se

Caroline Ericsäter, Rekryterare (kan svara på frågor om rekryteringsprocessen)
caroline.ericsater@polisen.se

Sofia Ask, Polisförbundet
010 563 87 10

Roger Loggarfve, ST region väst
11414 (polisens växel)
st.region-vast@polisen.se

Karna Tillheden, SEKO Polisen
0732490422

Fanny Carlström Plaza, SACO-S
010-562 8446

Anställningsbenämning: Handläggare
Arbetsort: Placeringsort är Göteborg, resor och arbete på annan ort förekommer
Arbetstid: Vardagar, 40h i veckan
Tillträde: Enligt överenskommelse
Funktion: Handläggare

Enligt gällande lagstiftning kräver anställningen hos Nationellt forensisk centrum att blivande anställd lämnar ett DNA-prov för registrering i myndighetens elimineringsdatabas.

Ansök genom att bifoga ditt CV (vi vill inte ha något personligt brev) och besvara urvalsfrågorna. Frågorna utgår från kravprofilen för den här rekryteringen och dina svar ligger till grund för det urval som sker i processen. Det är därför viktigt att du svarar tydligt och utförligt på frågorna och inte hänvisar till andra handlingar t.ex. CV. Att besvara frågorna är en förutsättning för att din ansökan ska anses komplett.

Vänligen notera att krav och eventuella meriter ska vara uppfyllda vid ansökningstillfället.

Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Ansökningar till denna befattning kommer endast tas emot via Polisens rekryteringsstöd Visma Recruit.

Har du skyddade personuppgifter, referenser eller liknande information som du själv bedömer som skyddsvärd rekommenderar vi att du kontaktar ansvarig HR-konsult innan du går vidare med din ansökan.

Om du vill komplettera din ansökan vänder du dig till ansvarig HR-konsult.

En anställning hos Polismyndigheten kan komma att inledas med en provanställning om sex månader.

Polismyndigheten är Sveriges största myndighet. Vi erbjuder dig en arbetsplats som stimulerar till mångfald, kreativitet och personlig utveckling.

Läs gärna om våra förmåner som anställd hos polisen på: polisen.se/erbjudande

Vi bedriver vår verksamhet enligt den statliga värdegrundens sex principer demokrati, legalitet, objektivitet, fri åsiktsbildning, respekt samt effektivitet och service. Som medarbetare inom polisen förväntas du agera enligt dessa och bidra till dess upprätthållande. Det är en förutsättning för rättssäkerhet, rättstrygghet och för polisens legitimitet i samhället. Som företrädare för polisen respekterar du allas lika värde och skapar förtroende för polisen.
Läs gärna mer om polisen och vår verksamhet på polisen.se

Varmt välkommen med din ansökan!

Vi undanber oss samtal och mejl från dig som vill sälja annons- och rekryteringstjänster.