Kryptoanalytiker till regionalt IT-brottscentrum Öst, Norrköping/Linköping
- Organisation
- Polisregion Öst
- Kommun
- Linköping
- Län
- Östergötlands län
- Utlyst
- 9 september 2026
- Ansök senast
- 23 september 2026
- Referensnummer
- PB1357/2026
Arbetsplatsbeskrivning
Är du redo för en större uppgift?
Polismyndigheten är Sveriges största myndighet med ca 40 000 medarbetare över hela landet. Hos oss får du möjlighet att bidra till Polisens uppdrag att öka tryggheten och minska brottsligheten i samhället.
Polisregion Öst är organiserad i tre polisområden: Södermanland, Östergötland och Jönköping som tillsammans är indelade i nio lokalpolisområden. Vidare finns det tre regionala enheter: operativa enheten, utredningsenheten och underrättelseenheten, ett regionkansli samt nationella avdelningar som finns representerade i regionen för att ge stöd till polisverksamheten.
Den regionala utredningsenheten ansvarar för de brott som ska utredas på regional nivå. Enheten består av Forensiska sektionen, Regionalt it¬-brottscentrum, Aktionsgruppssektionen samt Utredningssektionen.
Regionalt IT-brottcentrum
Regionalt IT-brottscentrum har som uppgift att utreda och biträda övrig organisation med spetskompetens i utredningar med it-relaterade inslag. Sektionen har även ett uppdrag att bidra till att höja hela regionens förmåga avseende it-relaterad brottslighet. Regionalt IT-brottscentrum är indelat i 7 grupper som bland annat ansvarar för IT-forensik, internetinhämtning, kryptoanalys och utredning av komplexa cyberbrott
Polismyndighetens it-brottscentrum i region Öst söker 2 kryptovalutaanalytiker! Här får du möjlighet att använda ditt tekniska skarpsinne för att spåra, analysera och avslöja ekonomiska flöden i kriminella nätverk. Om du vill bidra till att bekämpa grov organiserad brottslighet, kriminell ekonomi, och komplexa cyberbrott då är detta din chans.
Polismyndigheten är Sveriges största myndighet med ca 40 000 medarbetare över hela landet. Hos oss får du möjlighet att bidra till Polisens uppdrag att öka tryggheten och minska brottsligheten i samhället.
Polisregion Öst är organiserad i tre polisområden: Södermanland, Östergötland och Jönköping som tillsammans är indelade i nio lokalpolisområden. Vidare finns det tre regionala enheter: operativa enheten, utredningsenheten och underrättelseenheten, ett regionkansli samt nationella avdelningar som finns representerade i regionen för att ge stöd till polisverksamheten.
Den regionala utredningsenheten ansvarar för de brott som ska utredas på regional nivå. Enheten består av Forensiska sektionen, Regionalt it¬-brottscentrum, Aktionsgruppssektionen samt Utredningssektionen.
Regionalt IT-brottcentrum
Regionalt IT-brottscentrum har som uppgift att utreda och biträda övrig organisation med spetskompetens i utredningar med it-relaterade inslag. Sektionen har även ett uppdrag att bidra till att höja hela regionens förmåga avseende it-relaterad brottslighet. Regionalt IT-brottscentrum är indelat i 7 grupper som bland annat ansvarar för IT-forensik, internetinhämtning, kryptoanalys och utredning av komplexa cyberbrott
Polismyndighetens it-brottscentrum i region Öst söker 2 kryptovalutaanalytiker! Här får du möjlighet att använda ditt tekniska skarpsinne för att spåra, analysera och avslöja ekonomiska flöden i kriminella nätverk. Om du vill bidra till att bekämpa grov organiserad brottslighet, kriminell ekonomi, och komplexa cyberbrott då är detta din chans.
Arbetsbeskrivning
Som kryptoanalytiker är man en stödjande funktion för den utredande verksamheten och utgör en länk mellan utredaren och förundersökningsledaren gällande kryptovaluta och virtuella betalningsmedel. Kryptoanalytikern är en viktig funktion för Polismyndighetens ansats att bekämpa kriminell ekonomi.
Detta kommer du att arbeta med:
Detta kommer du att arbeta med:
- Spårning och säkring av kryptovalutor
- Bevissäkra, bearbeta, analysera och protokollera inhämtat material inom ramen för pågående förundersökning. Arbetet kan ske individuellt eller i utredningsteam
- Medverka vid teknik- och metodutveckling inom området
- Samverka med både interna och externa aktörer
- Bidra i arbetet med cybergruppens övriga ansvarsområden som är internetinhämtning, utredning av komplexa cyberbrott och deskfunktion.
Kvalifikationer
Detta är en möjlighet för dig som har:
Personliga egenskaper
Vi söker dig som är analytisk, strukturerad och självständig i ditt arbetssätt. Du trivs också med att samarbeta, kommunicera och lösa komplexa problem tillsammans med andra. Din tekniska nyfikenhet och förmåga att se detaljer i det stora hela gör dig till en nyckelspelare i vår grupp. Ärendena kan vara komplexa och tidskrävande, vilket kräver att du är uthållig och behåller fokus och kvalitet genom hela processen. Din sociala förmåga samt servicekänsla kommer att värderas högt. Eftersom området kännetecknas av en snabb utveckling, både tekniskt och tjänstemässigt, behöver du ha ett stort eget intresse för kunskaps- och kompetensutveckling.
Stor vikt kommer att läggas vid personliga egenskaper.
Polismyndigheten värnar om god arbetskultur, därför beskriver Uppdragskompassen vilka beteenden som förväntas av alla polisanställda för att skapa en god arbetskultur och för att vi ska kunna uppfylla vårt uppdrag. Uppdragskompassen är vår gemensamma vägledning och fokuserar på att vi ska agera tillsammans, skapa trygghet, bygga förtroende och utveckla och reflektera för att vi ska kunna möta den komplexa verklighet och de utmaningar vi står inför.
Vi ber dig ta del av uppdragskompassen: intrapolis.polisen.se/polismyndigheten/uppdragskompassen
- Relevant eftergymnasial utbildning inom IT-området, alternativt att du har motsvarande förvärvad erfarenhet som Polismyndigheten bedömer som likvärdig
- Aktuella kunskaper om spårning av kryptovalutor eller kunskaper om blockkedjeteknik eller erfarenhet som Polismyndigheten bedömer som likvärdig
- Mycket god förmåga att uttrycka dig i tal och skrift på svenska och engelska
- Erfarenhet av utredningsarbete
- Erfarenhet av arbete med finansiell information
- Ytterligare utbildningar som är relevanta för ämnesområdet
- Goda kunskaper i Excel
- Erfarenhet av polisiära system
Det är meriterande om du även har:
Personliga egenskaper
Vi söker dig som är analytisk, strukturerad och självständig i ditt arbetssätt. Du trivs också med att samarbeta, kommunicera och lösa komplexa problem tillsammans med andra. Din tekniska nyfikenhet och förmåga att se detaljer i det stora hela gör dig till en nyckelspelare i vår grupp. Ärendena kan vara komplexa och tidskrävande, vilket kräver att du är uthållig och behåller fokus och kvalitet genom hela processen. Din sociala förmåga samt servicekänsla kommer att värderas högt. Eftersom området kännetecknas av en snabb utveckling, både tekniskt och tjänstemässigt, behöver du ha ett stort eget intresse för kunskaps- och kompetensutveckling.
Stor vikt kommer att läggas vid personliga egenskaper.
Polismyndigheten värnar om god arbetskultur, därför beskriver Uppdragskompassen vilka beteenden som förväntas av alla polisanställda för att skapa en god arbetskultur och för att vi ska kunna uppfylla vårt uppdrag. Uppdragskompassen är vår gemensamma vägledning och fokuserar på att vi ska agera tillsammans, skapa trygghet, bygga förtroende och utveckla och reflektera för att vi ska kunna möta den komplexa verklighet och de utmaningar vi står inför.
Vi ber dig ta del av uppdragskompassen: intrapolis.polisen.se/polismyndigheten/uppdragskompassen
Kontaktpersoner
Evar Hirori, HR-konsult
evar.hirori@polisen.se
Camilla Thorström, Gruppchef
010-566 56 77
camilla.thorstrom@polisen.se
evar.hirori@polisen.se
Camilla Thorström, Gruppchef
010-566 56 77
camilla.thorstrom@polisen.se
Fackliga företrädare
ST Region Öst; st.region-ost@polisen.se,Seko Polisen Zahar Agus 076-4958332, SACO-S Region Öst; saco-s.regionost@polisen.se och Polisförbundet Region Öst; polisforbundet.regionost@polisen.se
Övrig information
Anställningsbenämning: Handläggare/Polis
Arbetsort: I första hand placering i Norrköping eller Linköping
Arbetstid: Veckoplanerad arbetstid vp5:2
Tillträde: Enligt överenskommelse
Funktion: Utredare Cyberbrott/Kryptoanalytiker
Ansök genom att bifoga ditt CV (vi vill inte ha något personligt brev) och besvara urvalsfrågorna. Frågorna utgår från kravprofilen för den här rekryteringen och dina svar ligger till grund för det urval som sker i processen. Det är därför viktigt att du svarar tydligt och utförligt på frågorna och inte hänvisar till andra handlingar t.ex. CV. Att besvara frågorna är en förutsättning för att din ansökan ska anses komplett.
Vänligen notera att krav och eventuella meriter ska vara uppfyllda vid ansökningstillfället.
I uttagsprocessen kommer ett arbetsprov att genomföras.
Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Ansökningar till denna befattning kommer endast tas emot via Polisens rekryteringsstöd Visma Recruit.
Har du skyddade personuppgifter, referenser eller liknande information som du själv bedömer som skyddsvärd rekommenderar vi att du kontaktar ansvarig HR-konsult innan du går vidare med din ansökan.
Om du vill komplettera din ansökan vänder du dig till ansvarig HR-konsult.
En anställning hos Polismyndigheten kan komma att inledas med en provanställning om sex månader.
Polismyndigheten är Sveriges största myndighet. Vi erbjuder dig en arbetsplats som stimulerar till mångfald, kreativitet och personlig utveckling.
Läs gärna om våra förmåner som anställd hos polisen på: polisen.se/erbjudande
Vi bedriver vår verksamhet enligt den statliga värdegrundens sex principer demokrati, legalitet, objektivitet, fri åsiktsbildning, respekt samt effektivitet och service. Som medarbetare inom polisen förväntas du agera enligt dessa och bidra till dess upprätthållande. Det är en förutsättning för rättssäkerhet, rättstrygghet och för polisens legitimitet i samhället. Som företrädare för polisen respekterar du allas lika värde och skapar förtroende för polisen.
Läs gärna mer om polisen och vår verksamhet på polisen.se
Varmt välkommen med din ansökan!
Vi undanber oss samtal och mejl från dig som vill sälja annons- och rekryteringstjänster.
Arbetsort: I första hand placering i Norrköping eller Linköping
Arbetstid: Veckoplanerad arbetstid vp5:2
Tillträde: Enligt överenskommelse
Funktion: Utredare Cyberbrott/Kryptoanalytiker
Ansök genom att bifoga ditt CV (vi vill inte ha något personligt brev) och besvara urvalsfrågorna. Frågorna utgår från kravprofilen för den här rekryteringen och dina svar ligger till grund för det urval som sker i processen. Det är därför viktigt att du svarar tydligt och utförligt på frågorna och inte hänvisar till andra handlingar t.ex. CV. Att besvara frågorna är en förutsättning för att din ansökan ska anses komplett.
Vänligen notera att krav och eventuella meriter ska vara uppfyllda vid ansökningstillfället.
I uttagsprocessen kommer ett arbetsprov att genomföras.
Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Ansökningar till denna befattning kommer endast tas emot via Polisens rekryteringsstöd Visma Recruit.
Har du skyddade personuppgifter, referenser eller liknande information som du själv bedömer som skyddsvärd rekommenderar vi att du kontaktar ansvarig HR-konsult innan du går vidare med din ansökan.
Om du vill komplettera din ansökan vänder du dig till ansvarig HR-konsult.
En anställning hos Polismyndigheten kan komma att inledas med en provanställning om sex månader.
Polismyndigheten är Sveriges största myndighet. Vi erbjuder dig en arbetsplats som stimulerar till mångfald, kreativitet och personlig utveckling.
Läs gärna om våra förmåner som anställd hos polisen på: polisen.se/erbjudande
Vi bedriver vår verksamhet enligt den statliga värdegrundens sex principer demokrati, legalitet, objektivitet, fri åsiktsbildning, respekt samt effektivitet och service. Som medarbetare inom polisen förväntas du agera enligt dessa och bidra till dess upprätthållande. Det är en förutsättning för rättssäkerhet, rättstrygghet och för polisens legitimitet i samhället. Som företrädare för polisen respekterar du allas lika värde och skapar förtroende för polisen.
Läs gärna mer om polisen och vår verksamhet på polisen.se
Varmt välkommen med din ansökan!
Vi undanber oss samtal och mejl från dig som vill sälja annons- och rekryteringstjänster.