Kvalificerade handläggare till avdelningskansliet på NFC

Är du redo för en större uppgift?
Nu söker vi två kvalificerade handläggare till avdelningskansliet för Nationellt forensiskt centrum, NFC, i Linköping. Hos oss får du möjlighet att bidra till Polisens uppdrag att öka tryggheten och minska brottsligheten i samhället. Polismyndigheten är Sveriges största myndighet med ca 40 700 medarbetare över hela landet.

Vi söker kvalificerade handläggare till den grupp som ansvarar för verksamhetsstyrning och analys, digitalisering samt rättsligt stöd inom avdelningskansliet för NFC.

I rollen som kvalificerad handläggare driver och ansvarar du för övergripande frågor, vilket kräver förmåga att kunna ta ett stort ansvar för att självständigt och i grupp driva olika typer av uppdrag och utvecklingsinitiativ. I takt med förändringar inom och utanför NFC bidrar du till att identifiera och analysera frågor av strategisk betydelse för en väl fungerande forensisk verksamhet.

Arbetet har ofta en utredande karaktär, och bedömningar eller ställningstaganden görs efter analyser tillsammans med både kollegor inom avdelningen och myndigheten. I rollen ingår att utveckla arbetssätt, följa upp och bedöma effekter, men också att på ett bra sätt kunna kommunicera bedömningar och beslut.

Dina huvudsakliga arbetsuppgifter kommer vara att:

• Handlägga ärenden, genomföra utredningar och ta fram beslutsunderlag
• Ta fram remissvar, verksamhetsuppföljning och återrapporteringar
• Utveckla arbetssätt, följa upp och bedöma effekter
• Ge stöd, rådgivning och vägledning inom den egna organisationen
• Delta i uppdrag och utvecklingsinitiativ

Krav
Detta är en möjlighet för dig som har:

• Akademisk utbildning från högskola -och/eller universitet inom exempelvis juridik, statsvetenskap, ekonomi, socionomi eller erfarenheter/kvalifikationer som arbetsgivaren bedömer likvärdiga
• Flerårig erfarenhet från arbete inom aktuellt verksamhetsområdet så som arbete inom stabsarbete, kansliverksamhet eller sekretariat och/eller verksamhetsutveckling inom offentlig sektor.
• Mycket god förmåga att förstå och uttrycka dig på svenska i tal och skrift, nivå Europa standard B

Meriterande
Det är meriterande om du har:

• Arbetslivserfarenhet av ledarskap, arbetsledning eller projektledning
• Arbetslivserfarenhet av att delta i förändrings- och utvecklingsprocesser
• Goda kunskaper inom projektledning

Personliga egenskaper
Vi söker dig som på ett prestigelöst sätt med bibehållen integritet kan vara drivande i uppdrag tillsammans med kollegor i olika delar av verksamheten. Du behöver kunna Identifiera, förstå, analysera och prioritera komplexa frågeställningar och risker. Vi ser att du behöver en mycket god förmåga att kommunicera, både muntligt och skriftligt, för att skapa förståelse på olika nivåer och mellan olika funktioner och professioner.

Som person är du noggrann och har lätt för att planera, prioritera och driva ditt arbete framåt, även under stunder med hög arbetsbelastning. Du är lösningsorienterad och har lätt för att hantera flera parallella arbetsuppgifter samt lätt att anpassa dig till förändringar och nya förutsättningar.

Cosette Malatios, Rekryterande chef
cosette.malatios@polisen.se

Caroline Ericsäter, Rekryterare
caroline.ericsater@polisen.se

Sofia Ask, Polisförbundet
010-563 87 10

Karna Tillheden, SEKO Polisen
010-561 66 27

Fanny Carlström Plaza, SACO-S
010-562 8446

ST Region Öst
st.region-ost@polisen.se

Anställningsbenämning: Handläggare
Arbetsort: Linköping
Arbetstid: Flexibelarbetstid 5:1
Tillträde: Enligt överenskommelse
Funktion: Handläggare

Ansök genom att bifoga ditt CV (vi vill inte ha något personligt brev) och besvara urvalsfrågorna. Frågorna utgår från kravprofilen för den här rekryteringen och dina svar ligger till grund för det urval som sker i processen. Det är därför viktigt att du svarar tydligt och utförligt på frågorna och inte hänvisar till andra handlingar t.ex. CV. Att besvara frågorna är en förutsättning för att din ansökan ska anses komplett.

Vänligen notera att krav och eventuella meriter ska vara uppfyllda vid ansökningstillfället.

Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Ansökningar till denna befattning kommer endast tas emot via Polisens rekryteringsstöd Visma Recruit.

Har du skyddade personuppgifter, referenser eller liknande information som du själv bedömer som skyddsvärd rekommenderar vi att du kontaktar ansvarig HR-konsult innan du går vidare med din ansökan.

Om du vill komplettera din ansökan vänder du dig till ansvarig HR-konsult.

En anställning hos Polismyndigheten kan komma att inledas med en provanställning om sex månader.

Polismyndigheten är Sveriges största myndighet. Vi erbjuder dig en arbetsplats som stimulerar till mångfald, kreativitet och personlig utveckling.

Läs gärna om våra förmåner som anställd hos polisen på: polisen.se/erbjudande

Vi bedriver vår verksamhet enligt den statliga värdegrundens sex principer demokrati, legalitet, objektivitet, fri åsiktsbildning, respekt samt effektivitet och service. Som medarbetare inom polisen förväntas du agera enligt dessa och bidra till dess upprätthållande. Det är en förutsättning för rättssäkerhet, rättstrygghet och för polisens legitimitet i samhället. Som företrädare för polisen respekterar du allas lika värde och skapar förtroende för polisen.
Läs gärna mer om polisen och vår verksamhet på polisen.se

Varmt välkommen med din ansökan!

Vi undanber oss samtal och mejl från dig som vill sälja annons- och rekryteringstjänster.