Senior Androidutvecklare till polisbilen
- Organisation
- It-avdelningen
- Kommun
- Stockholm
- Län
- Stockholms län
- Utlyst
- 15 september 2026
- Ansök senast
- 5 oktober 2026
- Referensnummer
- PB1458/2026
Arbetsplatsbeskrivning
Kombinera ditt intresse för Androidutveckling med ett uppdrag av yttersta vikt. Som del av vårt team får vara med och forma tekniken i framtidens polisbil, där innovation möter samhällsansvar
Att jobba på polisens IT-avdelning är att vara en avgörande del i polisens verksamhet och det brottsbekämpande arbetet. Oavsett om det handlar om att utveckla nya operativa appar, forensisk teknologi eller att samla digitala bevis krävs väl fungerande IT-lösningar.
Tjänsten som Androidutvecklare är placerad i gruppen Fordonssystem och vårt uppdrag är att säkerställa att poliserna i yttre tjänst har bästa möjliga IT-stöd i den nya generationens polisbilar. Vi har en modern och världsunik IT-plattform i de nya bilarna som blir ett kraftfullt redskap för att förbättra skyddet av egen personal och utrustning samt förbättra polisens förmåga att förebygga, utreda och lagföra brott.
I projektet får du vara med och knyta ihop hela kedjan från komplex teknik till färdig slutprodukt för våra användare i fält.
Du kommer att ha din placering centralt på Kungsholmen i Stockholm, och det finns möjlighet att arbeta hemifrån upp till två dagar i veckan. Som statligt anställd på Polismyndigheten erbjuds du särskilda förmåner kring pension, föräldralön, friskvård m.m. Läs mer om våra förmåner och villkor här: polisen.se/jobb-och-utbildning/polisen-som-arbetsplats/det-har-erbjuder-vi/
Att jobba på polisens IT-avdelning är att vara en avgörande del i polisens verksamhet och det brottsbekämpande arbetet. Oavsett om det handlar om att utveckla nya operativa appar, forensisk teknologi eller att samla digitala bevis krävs väl fungerande IT-lösningar.
Tjänsten som Androidutvecklare är placerad i gruppen Fordonssystem och vårt uppdrag är att säkerställa att poliserna i yttre tjänst har bästa möjliga IT-stöd i den nya generationens polisbilar. Vi har en modern och världsunik IT-plattform i de nya bilarna som blir ett kraftfullt redskap för att förbättra skyddet av egen personal och utrustning samt förbättra polisens förmåga att förebygga, utreda och lagföra brott.
I projektet får du vara med och knyta ihop hela kedjan från komplex teknik till färdig slutprodukt för våra användare i fält.
Du kommer att ha din placering centralt på Kungsholmen i Stockholm, och det finns möjlighet att arbeta hemifrån upp till två dagar i veckan. Som statligt anställd på Polismyndigheten erbjuds du särskilda förmåner kring pension, föräldralön, friskvård m.m. Läs mer om våra förmåner och villkor här: polisen.se/jobb-och-utbildning/polisen-som-arbetsplats/det-har-erbjuder-vi/
Arbetsbeskrivning
Som androidutvecklare på polisens IT arbetar du i en agil miljö där arbetsklimatet genomsyras av högt engagemang och driv. I rollen kommer du att ansvara för hela livscykeln, från nyutveckling och vidareutveckling till löpande förvaltning, av flera kritiska produkter. Ditt huvudsakliga fokus kommer ligga på att bygga upp nästa generations mjukvaruplattform på Android i polisbilen.
Dina arbetsuppgifter kommer bland annat omfatta att:
Vill du veta mer om hur det är att jobba med att utveckla mobila lösningar för polisens verksamhet, läs mer via följande länk där en av medarbetarna i teamet, Zara, berättar om sin arbetsvardag: polisen.se/jobb-och-utbildning/jobba-hos-polisen/jobb-it-avdelningen/sagt-om-jobbet/zara-apputvecklare/
Dina arbetsuppgifter kommer bland annat omfatta att:
- Vara ledande i framtagande av en ny androidplattform för polisbilen
- Designa, utveckla och vidareutveckla Androidapplikationer i Kotlin för polisbilen
- Arbeta nära UX, backend och andra mobila utvecklare
- Driva arkitektur och tekniska vägval
- Samarbeta nära verksamheten för att förstå operativa behov
- Arbeta med säker kommunikation och autentisering
Vill du veta mer om hur det är att jobba med att utveckla mobila lösningar för polisens verksamhet, läs mer via följande länk där en av medarbetarna i teamet, Zara, berättar om sin arbetsvardag: polisen.se/jobb-och-utbildning/jobba-hos-polisen/jobb-it-avdelningen/sagt-om-jobbet/zara-apputvecklare/
Kvalifikationer
Detta är en möjlighet för dig som har:
- Relevant eftergymnasial utbildning inom IT. Alternativt motsvarande förvärvad erfarenhet som Polismyndigheten bedömer som likvärdigt.
- Flerårig relevant och aktuell erfarenhet av Androidutveckling, företrädesvis från en stor organisation
- Gedigen kompetens inom centrala delar av Android-plattformen, specifikt livscykelhantering, navigationsstrukturer och moderna arkitekturkomponenter.
- Erfarenhet av att jobba med CI/CD och versionshantering i Git
- Erfarenhet av Jetpack Compose
- Mycket god förmåga att uttrycka dig i tal och skrift på svenska.
- Anställningen kräver svenskt medborgarskap
- Yrkeserfarenhet av att ha medverkat vid införande av Androidutveckling i en organisation och/eller verkat minst något år som tech lead för ett Androidutvecklingsteam.
- Relevant yrkeserfarenhet av hårdvarunära utveckling knutet till Android-enheter
- Grundläggande kunskap eller erfarenhet av iOS-utveckling (Swift eller SwiftUI)
- God kompetens kring att ta fram lösningsarkitektur
- Certifikat och PKI
- Utveckling med hårda krav på kvalitet och av prestandakritiska IT-system
- Erfarenhet av hårdvarunära utveckling med fokus på streaming, tal, ljud eller video
Följande är särskilt meriterande:
Det är meriterande om du även har:
Kontaktpersoner
Sara Petersson, HR-konsult
sara-s.petersson@polisen.se
sara-s.petersson@polisen.se
Fackliga företrädare
Saco-S Avdelningarna saco-s.avdelningarna@polisen.se Seko Polisen sekopolisen@polisen.se OFR/P Sofia Ask sofia.ask@polisen.se ST vid Nationella avdelningarna
Övrig information
Anställningsform: Tillsvidare, heltid
Anställningsbenämning: Handläggare
Arbetsort: Stockholm
Arbetstid: Flexibel
Tillträde: Enligt överenskommelse
Funktion: Systemutvecklare
Ansök genom att bifoga ditt CV (vi vill inte ha något personligt brev) och besvara urvalsfrågorna. Frågorna utgår från kravprofilen för den här rekryteringen och dina svar ligger till grund för det urval som sker i processen. Det är därför viktigt att du svarar tydligt och utförligt på frågorna och inte hänvisar till andra handlingar t.ex. CV. Att besvara frågorna är en förutsättning för att din ansökan ska anses komplett.
Vänligen notera att krav och eventuella meriter ska vara uppfyllda vid ansökningstillfället.
Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Ansökningar till denna befattning kommer endast tas emot via Polisens rekryteringsstöd Visma Recruit.
Har du skyddade personuppgifter, referenser eller liknande information som du själv bedömer som skyddsvärd rekommenderar vi att du kontaktar ansvarig HR-konsult innan du går vidare med din ansökan.
Om du vill komplettera din ansökan vänder du dig till ansvarig HR-konsult.
En anställning hos Polismyndigheten kan komma att inledas med en provanställning om sex månader.
Polismyndigheten är Sveriges största myndighet. Vi erbjuder dig en arbetsplats som stimulerar till mångfald, kreativitet och personlig utveckling.
Läs gärna om våra förmåner som anställd hos polisen på: polisen.se/erbjudande
Vi bedriver vår verksamhet enligt den statliga värdegrundens sex principer demokrati, legalitet, objektivitet, fri åsiktsbildning, respekt samt effektivitet och service. Som medarbetare inom polisen förväntas du agera enligt dessa och bidra till dess upprätthållande. Det är en förutsättning för rättssäkerhet, rättstrygghet och för polisens legitimitet i samhället. Som företrädare för polisen respekterar du allas lika värde och skapar förtroende för polisen.
Läs gärna mer om polisen och vår verksamhet på polisen.se
Varmt välkommen med din ansökan!
Vi undanber oss samtal och mejl från dig som vill sälja annons- och rekryteringstjänster.
Anställningsbenämning: Handläggare
Arbetsort: Stockholm
Arbetstid: Flexibel
Tillträde: Enligt överenskommelse
Funktion: Systemutvecklare
Ansök genom att bifoga ditt CV (vi vill inte ha något personligt brev) och besvara urvalsfrågorna. Frågorna utgår från kravprofilen för den här rekryteringen och dina svar ligger till grund för det urval som sker i processen. Det är därför viktigt att du svarar tydligt och utförligt på frågorna och inte hänvisar till andra handlingar t.ex. CV. Att besvara frågorna är en förutsättning för att din ansökan ska anses komplett.
Vänligen notera att krav och eventuella meriter ska vara uppfyllda vid ansökningstillfället.
Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Ansökningar till denna befattning kommer endast tas emot via Polisens rekryteringsstöd Visma Recruit.
Har du skyddade personuppgifter, referenser eller liknande information som du själv bedömer som skyddsvärd rekommenderar vi att du kontaktar ansvarig HR-konsult innan du går vidare med din ansökan.
Om du vill komplettera din ansökan vänder du dig till ansvarig HR-konsult.
En anställning hos Polismyndigheten kan komma att inledas med en provanställning om sex månader.
Polismyndigheten är Sveriges största myndighet. Vi erbjuder dig en arbetsplats som stimulerar till mångfald, kreativitet och personlig utveckling.
Läs gärna om våra förmåner som anställd hos polisen på: polisen.se/erbjudande
Vi bedriver vår verksamhet enligt den statliga värdegrundens sex principer demokrati, legalitet, objektivitet, fri åsiktsbildning, respekt samt effektivitet och service. Som medarbetare inom polisen förväntas du agera enligt dessa och bidra till dess upprätthållande. Det är en förutsättning för rättssäkerhet, rättstrygghet och för polisens legitimitet i samhället. Som företrädare för polisen respekterar du allas lika värde och skapar förtroende för polisen.
Läs gärna mer om polisen och vår verksamhet på polisen.se
Varmt välkommen med din ansökan!
Vi undanber oss samtal och mejl från dig som vill sälja annons- och rekryteringstjänster.