Förundersökningsledare till Grova Brott, PO Sthlm Nord

Är du redo för en större uppgift?

Sektionen för Grova Brott består av nio utredningsgrupper som är indelade i fyra team innehållande gruppchefer, förundersökningsledare och utredare. Sektionens uppdrag är att hantera regionens och polisområdets grövsta brott. En stor del av uppdraget och inflödet på sektionen omfattas av mord, mordförsök och sprängningar som har kopplingar till den organiserade brottsligheten.

De utredningar som hanteras är oftast tids- och resurskrävande. I de större utredningarna utgår vi från metodstödet för utredning av grova våldsbrott (Pug) och i våra spaningsärenden arbetar vi i våra team med nyckelfunktioner. Sektionen har även en grupp som hanterar polisiära dödsfall, försvunna personer och specialstraffsbrott samt en kansligrupp som stödjer medarbetarna på sektionen.

Arbetet innebär att du som utredningsledare/förundersökningsledare tillsammans med åklagare leder våra utredningar. Utredningarnas omfattning och karaktär gör att arbetet sker teambaserat med flera utredare och specialister tillsammans i ett ärende. Utredningarna är överlag komplexa och har oftast en lång utredningstid. Stundtals är det tidspress i utredningsprocessen.

Som utredningsledare/förundersökningsledare kommer du bland annat leda utredningsarbetet i den operativa delen, genomföra rollklargörande samtal och kommunicera förväntningar på utredningsgruppen. Sammankallar till möten och ansvara för mötesstruktur samt delar med dig av relevant information och lägesbild.

Du kommer även kunna inta rollen som dag- KIC vilket innebär att du skall kunna kliva in och leda det operativa utredningsarbetet under pågående insats vid ett grovt brott. Sektionen ansvarar även för den regionala utredningsberedskapen (KIC) vilket innebär att man som polis på sikt kommer att ingå i PO Sthlm Nords KIC-organisation.

Detta är en möjlighet för dig som har:

• Svensk polisexamen, akademisk examen eller annan utbildning/erfarenhet som arbetsgivaren bedömer relevant
• Genomgått Polismyndigheten utbildning avseende förundersökningsledning eller annan utbildning som medför att du är behörig att leda förundersökningar
• Erfarenhet av utredningsarbete som arbetsgivaren bedömer relevant
• Mycket god förmåga att uttrycka dig på svenska i såväl tal som skrift

Det är meriterande om du även har:

• Erfarenhet av att ha verkat som utredningsledare/förundersökningsledare i aktuella brottskategorier
• Erfarenhet av arbetsledande befattning som bedöms relevant
• Genomgått Polismyndighetens nationella förundersökningsutbildning fördjupad nivå
• Genomgått utbildning Brottsutredning för civilanställda
• Erfarenhet av att arbeta med metodstödet PUG
• Erfarenhet av arbete med hemliga tvångsmedel

Personliga egenskaper
Vi söker dig som är lyhörd och har god empatisk förmåga. Du har god förmåga att överblicka, prioritera och kommunicera information. Är flexibel och har förmågan att kunna omprioritera samt kan hantera tidspress. Då rollen innebär samverkan både inom och utom myndigheten har du god samarbetsförmåga. Det är viktigt att du i ditt ledarskap delar med dig av din kunskap, inspirerar andra och utvecklar dina medarbetare utifrån ett stödjande och coachande förhållningssätt samt att du ser god kultur på arbetsplatsen som ett verktyg och en nyckel till effektivitet och utveckling och vill vara med och bidra till det. Du är engagerad, nytänkande och har ett intresse av att vara med och vidareutveckla sektionen och arbetsmetoderna.

Uppdraget ställer krav på god förmåga att snabbt analysera stora mängder information och samverka med de övriga i teamet, där ett modernt kommunikativt förhållningssätt kopplat mot Pug-metodiken är en förutsättning för att lyckas med uppdraget.

Vi kommer att lägga stor vikt vid personliga egenskaper.

Ebba Hartman , Gruppchef
076 813 55 93

Mimmi Kilman , Gruppchef
072-2239980

Andrea Uddman, HR-konsult
073-076 37 31
andrea.uddman@polisen.se

SACO, Polisförbundet, Fackförbundet ST, SEKO Polisen nås via polisens växel 114 14

Arbetsort: Solna
Arbetstid: Veckoplanering (VP 5:2). I huvudsak dagtid måndag - fredag men även helgberedskap och kvällstjänstgöring förekommer.

Ansök genom att bifoga ditt CV (vi vill inte ha något personligt brev) och besvara urvalsfrågorna. Frågorna utgår från kravprofilen för den här rekryteringen och dina svar ligger till grund för det urval som sker i processen. Att besvara frågorna är en förutsättning för att din ansökan ska anses komplett.

Vänligen notera att krav och eventuella meriter ska vara uppfyllda vid ansökningstillfället.

Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Ansökningar till denna befattning kommer endast tas emot via Polisens rekryteringsstöd Visma Recruit.

Har du skyddade personuppgifter, referenser eller liknande information som du själv bedömer som skyddsvärd rekommenderar vi att du kontaktar ansvarig HR-konsult innan du går vidare med din ansökan.

Om du vill komplettera din ansökan vänder du dig till ansvarig HR-konsult.

En anställning hos Polismyndigheten kan komma att inledas med en provanställning om sex månader.

Polismyndigheten är Sveriges största myndighet. Vi erbjuder dig en arbetsplats som stimulerar till mångfald, kreativitet och personlig utveckling.
Läs gärna om våra förmåner som anställd hos polisen på: polisen.se/erbjudande
Vi bedriver vår verksamhet enligt vår värdegrund: engagemang, effektivitet och tillgänglighet. Som medarbetare inom polisen agerar du för likabehandling. Det är en förutsättning för rättssäkerhet, rättstrygghet och för polisens legitimitet i samhället. Som företrädare för polisen respekterar du allas lika värde och skapar förtroende för polisen.

Läs gärna mer om polisen och vår verksamhet på polisen.se

Varmt välkommen med din ansökan!

Vi undanber oss samtal och mail från dig som vill sälja annons- och rekryteringstjänster.