Stationsbefäl till lokalpolisområde Värnamo

Är du redo för en större uppgift?
Polismyndigheten är Sveriges största myndighet med ca 40 000 medarbetare över hela landet. Hos oss får du möjlighet att bidra till Polisens uppdrag – att öka tryggheten och minska brottsligheten i samhället.

Polisregion Öst är organiserad i tre polisområden: Södermanland, Östergötland och Jönköping som tillsammans är indelade i nio lokalpolisområden. Vidare finns (det tre regionala enheter:) operativa enheten, utredningsenheten och underrättelsesektionen, ett regionkansli samt flera nationella avdelningar som finns representerade i regionen för att ge stöd till polisverksamheten.

Lokalpolisområde Värnamo ingår i polisområde Jönköping. Inom lokalpolisområdet finns det ingripande- och brottsförebyggande verksamhet, utredningsgrupper samt stöd och service. Utöver lokapolisområdet egen verksamhet finns både polisområde och regionala grupper representerade såsom jourutredare, hundgrupp, BINR, grova brott, analytiker med mera representerade på stationen.

Vi söker nu Stationsbefäl till LPO Värnamo, med placering i Värnamo.

I rollen som stationsbefäl hanterar du många olika typer av uppgifter och är en nyckelfunktion i ledning, styrning och samordning på stationen med ansvar och beslutsmandat inom flera områden. Du är arbetsledare och ansvarig för arrestverksamheten samt gör förmansprövningar enligt regionens riktlinjer. Du arbetar nära den yttre operativa verksamheten så väl som jourutredning och reception. Som stationsbefäl har du inget formellt personalansvar men arbetsleder i den dagliga operativa verksamheten och har delegerat arbetsmiljöansvar för arbetsledare.

I funktionen stationsbefäl kommer du bland annat att ansvara för:

• att arbetsleda arrestantvakter och andra medarbetare på stationen
• besluta och hantera administrationen kring handräckningar
• hantering av akut uppkomna bemanningsfrågor
• Delta i LPO:s lokala driftscenter
• ansvar för utsättningar vid frånvaro av yttre arbetsledning
• vara en kontaktyta för lokalpolisområdet både externt och internt
• lokalt beslutade arbetsuppgifter såsom utlämnande av allmän handling

Detta är en möjlighet för dig som:

• Är polis enligt Förordning (2014:1105) om utbildning till polisman
• Har minst 1 års yrkeserfarenhet som polis
• Uttrycker dig väl i tal och skrift på svenska

Det är meriterande om du även har:

• Erfarenhet som stationsbefäl
• Erfarenhet av att ha arbetat i olika polisiära verksamheter
• Erfarenhet av arbetsledning
• Erfarenhet av att delta i förändrings- och utvecklingsarbeten
• god kunskap om polisiära datasystem

Personliga egenskaper
Vi söker dig som är som trivs med många bollar i luften, är trygg i stressade situationer och flexibel. Du besitter en god förmåga att lösa de problem som kan uppstå i det dagliga arbetet. Som stationsbefäl vill vi att du ska vara prestigelös och ha gott omdöme när du fattar beslut och prioriterar i arbetet. Du har en god kommunikativ förmåga som gör att du kan förklara och skapa förståelse för polisens uppdrag och kan representera verksamheten internt och externt.

Vi kommer att lägga stor vikt vid personliga egenskaper.

Som en del i urvalsprocessen kommer även tester att användas.

Isak Torebrand, Gruppchef
Isak.torebrand@polisen.se

Anna Billengren, HR-konsult
anna.billengren@polisen.se

ST Region Öst st.region-ost@polisen.se Polisförbundet Region Öst Sara Walters 010-566 66 75, sara.walters@polisen.se Seko Polisen Monica Veberg 070-549 11 35 SACO-S Region Öst saco-s.regionost@polisen.se

Anställningsbenämning: Polisinspektör
Placeringsort: Värnamo
Arbetstidsförläggning: Periodplanering 5:3
Tillträde: Enligt överenskommelse
Funktion: Stationsbefäl

Ansök genom att bifoga ditt CV (vi vill inte ha något personligt brev) och besvara urvalsfrågorna. Frågorna utgår från kravprofilen för den här rekryteringen och dina svar ligger till grund för det urval som sker i processen. Att besvara frågorna är en förutsättning för att din ansökan ska anses komplett.

Vänligen notera att krav och eventuella meriter ska vara uppfyllda vid ansökningstillfället.

Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Ansökningar till denna befattning kommer endast tas emot via Polisens rekryteringsstöd Visma Recruit.

Har du skyddade personuppgifter, referenser eller liknande information som du själv bedömer som skyddsvärd rekommenderar vi att du kontaktar ansvarig HR-konsult innan du går vidare med din ansökan.

Om du vill komplettera din ansökan vänder du dig till ansvarig HR-konsult.

En anställning hos Polismyndigheten kan komma att inledas med en provanställning om sex månader.

Polismyndigheten är Sveriges största myndighet. Vi erbjuder dig en arbetsplats som stimulerar till mångfald, kreativitet och personlig utveckling.
Läs gärna om våra förmåner som anställd hos polisen på: polisen.se/erbjudande
Vi bedriver vår verksamhet enligt vår värdegrund: engagemang, effektivitet och tillgänglighet. Som medarbetare inom polisen agerar du för likabehandling. Det är en förutsättning för rättssäkerhet, rättstrygghet och för polisens legitimitet i samhället. Som företrädare för polisen respekterar du allas lika värde och skapar förtroende för polisen.

Läs gärna mer om polisen och vår verksamhet på polisen.se

Varmt välkommen med din ansökan!

Vi undanber oss samtal och mail från dig som vill sälja annons- och rekryteringstjänster.