Ingripande poliser till Polisområde Hälsingland (alla orter)

Polisområde Gävleborg består av de två lokalpolisområdena LPO Gästrikland och LPO Hälsingland samt Utredningssektionen och PO-kansliet.

LPO Hälsingland omfattar kommunerna; Bollnäs, Söderhamn, Ovanåker, Hudiksvall, Ljusdal och Nordanstig. Polisstationer finns i fyra av kommunerna; Bollnäs, Söderhamn, Hudiksvall och Ljusdal och nu söker vi ingripande poliser till alla fyra orter.

Som en del i att öka antalet poliser i yttre tjänst vill vi bli fler på samtliga orter. Vårt fokus ligger på att sudda ut gränserna mellan den inre och yttre sidan där alla är brottsbekämpare. Vi erbjuder tjänst som ingripandepolis där möjligheten finns att jobba inom den flexibla resursen vars uppgift är att jobba mer riktat med det brottsförebyggande arbetet med en tydlig koppling mot yttre utredningsåtgärder i det initiala skedet.

Som medarbetare inom polisen agerar du för likabehandling. Det är en förutsättning för rättssäkerhet, rättstrygghet och för polisens legitimitet i samhället. Som företrädare för polisen respekterar du allas lika värde och skapar förtroende för polisen.

Processen vänder sig företrädesvis till externa kandidater före kandidater som redan är anställda i LPO Hälsingland och önskar byta tjänstgöringsort.

Arbetsuppgifterna varierar och det är därför viktigt att du är flexibel, har förmåga att tempoväxla och kan anpassa dig till ändrade förutsättningar. För att trivas och bli framgångsrik i rollen är du trygg i dig själv och litar på din egen förmåga samt är trygg i att representera lokalpolisområdet i olika forum. Utöver att arbeta med beordrade jobb handlar rollen om att arbeta med egna initierande ärenden och lokala problembilder.

Detta är en möjlighet för dig som har:

• Svensk polisexamen i enlighet med Polisförordningen (2014:1104)
• Arbetar eller har arbetat som polis i närtid
• God kännedom om de regler och föreskrifter som gäller för arbetet

Det är meriterande om du även har:

• Aspirantinstruktörsutbildning
• Utredningsvana

Personliga egenskaper
Dina personliga egenskaper har stor betydelse för vår organisations framgång. Vi söker dig som kan strukturera information och har förmåga till helhetssyn. Du kan överblicka, prioritera och förmedla information samt kommunicera med målgrupper på olika nivåer för att skapa förståelse och förankring.

Då rollen innebär många kontaktytor ser vi det som en självklarhet att du samverkar med andra på ett smidigt sätt för att nå gemensamma mål. Att ta initiativ, vara kreativ och driva dina uppdrag framåt är självklart för dig. Du är också lojal mot uppdraget och handlar i enlighet med fattade beslut.

Vi kommer att lägga stor vikt vid personliga egenskaper.

Malte Johansson, Gruppchef
073-080 14 53
malte.johansson@polisen.se

Markus Eriksson, Gruppchef
072-237 76 90
markus.eriksson@polisen.se

Emelie Spate, HR-konsult
emelie.spate@polisen.se

Polisförbundet Gävleborg
polisforbundet.gavleborg@polisen.se

SEKO Polisen region Mitt, Joel Nordkvist, 070-691 44 54,
joel.nordkvist@polisen.se

SACO och ST nås via polisens växel 11414

Arbetsort: Enligt överenskommelse Bollnäs, Söderhamn, Hudiksvall och Ljusdal.
Arbetstid: Periodplanerad arbetstid, PP 5:3 eller fast lista
Tillträde: Enligt överenskommelse
Funktion: Ingripandepolis

Ansök genom att bifoga ditt CV (vi vill inte ha något personligt brev) och besvara urvalsfrågorna. Frågorna utgår från kravprofilen för den här rekryteringen och dina svar ligger till grund för det urval som sker i processen. Att besvara frågorna är en förutsättning för att din ansökan ska anses komplett.

Vänligen notera att krav och eventuella meriter ska vara uppfyllda vid ansökningstillfället.

Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Ansökningar till denna befattning kommer endast tas emot via Polisens rekryteringsstöd Visma Recruit.

Har du skyddade personuppgifter, referenser eller liknande information som du själv bedömer som skyddsvärd rekommenderar vi att du kontaktar ansvarig HR-konsult innan du går vidare med din ansökan.

Om du vill komplettera din ansökan vänder du dig till ansvarig HR-konsult.

En anställning hos Polismyndigheten kan komma att inledas med en provanställning om sex månader.

Polismyndigheten är Sveriges största myndighet. Vi erbjuder dig en arbetsplats som stimulerar till mångfald, kreativitet och personlig utveckling.
Läs gärna om våra förmåner som anställd hos polisen på: polisen.se/erbjudande
Vi bedriver vår verksamhet enligt vår värdegrund: engagemang, effektivitet och tillgänglighet. Som medarbetare inom polisen agerar du för likabehandling. Det är en förutsättning för rättssäkerhet, rättstrygghet och för polisens legitimitet i samhället. Som företrädare för polisen respekterar du allas lika värde och skapar förtroende för polisen.

Läs gärna mer om polisen och vår verksamhet på polisen.se

Varmt välkommen med din ansökan!