Spaningsledare till LPO Järva
- Organisation
- Polisregion Stockholm
- Kommun
- Stockholm
- Län
- Stockholms län
- Utlyst
- 22 oktober 2025
- Ansök senast
- 05 november 2025
- Referensnummer
- A647.892/2025
Arbetsplatsbeskrivning
Är du redo för en större uppgift?
Polismyndigheten är Sveriges största myndighet med ca 40 000 medarbetare över hela landet. Hos oss får du möjlighet att bidra till Polisens uppdrag – att öka tryggheten och minska brottsligheten i samhället.
Lokalpolisområde Järva ingår i polisområde Stockholm nord. Inom lokalpolisområdet finns det ingripande- och brottsförebyggande verksamhet, utredningsgrupper, underrättelsegrupper samt stöd och service.
Nu söker vi en spaningsledare till NIGS Järva där du kommer att få en central roll i arbetet mot grova brott med nätverkskopplingar. Vi arbetar proaktivt och målmedvetet för att göra skillnad i området, samtidigt som vi värnar samarbetet över hela polisområdet.
Välkommen att bli en del av vårt engagerade NIGS-team!
Arbetsbeskrivning
Som spaningsledare vid NIGS Järva är din huvudsakliga arbetsuppgift att leda ärendeteam tillsammans med vår spaningskoordinator, spaningsgrupp och våra utredare. Du kommer hantera och analysera omfattande information som ligger till grund för välgrundade beslut och för att driva vårt arbete framåt mot uppsatta mål.
Du får möjlighet att arbeta med alla typer av hemliga tvångsmedel och fungerar som länken mellan den yttre och inre verksamheten. Rollen innebär stort ansvar som arbetsledare i våra spaningsärenden och ger dig möjlighet att bidra till utveckling av våra metoder och arbetssätt inom spaningsverksamheten.
Ärenden bedrivs med både längre och kortsiktiga horisonter, vilket gör att arbetet är varierat och utmanande.
Kvalifikationer
Detta är en möjlighet för dig som har:
- Erfarenhet av spaning.
- Erfarenhet av utredning eller delar av utredningskedjan.
- Arbetat med hemliga tvångsmedel.
- Goda kunskaper i svenska både muntligt och skriftligt.
- Svenskt medborgarskap.
Det är meriterande om du även har:
- God erfarenhet av arbetsledning.
- Erfarenhet av att leda spanings- eller utredningsarbete kopplat mot grova brott.
- FU-ledarutbildning, antingen den korta eller långa varianten.
Personliga egenskaper
Vi söker dig som är självgående och tar ansvar för att driva ditt och andras arbete framåt. Du har ett genuint engagemang för ditt uppdrag och en naturlig vilja att bidra till verksamhetens mål. Rollen kräver god samarbetsförmåga och en positiv inställning till att arbeta tillsammans med andra.
Vidare har du som spaningsledare en god förmåga att leda, motivera och skapa delaktighet i din arbetsgrupp. För att lyckas i rollen behöver du även vara flexibel och kunna växla mellan olika typer av ärenden samt snabbt anpassa dig till förändrade förutsättningar och prioriteringar.
Noggrannhet och förmåga att göra välgrundade bedömningar under tidspress är viktiga egenskaper i arbetet.
Vi kommer att lägga stor vikt vid personliga egenskaper.
Kontaktpersoner
Har du frågor om uppdraget är du välkommen att kontakta rekryterande chef:
Erik Ström, erik-b.strom@polisen.se, 0702664195
Har du frågor gällande rekryteringsprocessen kontakta ansvarig HR-konsult:
Sophia Flores, sophia.flores@polisen.se, 0761136558
Fackliga företrädare
Polisförbundet, SACO-S, ST och SEKO nås via Polisens växel 114 14.
Övrig information
Anställningsform: Tillsvidareanställning
Anställningsbenämning: Polisinspektör
Arbetsort: Stockholm, Järva
Arbetstid: PP 5:2
Tillträde: Enligt överenskommelse
Funktion: Spaningsledare
Ansök genom att bifoga ditt CV (vi vill inte ha något personligt brev) och besvara urvalsfrågorna i ditt ansökningsmejl. Frågorna utgår från kravprofilen för den här rekryteringen och dina svar ligger till grund för det urval som sker i processen. Det är därför viktigt att du svarar tydligt och utförligt på frågorna och inte hänvisar till andra handlingar t.ex. CV.
Att besvara frågorna är en förutsättning för att din ansökan ska anses komplett.
Besvara följande urvalsfrågor som en del av din ansökan.
- Är du svensk medborgare?
- Är du van att skriva rapporter, föredra ärende både muntligt och skriftligt på svenska?
- Har du erfarenhet av spaning? Vid JA utveckla din erfarenhet, i vilken omfattning har du jobbat med det och under vilka perioder?
- Har du erfarenhet av utredning eller delar av utredningskedjan? Utveckla din erfarenhet.
- Har du erfarenhet av att arbeta med hemliga tvångsmedel? På vilket sätt?
- Har du FU-ledarutbildning? (antingen den korta eller långa varianten)
- Har du erfarenhet av arbetsledning? Utveckla din erfarenhet, i vilken omfattning och under vilka perioder?
- Har du erfarenhet av spanings- eller utredningsarbete mot grova brott?
Vänligen notera att krav och eventuella meriter ska vara uppfyllda vid ansökningstillfället.
De uppgifter du lämnar i samband med din ansökan kan användas för att kontakta dig, få information och kallelser samt eventuella anställningshandlingar.
Välkommen med din ansökan i form av CV och svar på urvalsfrågor via e-post till jobb.stockholm@polisen.se senast den 5:e november 2025. Ansökningar till denna befattning kommer endast tas emot via den mailadress som anges i annonsen. Märk din ansökan med referensnummer A647.892/2025 i mailets ärendemening.
Har du skyddade personuppgifter, referenser eller liknande information som du själv bedömer som skyddsvärd rekommenderar vi att du kontaktar ansvarig HR-konsult innan du går vidare med din ansökan.
En anställning hos Polismyndigheten kan komma att inledas med en provanställning om sex månader.
Vi ställer höga krav på våra medarbetares säkerhets- och sekretessmedvetenhet. Säkerhetsprövning med registerkontroll enligt säkerhetsskyddslagen (2018:585) genomförs innan beslut om anställning fattas. Med anställning följer en skyldighet att krigsplaceras. Läs mer om krigsplacering och säkerhetsprövning under https://polisen.se/krigsplacering och https://polisen.se/sakerhetsprovning
Polismyndigheten kommer att behandla dina personuppgifter i enlighet med reglerna i EU:s dataskyddsförordning (2016/679) och annan tillämplig dataskyddsreglering. Läs mer om vår hantering av personuppgifter på https://polisen.se/personuppgifter/rekrytering
Din ansökan är en allmän handling enligt offentlighetsprincipen.
Varmt välkommen med din ansökan!
Vi undanber oss samtal och mejl från dig som vill sälja annons- och rekryteringstjänster.