Applikationsarkitekt till Ledningssystem

Polisen står nu inför ett generationsskifte när det gäller kommunikation där vi går från Rakel till Rakel generation 2 vilket kommer att ge helt andra kommunikationsmöjligheter och andra dataflöden. I det behöver gruppen utökas med ett utvecklingsteam för verksamhetskritiska applikationer i den nya mobila miljön, men även förbereda våra ledningssystem inför denna förändring och här kommer du att ha en viktig roll. 

Läs mer om uppdraget här. 

Vi har idag systemlösningar som behöver fungera tillsammans för att ge varje polis rätt information vid rätt tillfälle för uppgiften. Nu vill vi ta steget ännu längre – genom att sy ihop våra lösningar på en ny nivå och vi tror att vi har en unik möjlighet till det med den nya teknik som Rakel generation 2 medför. Några avgörande faktorer är att vi jobbar aktivt med innovation, att vi är tekniskt skickliga och håller en hög leveranstakt med lösningar som är skräddarsydda för vår verksamhet. 

Som Applikationsarkitekt inom Ledningscentralsystem kommer du att ha en viktig roll i att skapa verksamhetskritiska och framtidsäkrade applikationer. Vi vill också att du kan ta teamledande roll i ett nytt utvecklingsteam som kommer att arbeta mycket nära vår Mobila sektion bestående av erfarna utvecklare och arkitekter som drivs av att tillsammans bygga system som betyder något på riktigt för människors liv.

Inom teamet ansvarar vi tillsammans för utveckling och förvaltning i en komplex infrastrukturmiljö med mycket höga krav på säkerhet. Ledningssystemen har en mycket central roll i vår verksamhet vilket gör att teamet kommer att skapa förutsättningar för att vi fortsätter utveckla det bästa stödet för våra poliser. Du kommer att bidra till att lösa komplexa tekniska utmaningar och se dessa lösningar bidra till ett avancerat verksamhetsstöd.

Som Applikationsarkitekt/ Teamlead ansvarar du för att

• med stöd av våra systemspecialister designa och definiera strukturen för våra framtida ledningscentralsystem och dess komponenter.
• analysera kravbilden, välja lämpliga teknologier och säkerställa att applikationerna är säkra, skalbara och effektiva.
• leda och vägleda utvecklingsteamet i utvecklingsfas och förvaltning. 

Detta är en möjlighet för dig som har:

• Relevant akademisk utbildning inom systemutveckling eller motsvarande inriktning alternativt att du har motsvarande förvärvad erfarenhet som Polismyndigheten bedömer som likvärdig
• Flera års aktuell och relevant erfarenhet av att ha arbetat med agil systemutveckling för ett eller flera system i .NET- miljö 
• Minst några års relevant erfarenhet av att ha arbetat i en organisation med höga krav på säkerhet
• God kompetens/förståelse för IT-säkerhetsprinciper
• Goda kunskaper i svenska
• Goda kunskaper i engelska
• Svenskt medborgarskap

Det är meriterande om du även har:

• Flerårig erfarenhet av applikationsarkitektur inom större komplexa projekt/uppdrag
• Erfarenhet av att leda specialiserade utvecklingsteam
• Erfarenhet av systemdesign med höga tillgänglighets- och säkerhetskrav
• Erfarenhet andra teknologier i en krävande miljö
• Erfarenhet av Databaser
• Erfarenhet av Distribuerade system
• Erfarenhet av Byggautomation / CI/ CD / Jenkins
• Erfarenhet av PKI, Certifikathantering

Personliga egenskaper 

Vi värdesätter att du som person motiveras av att stötta polisen i vårt samhällsviktiga arbete.

Du är skicklig på att analysera och lösa komplexa tekniska problem effektivt med verksamhetens bästa i fokus och har en ambition att driva effektiv utveckling som löser problem på riktigt. 

Då rollen innebär många kontaktytor ser vi det som en självklarhet att du har en mycket god kommunikativ förmåga, både skriftligt och muntligt där du har förmågan att anpassa din kommunikation efter målgrupp/mottagare.  

Vi kommer att lägga stor vikt vid personliga egenskaper. 

Har du frågor om uppdraget är du välkommen att kontakta rekryterande chef: 070-633 6951

Har du frågor gällande rekryteringsprocessen kontakta ansvarig HR-konsult:
Sigrid Palmkvist, sigrid.palmkvist@polisen.se 

Polisförbundet, Sofia Ask, tfn: 010-563 87 10
Saco-S, nås via mejl saco-s.avdelningarna@polisen.se
SEKO Polisen, Karna Tillheden, tfn: 010-561 66 27
ST, Jessica Stålenkrans 010-563 32 66

Anställningsform: Tillsvidareanställning, 6 månaders provanställning
Placering: Stockholm/Kungsholmen
Arbetstid: Heltid / Dagtid / Förtroendearbetstid
Tillträde: Enligt överenskommelse
Funktion: IT-Arkitekt

Ansök genom att bifoga ditt CV (vi vill inte ha något personligt brev) och besvara urvalsfrågorna i ditt ansökningsmejl. Frågorna utgår från kravprofilen för den här rekryteringen och dina svar ligger till grund för det urval som sker i processen. Det är därför viktigt att du svarar tydligt och utförligt på frågorna och inte hänvisar till andra handlingar t.ex. CV.

Att besvara frågorna är en förutsättning för att din ansökan ska anses komplett.

Besvara följande urvalsfrågor som en del av din ansökan. 

Har du akademisk utbildning inom systemutveckling eller motsvarande förvärvad erfarenhet?

Har du flera års erfarenhet av att ha arbetat med agil systemutveckling för ett eller flera system i .NET-miljö?

Har du några års erfarenhet av att ha arbetat i en organisation med höga krav på säkerhet?

Har du god kompetens/förståelse för IT-säkerhetsprinciper?

Har du goda kunskaper i svenska? 

Har du goda kunskaper i engelska? 

Har du svenskt medborgarskap?

Har du erfarenhet/kompetens inom något av de meriterande områdena nedan? Om ja, vänligen uppge vad du har erfarenhet av.

• Flerårig erfarenhet av applikationsarkitektur inom större komplexa projekt/uppdrag
• Erfarenhet av att leda specialiserade utvecklingsteam
• Erfarenhet av systemdesign med höga tillgänglighets- och säkerhetskrav
• Erfarenhet andra teknologier i en krävande miljö.
• Erfarenhet av Databaser 
•  Erfarenhet av Distribuerade system
• Erfarenhet av Byggautomation / CI/ CD / Jenkins
• Erfarenhet av PKI, Certifikathantering

Vänligen notera att krav och eventuella meriter ska vara uppfyllda vid ansökningstillfället.

De uppgifter du lämnar i samband med din ansökan kan användas för att kontakta dig, få information och kallelser samt eventuella anställningshandlingar.

Välkommen med din ansökan i form av CV och svar på urvalsfrågor via e-post till jobb.na@polisen.se senast den 3e september 2025. Ansökningar till denna befattning kommer endast tas emot via den mailadress som anges i annonsen. Märk din ansökan med referensnummer A418.814/2025 i mailets ärendemening. 

Har du skyddade personuppgifter, referenser eller liknande information som du själv bedömer som skyddsvärd rekommenderar vi att du kontaktar ansvarig HR-konsult innan du går vidare med din ansökan.

En anställning hos Polismyndigheten kan komma att inledas med en provanställning om sex månader.

Vi ställer höga krav på våra medarbetares säkerhets- och sekretessmedvetenhet. Säkerhetsprövning med registerkontroll enligt säkerhetsskyddslagen (2018:585) genomförs innan beslut om anställning fattas. Med anställning följer en skyldighet att krigsplaceras. Läs mer om krigsplacering och säkerhetsprövning 

Polismyndigheten kommer att behandla dina personuppgifter i enlighet med reglerna i EU:s dataskyddsförordning (2016/679) och annan tillämplig dataskyddsreglering. Läs mer om vår hantering av personuppgifter på https://polisen.se/personuppgifter/rekrytering

Din ansökan är en allmän handling enligt offentlighetsprincipen.

Varmt välkommen med din ansökan!

Vi undanber oss samtal och mejl från dig som vill sälja annons- och rekryteringstjänster.