Spanare till Spaningssektionen, Utredningsenheten, Noa

Nationella operativa avdelningen (Noa) ansvarar för att upprätthålla en strategisk nationell lägesbild över brottsligheten i Sverige samt leda och driva arbetet med strategisk förmågeutveckling av brottsbekämpningen. Vidare ansvarar Noa för nationell och internationell samordning av brottsbekämpande verksamhet samt högspecialiserad och unik polisverksamhet som kompletterar polisregionerna vid behov. Finanspolisen, nationellt it-brottscentrum och det myndighetsgemensamma arbetet mot den organiserade brottsligheten finns vid avdelningen.

Utredningsenheten har till uppgift att ansvara för utredning av vissa brottstyper som genom lag eller förordning föreskriver nationell handläggning eller är sällan förekommande. Därutöver ansvarar utredningsenheten för att biträda polisregionerna i den verksamhet regionerna inte har förmåga till på grund av dess komplexitet.

Spaningssektionen på Noa består av spaningsgrupper, teknikspaningsgrupper och grupp för hantering av hemliga tvångsmedel (HTM). Spaningssektionen ansvarar för kvalificerade spaningsinsatser mot den grova organiserade brottsligheten.

Sektionen samarbetar och samverkar med ett flertal myndigheter, båda inom och utom riket.

I spaningssektions uppdrag ingår att:

• biträda Polisregionerna med spaning/teknik/HTM (hemliga tvångsmedel)
• arbeta i förundersökningar (FU)
• arbeta i rättshjälper
• arbeta i underrättelseärenden (UND)
• ansvara, samordna och verkställa vissa hemliga tvångsmedel
• ha processansvar för spaning, spaningsteknik och HTM (hemliga tvångsmedel)
• arbeta nationellt och internationellt.

Som spanare ingår du i den yttre spaningsverksamheten och i arbetet ingår att bedriva spaning enligt konceptet NPS (Nationell Person Spaning) i underrättelseärenden och i förundersökningar. Arbetet innebär att man arbetar i grupp och uppdragen styrs av en spaningsledare. I rollen ingår att förbereda och genomföra kvalificerade spaningsinsatser som oftast genomförs med hjälp av hemliga tvångsmedel. Som spanare arbetar du i nära samarbete med vår teknikspaningsgrupp samt i samverkan med andra myndigheter. Arbetet är händelsestyrt med snabba växlingar.

Arbetet medför skiftestjänstgöring. Resor och förläggning på annat ort ingår som en naturlig del i tjänsten både nationellt och internationellt, även med kort varsel.

Detta är en möjlighet för dig som har:

• polis enligt förordning (2014:1105)
• fem års arbetslivserfarenhet av polisiär verksamhet
• god förmåga att uttrycka dig i tal och skrift på svenska och engelska
• B-körkort och god körvana
• svenskt medborgarskap.

 Det är meriterande om du även har:

• tidigare spaningserfarenhet som arbetsgivaren finner relevant
• god orienterings- och navigationsförmåga
• goda datakunskaper
• god kunskap och intresse för teknik
• utredningsvana från brottsbekämpande verksamhet
• språkkunskaper utöver svenska och engelska
• NPS-utbildning eller annan spaningsutbildning
• tidigare erfarenhet av arbete mot grov brottslighet med hemliga tvångsmedel.

Personliga egenskaper

Arbetsuppgifterna ställer krav på hög integritet, ett högt säkerhetsmedvetande och ett gott omdöme.  Det är av stor vikt att du har förutsättningar att verka i en dold verksamhet.

Du ska ha ett stort intresse, engagemang och fallenhet för spaning samt en vilja att utveckla och driva verksamheten framåt. Vi har arbetsområden och metoder som kräver god anpassningsförmåga i olika och svåra miljöer vilket kräver självständighet, stresstålighet och problemorienterad lösningsförmåga.

Dessutom krävs god förmåga att arbeta i grupp med stort enskilt ansvarstagande mot gruppens gemensamma mål. Ärendena kräver uthållighet och tålamod och det är viktigt att se ett ärende i sin helhet.

Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper. Tester kan förekomma i samband med ansökningsprocessen.

Vid frågor kontakta HR-konsult, Tina, på telefon 010-56 36 447.

SACO, Polisens växel 114 14

Sofia Ask, Polisförbundet, tfn 010-56 387 10

Fackförbundet ST, Polisens växel 114 14

Karna Tillheden, Seko Polisen, tfn 010-56 166 27

Anställningsform: Tillsvidareanställning

Arbetsort: Stockholm

Arbetstid: Ordinarie tjänstgöringslista (Fast fem-veckors lista).

Funktion: Spanare

 Ansök genom att bifoga ditt CV (vi önskar inte något personligt brev) och besvara urvalsfrågorna nedan. Frågorna utgår från kravprofilen och dina svar ligger till grund för det urval som sker i processen. Att besvara frågorna är en förutsättning för att din ansökan ska anses komplett.

Vänligen notera att krav och eventuella meriter ska vara uppfyllda vid ansökningstillfället.

De uppgifter du lämnar i samband med din ansökan kan användas för att kontakta dig, få information och kallelser samt eventuella anställningshandlingar.

Urvalsfrågor att besvara:  

1. Har du polisutbildning enligt förordning (2014:1105)? Ja/nej. Om ja, ange examensår.
2. Har du arbetslivserfarenhet av polisiär verksamhet? Om ja, ange antal år.
3. Har du god förmåga att uttrycka dig på svenska i tal och skrift?
4. Har du svenskt körkort B och god körvana?
5. Har du svenskt medborgarskap?
6. Har du erfarenhet av spaningsverksamhet? Om ja, ange funktion, arbetsgivare, antal år).
7. Har du god orienterings- och navigationsförmåga?
8. Beskriv kort din kunskap och intresse för teknik.
9. Har du språkkunskaper utöver svenska och engelska? (Om ja, ange vilka språk, nivå).
10. Beskriv dina datakunskaper. Ge exempel på IT-system du arbetar/arbetat i, nivå).
11. Har du erfarenhet av utredningsverksamhet? Om ja, beskriv! Arbetsgivare, funktion, antal år).
12. Har du spaningsutbildning? Beskriv vilken/vilka.
13. Har du erfarenhet av att arbeta mot organiserad brottslighet med hemliga tvångsmedel? (Om ja, beskriv kort!)

Välkommen med din ansökan i form av CV och besvarade urvalsfrågor via e-post till jobb.noa@polisen.se senast den 2 mars 2025. Ansökningar till denna befattning kommer endast tas emot via den mailadress som anges i annonsen. Märk din ansökan med referensnummer A080.935/2025 i mailets ärendemening. 

Har du skyddade personuppgifter, referenser eller liknande information som du själv bedömer som skyddsvärd rekommenderar vi att du kontaktar ansvarig HR-konsult innan du går vidare med din ansökan.

En anställning hos Polismyndigheten kan komma att inledas med en provanställning om sex månader.

Vi ställer höga krav på våra medarbetares säkerhets- och sekretessmedvetenhet. Säkerhetsprövning med registerkontroll enligt säkerhetsskyddslagen (2018:585) genomförs innan beslut om anställning fattas. Med anställning följer en skyldighet att krigsplaceras. Läs mer om krigsplacering och säkerhetsprövning under https://polisen.se/krigsplacering och https://polisen.se/sakerhetsprovning

 Polismyndigheten kommer att behandla dina personuppgifter i enlighet med reglerna i EU:s dataskyddsförordning (2016/679) och annan tillämplig dataskyddsreglering. Läs mer om vår hantering av personuppgifter på https://polisen.se/personuppgifter/rekrytering

Din ansökan är en offentlig handling enligt offentlighetsprincipen.