Teknikspecialister inom hemlig dataavläsning vid Noa

Är du redo för en större uppgift?

Polismyndigheten är Sveriges största myndighet med ca 40 000 medarbetare över hela landet. Hos oss får du möjlighet att bidra till Polisens uppdrag – att öka tryggheten och minska brottsligheten i samhället.

Nationella operativa avdelningen (Noa) ansvarar för att stärka hela Polismyndigheten genom att driva utveckling och upprätthålla en strategisk nationell lägesbild över brottsligheten. Vidare samordnar Noa nationellt och internationellt arbete för brottsbekämpande verksamhet samt högspecialiserad och unik polisverksamhet som kompletterar polisregionerna vid behov.

Sektionen för särskilda insatser ansvarar för samordning och metodutveckling av Polismyndighetens tekniska inhämtning kopplat till vissa hemliga tvångsmedel, vissa särskilda spaningsmetoder samt Polismyndighetens särskilda personsäkerhetsverksamhet.

Ditt uppdrag består i huvudsak av att i utrednings- och underrättelseärenden kartlägga, planera, utföra och följa upp insatser med hemlig dataavläsning.

Konkret innebär det att du enskilt eller tillsammans med andra identifierar och nyttjar tekniska sårbarheter i informationssystem för att inhämta information, utan att bli upptäckt. Informationen du inhämtar är ofta helt avgörande för polisärendet och utgör en viktig del i rättsprocessen. Du kommer få arbeta i polisärenden nationellt och internationellt samt med ärenden som rör den mest allvarliga brottsligheten.

Du, tillsammans med gruppen, ansvarar för att leda metod- och förmågeutveckling inom hemlig dataavläsning.

Verksamheten är under ständig utveckling och det kommer finnas möjlighet att utifrån verksamhetens behov utforma funktionen utifrån dina intressen och kompetenser.

Arbetet kan medföra tjänsteresor både in- och utrikes, men vi kan oftast fördela dessa så att det inte har en negativ påverkan på livet utanför arbetet. Beredskapstjänstgöring förekommer.

Detta är en möjlighet för dig som har:

• Eftergymnasial utbildning, företrädesvis inom IT, alternativt arbetslivserfarenhet som arbetsgivaren bedömer relevant
• Goda kunskaper i svenska, såväl skriftliga som muntliga
• Goda kunskaper i engelska, såväl skriftliga som muntliga
• Goda tekniska kunskaper inom cyberområdet
• Svenskt medborgarskap

Det är meriterande om du även har dokumenterad kompetens, utbildning i eller erfarenhet av:

• Penetrationstestning
• Programmering
• IP-baserad nätverkskommunikation
• Sårbarhetshantering
• Mobil- och/eller dator-forensik
• Teknisk informationsinhämtning med hemliga eller dolda metoder
• Teknikutvecklingsarbete tillsammans med andra
• Utrednings- och/eller underrättelsearbete
• Arbete med hemliga tvångsmedel (HTM)

Personliga egenskaper

Den vi söker är engagerad, professionell och har förmåga att både självständigt och tillsammans med andra arbeta systematiskt mot uppsatta mål. Vi ser gärna att du har en teknisk kunskap vilken grundar sig på ett genuint intresse för teknik och att du drivs av problemlösning samt av att hitta kreativa tekniska lösningar.

I tjänsten ingår viss samverkan inom polisen och med andra myndigheter, organisationer och externa aktörer, varför det är viktigt att uppvisa god samarbetsförmåga och samtidigt hög integritet och sekretessmedvetenhet. Det är av stor vikt att du har förutsättningar att verka i en säkerhetskänslig verksamhet.

Då tjänsten är en del av den polisoperativa verksamheten krävs viss flexibilitet och tillhörande förmåga att kunna växla mellan planerad och händelsestyrd verksamhet.

Vi kommer lägga stor vikt vid personlig lämplighet och hur du som person passar in i och kompletterar vår verksamhet. I samband med intervju kan tester komma att ske.

Har du frågor gällande processen eller uppdraget är du välkommen att kontakta ansvarig HR-konsult: Tina, 010 - 56 36 447.

Polisförbundet, Sofia Ask, tfn: 010-563 87 10

SACO, saco-s.avdelningarna@polisen.se

SEKO Polisen, Karna Tillheden, tfn: 073-249 04 22

ST, st.inom-polisen@polisen.se  

Anställningsform: Tillsvidareanställning
Arbetsort: Stockholm
Arbetstidsförläggning: Veckoplanering
Tillträde: Enligt överenskommelse
Funktion: Teknikspecialist

Vi erbjuder

• Spännande och viktiga arbetsuppgifter där du tillsammans med kompetenta och engagerade kollegor får göra skillnad på riktigt.
• En spännande verksamhet som består av en härlig mix av civilanställda och poliser, med olika bakgrund, ålder och intressen.
• Goda möjligheter till friskvård.
• Bra balans mellan arbete och fritid.
• Goda möjligheter till personlig utveckling, inkl. utbildning.
• Ett förtroendebaserat och modernt ledarskap.

 Läs gärna om våra förmåner som anställd hos polisen på https://polisen.se/erbjudande

 Ansökan

Ansök genom att bifoga ditt CV och besvara urvalsfrågorna i ditt ansökningsmejl (vi önskar inget personligt brev). Frågorna utgår från kravprofilen för den här rekryteringen och dina svar ligger till grund för det urval som sker i processen. Det är därför viktigt att du svarar tydligt och utförligt på frågorna och inte hänvisar till andra handlingar t.ex. CV.

Att besvara frågorna är en förutsättning för att din ansökan ska anses komplett.

 Besvara följande urvalsfrågor som en del av din ansökan.

1. Beskriv din utbildning som är relevant för tjänsten. (Lärosäte, vilket år utbildningen avslutades, antal år, inriktning).
2. Beskriv din arbetslivserfarenhet som du anser är relevant för tjänsten. (Arbetsgivare, funktion, antal år).
3. Beskriv kort ditt teknikintresse.
4. Beskriv dina kunskaper i svenska.
5. Beskriv dina kunskaper i engelska.
6. Beskriv dina kunskaper inom cyberområdet.
7. Beskriv din kompetens, utbildning eller erfarenhet av penetrationstestning.
8. Beskriv din kompetens, utbildning eller erfarenhet av programmering.
9. Beskriv din kompetens, utbildning eller erfarenhet av IP-baserad nätverkskommunikation.
10. Beskriv din kompetens, utbildning eller erfarenhet kring sårbarhetshantering.
11. Beskriv din kompetens, utbildning eller erfarenhet inom mobil- och/eller datorforensik.
12. Har du erfarenhet av teknisk informationsinhämtning med hemliga eller dolda metoder? Om ja, beskriv kort.
13. Har du erfarenhet av teknikutveckling? Om ja, beskriv kort.
14. Har du erfarenhet av utrednings- och/eller underrättelsearbete? Om ja, beskriv kort. (Arbetsgivare, funktion, antal år.)
15. Har du erfarenhet av hemliga tvångsmedel (HTM)? Om ja, beskriv kort.
16. Har du svenskt medborgarskap?

Vänligen notera att krav och eventuella meriter ska vara uppfyllda vid ansökningstillfället.

De uppgifter du lämnar i samband med din ansökan kan användas för att kontakta dig, få information och kallelser samt eventuella anställningshandlingar.

Välkommen med din ansökan i form av CV och besvarade urvalsfrågor via e-post  till jobb.noa@polisen.se  senast den 7 december 2025. Ansökningar till denna befattning kommer endast tas emot via den mailadress som anges i annonsen. Märk din ansökan med referensnummer A731.390/2025 i mailets ärendemening.

Har du skyddade personuppgifter, referenser eller liknande information som du själv bedömer som skyddsvärd rekommenderar vi att du kontaktar ansvarig HR-konsult innan du går vidare med din ansökan.

Du bör inte berätta att du sökt tjänst hos Polismyndigheten för andra personer än dina närmast berörda. Anledningen till att vi ber dig vara återhållsam med informationen är att det finns tjänster vid Polismyndigheten som omfattas av sekretess.

En anställning hos Polismyndigheten kan komma att inledas med en provanställning om sex månader.

Vi ställer höga krav på våra medarbetares säkerhets- och sekretessmedvetenhet. Säkerhetsprövning med registerkontroll enligt säkerhetsskyddslagen (2018:585) genomförs innan beslut om anställning fattas. Med anställning följer en skyldighet att krigsplaceras. Läs mer om krigsplacering och säkerhetsprövning under https://polisen.se/krigsplacering och https://polisen.se/sakerhetsprovning

Polismyndigheten kommer att behandla dina personuppgifter i enlighet med reglerna i EU:s dataskyddsförordning (2016/679) och annan tillämplig dataskyddsreglering. Läs mer om vår hantering av personuppgifter på https://polisen.se/personuppgifter/rekrytering

Din ansökan är en allmän handling enligt offentlighetsprincipen.

Polismyndigheten

Polismyndigheten erbjuder dig en arbetsplats som stimulerar till mångfald, kreativitet och personlig utveckling. Läs gärna om våra förmåner som anställd hos polisen på https://polisen.se/erbjudande

Vi bedriver vår verksamhet enligt vår värdegrund: engagemang, effektivitet och tillgänglighet. Som medarbetare inom polisen agerar du för likabehandling. Det är en förutsättning för rättssäkerhet, rättstrygghet och för polisens legitimitet i samhället. Som företrädare för polisen respekterar du allas lika värde och skapar förtroende för polisen.

Läs gärna mer om polisen och vår verksamhet på www.polisen.se

Varmt välkommen med din ansökan!

Vi undanber oss samtal och mejl från dig som vill sälja annons- och rekryteringstjänster.