Operativ analytiker till Nationella operativa avdelningen

Är du redo för en större uppgift?

Polismyndigheten är Sveriges största myndighet med ca 40 700 medarbetare över hela landet. Hos oss får du möjlighet att bidra till Polisens uppdrag – att öka tryggheten och minska brottsligheten i samhället.

Nationella operativa avdelningen
Nationella operativa avdelningen (Noa) ansvarar för att stärka hela Polismyndigheten genom att driva utveckling och upprätthålla en strategisk nationell lägesbild över brottsligheten. Vidare samordnar Noa nationellt och internationellt arbete för brottsbekämpande verksamhet samt högspecialiserad och unik polisverksamhet som kompletterar polisregionerna vid behov.

Utredningsenheten
Utredningsenheten vid nationella operativa avdelningen har till uppgift att ansvara för myndighetens särskilda personsäkerhetsverksamhet, utredning av vissa brottstyper som sällan är förekommande eller genom lag eller förordning kräver nationell handläggning.

Operativa analysgrupperna
Operativa analysgrupperna är en nationell specialistkompetens vid Nationella operativa avdelningen. Uppdragen varierar mellan operativ analys i förundersökning och proaktivt analysarbete i nationellt driftcenter.

Brottsligheten vi möter i dag är allvarlig, organiserad, komplex och i ständig förändring. Den påverkar oss lokalt, regionalt, nationellt och internationellt. Mord, sprängningar och andra grova våldsbrott anstiftas från andra delar av världen, den kriminella ekonomin omsätter hundratals miljarder, cyberangrepp hotar samhällets grundläggande funktioner och främmande makt misstänks ligga bakom försök att påverka och destabilisera Sverige. Brottsligheten är spridd över hela vårt land och pågår samtidigt och överallt.

Brottsligheten förhåller sig varken till geografiska eller organisatoriska gränser. För att reducera och bekämpa brottsligheten behöver vi agera proaktivt och tillsammans som ett system med effekt i problemet som mål. För att åstadkomma det behöver vi ha brottsligheten som utgångspunkt och kunna leda, koordinera och synkronisera våra förmågor så att vi med gemensam kraft reducerar brottsligheten. Inte ärende för ärende utan genom att inrikta och agera där vår systempåverkan är som störst.

I en värld präglad av snabba, otydliga och komplexa förändringar utmanas Noas och utredningsenhetens operativa och strategiska kapacitet. Kraven på adaptiva strategier och beslutsfattande som kan hantera både nuvarande och framtida problem ökar liksom kraven på Noas och utredningsenhetens anpassningsförmåga och innovationskapacitet.

 -

En operativ analytiker är en specialist som kan hantera och analysera komplexa data och stora datamängder. Genom att analysera data försöker analytikern hitta spår, mönster och sammanhang som annars inte skulle ha upptäckts. Det kräver kunskap om olika analysmetoder och verktyg.

Analysresultaten använder analytikern för att presentera underlag som kan användas som stöd vid beslut om inriktningar och prioriteringar i det brottsbekämpande arbetet i en förundersökning eller inom informationsdriven samordning av brottsbekämpning (ISAB). ISAB är en förmåga och arbetssätt inom nationellt driftcenter (NDC). Förmågan syftar till att ytterligare stärka Polismyndighetens förmåga att arbeta mot de prioriterade problemområdena;

• våld i konfliktmiljöer
• internationella brottsaktörer
• kriminell ekonomi
• ordning och säkerhet inom den digitala miljön

ISAB arbetar främst mot brottsfenomenet Crime-as-a-Service (CaaS) där brottslighet läggs ut på entreprenad i digitala kanaler, främst genom sociala medier och krypterade kommunikationstjänster. 

Det operativa analysarbetet är centralt för att ta rätt beslut och nå framgång under såväl det proaktiva samordningsarbetet inom ISAB som i ett spaningsskede och i det efterföljande utredningsarbetet i en förundersökning. Som analytiker jobbar du med att strukturera, bearbeta och visualisera stora mängder data och information i databaser och analysprogram. Vidare utför analytikern kvalificerade operativa- och tekniska analyser, tolkar utredningsmaterial, redovisar slutsatser och tar fram rekommendationer för fortsatt informationsinhämtning, insatsplanering och ärendehantering.

I rollen ingår att;

• Strukturera, bearbeta och analysera stora informationsmängder från olika källor som är relevant för uppdraget
• Tolka, ställa hypoteser och dra möjliga slutsatser som kan fungera som stöd för beslut om inriktning och prioriteringar inom förundersökningen eller ISAB
• Producera analysrapporter inom förundersökning eller ISAB
• Presentera komplex information på ett pedagogisk och begripligt sätt anpassat till mottagaren av informationen
• Presentera slutsatser både muntligt och skriftligt
• Verka för att bidra till metodutveckling och förbättrade arbetssätt

Du kommer att placeras vid utredningsenheten på Noa, men blir en del av en nationell resurs. Detta kan komma att medföra tjänstgöring i andra regioner i landet. Även resor utanför Sverige kan förekomma.

• Minst ett års arbetslivserfarenhet som operativ analytiker från brottsbekämpande myndighet, alternativt minst sex månaders erfarenhet som analytiker inom NDC/RDC/ISAB
• Polisexamen och/ eller annan akademisk utbildning som arbetsgivaren bedömer relevant i sammanhanget
• Goda och breda IT-kunskaper som arbetsgivaren bedömer relevant i sammanhanget
• Mycket goda kunskaper i svenska, både i tal och skrift
• Goda kunskaper i engelska, både i tal och skrift
• Svenskt medborgarskap

Det är meriterande om du även har:

• Erfarenhet av arbete med analys av hemliga tvångsmedel.
• Erfarenhet från spanings- och eller utredningsverksamhet från en brottsbekämpande myndighet som arbetsgivaren bedömer relevant i sammanhanget.

Personliga egenskaper
Vi söker dig som trivs i en föränderlig miljö och engageras av utveckling. Arbetsuppgifterna ställer stora krav på din analytiska förmåga. Du har en god kommunikativ färdighet, som innebär att du är lyhörd likväl som tydlig gentemot din omgivning. Du har en förmåga att kommunicera den information du funnit på ett pedagogiskt och begripligt sätt för exempelvis rätten, åklagare och kollegor. Du ska ha en väl utvecklad förmåga att samverka med kollegor inom myndigheten, men även externa samarbetspartners och myndigheter. Du trivs bäst i samarbete med andra, men kan utan problem självständigt driva arbetet inom ditt ansvarsområde framåt. Du kan ta eget ansvar och fatta självständiga beslut utifrån givna ramar. Utöver detta är det också viktigt att du är noggrann och har struktur i ditt arbete. Arbetsuppgifterna ställer krav på hög integritet, det är därför viktigt med ett högt säkerhets- och sekretessmedvetande samt mycket gott omdöme.

Vi kommer att lägga stor vikt vid personliga egenskaper. Som en del i urvalsprocessen kan tester komma att användas.

Har du frågor om uppdraget är du välkommen att kontakta rekryterande chef:

Mattias Engholm tfn 010 56 430 96

Emil Ekstam 

Har du frågor gällande rekryteringsprocessen kontakta ansvarig HR-konsult:

Olivia Holm tfn 010 56 496 33 eller mejl olivia.holm@polisen.se

Saco-S, saco-s.avdelningarna@polisen.se
Polisförbundet, Sofia Ask, tfn 010-563 87 10
ST, st.inom-polisen@polisen.se
Seko Polisen, Karna Tillheden, tfn 073-249 04 22

Anställningsform: Tillsvidareanställning
Anställningsbenämning: Handläggare/ Polisinspektör
Arbetsort: Stockholm
Arbetstid: Veckoplanerad 5:2
Tillträde: Enligt överenskommelse
Funktion: Analytiker

Ansök genom att bifoga ditt CV (vi vill inte ha något personligt brev) och besvara urvalsfrågorna i ditt ansökningsmejl. Frågorna utgår från kravprofilen för den här rekryteringen och dina svar ligger till grund för det urval som sker i processen. Det är därför viktigt att du svarar tydligt och utförligt på frågorna och inte hänvisar till andra handlingar t.ex. CV.

Att besvara frågorna är en förutsättning för att din ansökan ska anses komplett.

Urvalsfrågor att besvara:

1.  Minst ett års arbetslivserfarenhet som operativ analytiker från brottsbekämpande myndighet, alternativt minst sex månaders erfarenhet som analytiker inom NDC/RDC/ISAB? (Om ja, beskriv på vilket sätt du uppfyller kravet samt ange tidsperiod).
2. Har du polisexamen och/ eller annan akademisk utbildning? (Om ja, ange vilken/vilka samt tidsperiod).
3. Har du goda och breda IT-kunskaper? (Om ja, beskriv på vilket sätt du uppfyller kravet).
4. Har du mycket god förmåga att uttrycka dig i tal och skrift på svenska? (Om ja, beskriv kortfattat hur du har fått din förmåga).
5. Har du god förmåga att uttrycka dig i tal och skrift på engelska? (Om ja, beskriv kortfattat hur du har fått din förmåga).
6. Har du svenskt medborgarskap? (Ja eller nej?)
7. Har du erfarenhet av arbete med analys av hemliga tvångsmedel? (Om ja, beskriv på vilket sätt du uppfyller kravet samt ange tidsperiod).
8. Har du erfarenhet från spanings- och eller utredningsverksamhet från en brottsbekämpande myndighet? (Om ja, beskriv på vilket sätt du uppfyller kravet samt ange tidsperiod).

Vänligen notera att krav och eventuella meriter ska vara uppfyllda vid ansökningstillfället.

De uppgifter du lämnar i samband med din ansökan kan användas för att kontakta dig, få information och kallelser samt eventuella anställningshandlingar.

Välkommen med din ansökan i form av CV och svar på urvalsfrågor via e-post till jobb.noa@polisen.se senast den 8e maj 2026. Ansökningar till denna befattning kommer endast tas emot via den mailadress som anges i annonsen.

Märk din ansökan med referensnummer A254.451/2026 i mailets ärendemening. 

Har du skyddade personuppgifter, referenser eller liknande information som du själv bedömer som skyddsvärd rekommenderar vi att du kontaktar ansvarig HR-konsult innan du går vidare med din ansökan.

En anställning hos Polismyndigheten kan komma att inledas med en provanställning om sex månader.

Vi ställer höga krav på våra medarbetares säkerhets- och sekretessmedvetenhet. Säkerhetsprövning med registerkontroll enligt säkerhetsskyddslagen (2018:585) genomförs innan beslut om anställning fattas. Med anställning följer en skyldighet att krigsplaceras. Läs mer om krigsplacering och säkerhetsprövning under https://polisen.se/krigsplacering och https://polisen.se/sakerhetsprovning

Polismyndigheten kommer att behandla dina personuppgifter i enlighet med reglerna i EU:s dataskyddsförordning (2016/679) och annan tillämplig dataskyddsreglering. Läs mer om vår hantering av personuppgifter på https://polisen.se/personuppgifter/rekrytering

Din ansökan är en allmän handling enligt offentlighetsprincipen.

Polismyndigheten

Polismyndigheten erbjuder dig en arbetsplats som stimulerar till mångfald, kreativitet och personlig utveckling. Läs gärna om våra förmåner som anställd hos polisen på https://polisen.se/erbjudande

Vi bedriver vår verksamhet enligt den statliga värdegrundens sex principer demokrati, legalitet, objektivitet, fri åsiktsbildning, respekt samt effektivitet och service. Som medarbetare inom polisen förväntas du agera enligt dessa och bidra till dess upprätthållande. Det är en förutsättning för rättssäkerhet, rättstrygghet och för polisens legitimitet i samhället. Som företrädare för polisen respekterar du allas lika värde och skapar förtroende för polisen.

Läs gärna mer om polisen och vår verksamhet på www.polisen.se

Varmt välkommen med din ansökan!

Vi undanber oss samtal och mejl från dig som vill sälja annons- och rekryteringstjänster.