Lösningsarkitekt till Nationella stödsystem

Som lösningsarkitekt kommer du att tillhöra gruppen Nationella stödsystem som arbetar med system inom bland annat kompetensutveckling, internkommunikation och ekonomi, både egenutvecklade och inköpta. Gruppen har flera stora utvecklingsuppdrag framför sig och befinner sig också i en spännande fas där t.ex. arbetet med RPA (Robotic Process Automation) ska skalas upp för att kunna stödja flera verksamhetsområden inom Polismyndigheten.

Vi har våra arbetsplatser på Kungsholmen i Stockholm, och du har möjlighet att arbeta hemifrån två dagar i veckan när arbetet tillåter.

I rollen utreder och driver du tekniska lösningar från identifierat behov till införande och långsiktig förvaltning. Du analyserar verksamhetens behov och bedömer möjliga vägval utifrån bland annat funktionalitet, säkerhet, kostnad och förvaltningsbarhet. En central del av rollen är att analysera nuvarande leverantörsberoenden och driva arbetet med att återta teknisk rådighet, exempelvis genom att utvärdera öppna källkodslösningar som alternativ till standardprodukter

Du omsätter behoven till lösningsförslag, beslutsunderlag, epics och genomförbara planer samt följer hela livscykeln från POC och MVP till vidareutveckling och förvaltning. I nära samarbete med utvecklare och andra specialister bidrar du med teknisk vägledning inom exempelvis systemarkitektur, informationsflöden, autentisering, integrationer, DevOps, pipelines och containerbaserade miljöer.

Du koordinerar arbetet mellan utvecklingsteam, verksamhet, beslutsfattare och andra intressenter. I rollen ingår även att presentera och förankra lösningsförslag samt skapa förutsättningar för välgrundade beslut. Du behöver inte själv skriva kod, men ska förstå den tekniska helheten, kunna föra kvalificerade dialoger med utvecklare och vara beredd att arbeta praktiskt där det behövs.

Detta är en möjlighet för dig som har:

• Relevant eftergymnasial utbildning inom IT eller annat område som Polismyndigheten bedömer som relevant, alternativt motsvarande kunskap förvärvad genom arbetslivserfarenhet
• Erfarenhet av att ha arbetat som lösningsarkitekt eller annan erfarenhet som Polismyndigheten bedömer som likvärdig
• Mycket god förmåga att uttrycka dig på svenska och engelska i tal och skrift
• Svenskt medborgarskap

Det är meriterande om du även har erfarenhet av:

• Att utreda tekniska vägval och ta fram lösningsförslag och beslutsunderlag
• Leda utvecklingen av IT-lösningar genom hela livscykeln, från verksamhetsbehov till införande och förvaltning, systemarkitektur, systemutveckling, integrationer samt moderna utvecklings- och driftmiljöer (t.ex. DevOps, CI/CD-pipelines samt containerbaserade och virtualiserade miljöer)

Personliga egenskaper 

För att lyckas i rollen behöver du vara analytisk och kunna sätta dig in i komplexa behov, se samband och bedöma konsekvenserna av olika tekniska vägval. Du arbetar självständigt, tar initiativ och driver arbetet framåt även när förutsättningarna inte är helt klarlagda. Samtidigt behöver du vara prestigelös, eftersom de bästa lösningarna tas fram tillsammans med utvecklare, verksamhetsrepresentanter och andra specialister.

Rollen kräver också att du är pedagogisk och kan anpassa din kommunikation efter mottagaren. Du behöver kunna förklara tekniska frågor på ett begripligt sätt, skapa förståelse för olika alternativ och förankra lösningsförslag hos såväl utvecklingsteam som beslutsfattare. Eftersom du kommer att arbeta med lösningar och informationsflöden i en säkerhetskänslig verksamhet behöver du även ha ett högt säkerhetsmedvetande och väga in säkerhetsaspekter i såväl analyser som beslut och genomförande.

Vi kommer att lägga stor vikt vid personliga egenskaper.

Har du frågor om uppdraget är du välkommen att kontakta rekryterande chef: 0105639032

Har du frågor gällande rekryteringsprocessen kontakta ansvarig HR-konsult: Cecilia, cecilia.nork@polisen.se

Saco-S, saco-s.avdelningarna@polisen.se
Polisförbundet, Sofia Ask, tfn 010-563 87 10
ST, st.inom-polisen@polisen.se
Seko Polisen, Karna Tillheden, tfn 073-249 04 22

Övrig information

Anställningsform: Tillsvidareanställning, provanställning tillämpas 
Anställningsbenämning: Handläggare 
Arbetsort: Stockholm
Arbetstid: Förtroendearbetstid 
Tillträde: Enligt överenskommelse 
Funktion: IT- Arkitekt 

Ansök genom att bifoga ditt CV (vi vill inte ha något personligt brev) och besvara urvalsfrågorna i ditt ansökningsmejl. Frågorna utgår från kravprofilen för den här rekryteringen och dina svar ligger till grund för det urval som sker i processen. Det är därför viktigt att du svarar tydligt och utförligt på frågorna och inte hänvisar till andra handlingar t.ex. CV.

Att besvara frågorna är en förutsättning för att din ansökan ska anses komplett.

Besvara följande urvalsfrågor som en del av din ansökan.

1. Har du relevant eftergymnasial utbildning inom IT eller annat område som Polismyndigheten bedömer som relevant, alternativt motsvarande kunskap förvärvad genom arbetslivserfarenhet? JA/NEJ
2. Har du erfarenhet av att ha arbetat som lösningsarkitekt eller annan erfarenhet som Polismyndigheten bedömer som likvärdig? JA/NEJ om JA utveckla
3. Mycket god förmåga att uttrycka dig på svenska och engelska i tal och skrift? JA/NEJ
4. Svenskt medborgarskap? JA/NEJ
5. Har du erfarenhet av att utreda tekniska vägval och ta fram lösningsförslag och beslutsunderlag? JA/NEJ om JA, på vilket sätt
6. Har du erfarenhet av att leda utvecklingen av IT-lösningar genom hela livscykeln, från verksamhetsbehov till införande och förvaltning systemarkitektur, systemutveckling, integrationer samt moderna utvecklings- och driftmiljöer (t.ex. DevOps, CI/CD-pipelines samt containerbaserade och virtualiserade miljöer)? JA/NEJ, om JA hur och vilka?

 Vänligen notera att krav och eventuella meriter ska vara uppfyllda vid ansökningstillfället.

De uppgifter du lämnar i samband med din ansökan kan användas för att kontakta dig, få information och kallelser samt eventuella anställningshandlingar.

Urvalstest kan förekomma inom ramen för rekryteringen.

Välkommen med din ansökan i form av CV och svar på urvalsfrågor via e-post till jobb.na@polisen.se senast den 7/9 2026. Ansökningar till denna befattning kommer endast tas emot via den mailadress som anges i annonsen. Märk din ansökan med referensnummer A503.883/2026 i mailets ärendemening. 

Har du skyddade personuppgifter, referenser eller liknande information som du själv bedömer som skyddsvärd rekommenderar vi att du kontaktar ansvarig HR-konsult innan du går vidare med din ansökan. 

En anställning hos Polismyndigheten kan komma att inledas med en provanställning om sex månader.

Vi ställer höga krav på våra medarbetares säkerhets- och sekretessmedvetenhet. Säkerhetsprövning med registerkontroll enligt säkerhetsskyddslagen (2018:585) genomförs innan beslut om anställning fattas. Med anställning följer en skyldighet att krigsplaceras. Läs mer om krigsplacering och säkerhetsprövning under https://polisen.se/krigsplacering och https://polisen.se/sakerhetsprovning

Polismyndigheten kommer att behandla dina personuppgifter i enlighet med reglerna i EU:s dataskyddsförordning (2016/679) och annan tillämplig dataskyddsreglering. Läs mer om vår hantering av personuppgifter på https://polisen.se/personuppgifter/rekrytering

Din ansökan är en allmän handling enligt offentlighetsprincipen.

Polismyndigheten

Polismyndigheten erbjuder dig en arbetsplats som stimulerar till mångfald, kreativitet och personlig utveckling. Läs gärna om våra förmåner som anställd hos polisen på https://polisen.se/erbjudande

Vi bedriver vår verksamhet enligt den statliga värdegrundens sex principer demokrati, legalitet, objektivitet, fri åsiktsbildning, respekt samt effektivitet och service. Som medarbetare inom polisen förväntas du agera enligt dessa och bidra till dess upprätthållande. Det är en förutsättning för rättssäkerhet, rättstrygghet och för polisens legitimitet i samhället. Som företrädare för polisen respekterar du allas lika värde och skapar förtroende för polisen.

Läs gärna mer om polisen och vår verksamhet på www.polisen.se

Varmt välkommen med din ansökan!

Vi undanber oss samtal och mejl från dig som vill sälja annons- och rekryteringstjänster.