Teknisk Produktspecialist – Registersystem

Polismyndighetens IT-avdelning har drygt 1 400 anställda. Inom gruppen Registersystem är vi ett agilt team på 15 medarbetare som tar ett helhetsansvar för nyutveckling, förvaltning och stöd av de digitala verktyg som ligger närmast den brottsutredande kärnverksamheten. 

Hos oss får du möjlighet att bidra direkt till polisens förmåga att utreda brott genom att leverera lösningar i korta iterationer. Vi jobbar nära verksamheten för att snabbt och smidigt kunna leverera det som ger mest nytta. Hos dig står balansen mellan teknisk precision, djup förståelse för lagstiftning och smidiga arbetsflöden för medarbetarna i centrum.

Vi erbjuder:

• Ett samhällsviktigt uppdrag där din expertis säkerställer att rättsväsendet har korrekt information för att förebygga och utreda brottslig verksamhet.
• En unik hybridroll där du arbetar i skärningspunkten mellan juridik och teknik, tolkar lagtext och omvandlar den till systemförändringar tillsammans med utvecklare.
• Agilt och nära samarbete där du blir en del av ett tight team som jobbar i korta iterationer nära verksamheten för att snabbt leverera det som ger mest nytta.
• Balans som fungerar med flexibla arbetstider, möjlighet till distansarbete 2 dagar i veckan, friskvårdsbidrag på 4 000 kr och möjlighet att träna på betald arbetstid.

Som statligt anställd erbjuds du även attraktiva villkor kring pension och föräldralön. Läs mer om våra förmåner på polisen.se/jobb-och-utbildning/polisen-som-arbetsplats/det-har-erbjuder-vi.

Som produktspecialist i teamet Registersystem agerar du som länken mellan lagstiftningens krav och våra tekniska lösningar. Din huvuduppgift är att skapa hållbara IT-stöd som stärker förmågan att motverka kriminalitet över hela produktens livscykel.

Dina arbetsuppgifter kommer bland annat att bestå av:

• Att i ett agilt team leverera användarcentrerade och smarta lösningar genom korta iterationer.
• Att praktiskt säkerställa verksamhetens krav på IT-stöd vid nyutveckling och förvaltning av system för registersamarbeten.
• Att transformera komplexa krav från den brottsutredande verksamheten till överskådliga flöden och tekniska specifikationer.
• Att hantera, analysera och tolka stora datamängder för att driva beslutsfattande och kvalitetssäkring.
• Att bygga förtroende och långsiktiga relationer med både interna verksamhetsföreträdare och externa samarbetspartners.

Detta är en möjlighet för dig som har:

• Gymnasial- eller eftergymnasial utbildning inom IT, systemvetenskap eller motsvarande erfarenhet som Polismyndigheten bedömer likvärdigt.
• Minst 20 års total erfarenhet av leverans av IT-stöd, varav minst 10 år måste vara inom offentlig verksamhet under de senaste 10 åren.
• Minst 10 års djup erfarenhet av SQL.
• Minst 5 års erfarenhet av Elasticsearch.
• Minst 5 års erfarenhet av Jira för ärendehantering och agilt arbetssätt.
• Goda kunskaper i svenska, både i tal och skrift.

Anställningen kräver svenskt medborgarskap.

Meriterande:

Det är meriterande om du även har:

• Mångårig erfarenhet inom de rättsvårdande området.
• Dokumenterad erfarenhet av datamodellering och processmodellering i komplexa miljöer.
• Erfarenhet av kravhantering och kvalitetssäkring i stora projekt.
• Kunskap inom programmeringsspråket Java.
• Erfarenhet av testverktyg såsom SoapUI.

Personliga egenskaper:

Vi söker dig som är extremt noggrann och har en stark känsla för detaljer. Du är analytisk och strukturerad, med förmågan att se helheten i ett komplext systemlandskap styrt av lagar och förordningar.

Du är en relationsbyggare som naturligt skapar förtroende hos dina kollegor och samarbetspartners. Din kommunikativa förmåga gör att du kan förklara tekniska lösningar på ett begripligt sätt för icke-tekniska användare. Du drivs av att skapa hållbara, smarta lösningar som gör skillnad i det verkliga brottsbekämpande arbetet och ser det som en självklarhet att dela med dig av din unika kunskap för att höja kompetensen i hela teamet. Flexibilitet och en vilja att ständigt utvecklas i takt med att verksamhetens behov förändras är också egenskaper vi värdesätter högt.

Har du frågor om rekryteringsprocessen är du välkommen kontakta Helena Larbo, HR-konsult, helena.larbo@polisen.se

Polisförbundet, Sofia Ask, tfn: 010-563 87 10
SACO, nås via mejl saco-s.avdelningarna@polisen.se 
SEKO Polisen, Karna Tillheden, tfn: 010-561 66 27
ST, nås via mejl st.inom-polisen@polisen.se

Löpande urval och intervjuer kan komma att ske under rekryteringsprocessen

• Anställningsform: Tillsvidareanställning med provanställning om sex månader 
• Arbetsort: Stockholm
• Arbetstid: Förtroendetid
• Tillträde: Enligt överenskommelse
• Funktion: Teknisk Produktspecialist  

Ansök genom att bifoga ditt CV (vi vill inte ha något personligt brev) och besvara urvalsfrågorna i ditt ansökningsmejl. Frågorna utgår från kravprofilen för den här rekryteringen och dina svar ligger till grund för det urval som sker i processen. Det är därför viktigt att du svarar tydligt och utförligt på frågorna och inte hänvisar till andra handlingar t.ex. CV. Att besvara frågorna är en förutsättning för att din ansökan ska anses komplett.

 Välkommen med din ansökan i form av CV och svar på urvalsfrågor via e-post till  jobb.na@polisen.se senast den 2026-05-27. 

Ansökningar till denna befattning kommer endast tas emot via den mailadress som anges i annonsen. 

Märk din ansökan med referensnummer A319.903/2026  i mailets ärendemening. 

Besvara följande urvalsfrågor som en del av din ansökan. 

1. Har du gymnasial- eller eftergymnasial utbildning? Ja eller nej. Om nej, beskriv kortfattat hur länge du har arbetat med liknande arbetsuppgifter som denna roll innefattar.
2. Har du minst 20 års total erfarenhet av leverans av IT-stöd, varav minst 10 år inom offentlig verksamhet under de senaste 10 åren? JA/NEJ. Beskriv gärna kortfattat dina mest relevanta uppdrag inom offentlig sektor och under vilken tidsperiod de ägde rum.
3. Har du minst 10 års aktuell erfarenhet av SQL? JA/NEJ. Beskriv kortfattat i vilken omfattning och i vilka typer av projekt du har använt SQL.
4. Har du minst 5 års aktuell erfarenhet av Elasticsearch? JA/NEJ. Beskriv gärna kortfattat hur du har använt verktyget och i vilken omfattning.
5. Har du minst 5 års aktuell erfarenhet av Jira? JA/NEJ. Beskriv kortfattat hur du har använt systemet (t.ex. för ärendehantering, agilt arbete eller rapportering) och i vilken omfattning.
6. Har du goda kunskaper i svenska, både i tal och skrift? JA/NEJ.
7. Har du svenskt medborgarskap? JA/NEJ.
8. Har du erfarenhet av arbete inom det rättsvårdande området? JA/NEJ.
9. Beskriv kortfattat din erfarenhet och hur länge du har arbetat inom detta område.
10. Beskriv kortfattat din erfarenhet av datamodellering och processmodellering. Nämn gärna vilka metoder eller verktyg du använt och i vilken omfattning.
11. Beskriv kortfattat din erfarenhet av kravhantering och kvalitetssäkring i större projekt. Ge gärna ett exempel på ett projekt där du ansvarat för detta.
12. Har du kunskap inom programmeringsspråket Java? JA/NEJ. Om ja, beskriv kortfattat din nivå och erfarenhet av språket.
13. Har du erfarenhet av testverktyg såsom SoapUI? JA/NEJ. Om ja, beskriv kortfattat i vilken omfattning du har använt verktyget.
     

Vänligen notera att krav och eventuella meriter ska vara uppfyllda vid ansökningstillfället. 

De uppgifter du lämnar i samband med din ansökan kan användas för att kontakta dig, få information och kallelser samt eventuella anställningshandlingar.

Har du skyddade personuppgifter, referenser eller liknande information som du själv bedömer som skyddsvärd rekommenderar vi att du kontaktar ansvarig HR-konsult innan du går vidare med din ansökan.

En anställning hos Polismyndigheten kan komma att inledas med en provanställning om sex månader.

Vi ställer höga krav på våra medarbetares säkerhets- och sekretessmedvetenhet. Säkerhetsprövning med registerkontroll enligt säkerhetsskyddslagen (2018:585) genomförs innan beslut om anställning fattas. Med anställning följer en skyldighet att krigsplaceras. Läs mer om krigsplacering och säkerhetsprövning under https://polisen.se/krigsplacering och https://polisen.se/sakerhetsprovning

Polismyndigheten kommer att behandla dina personuppgifter i enlighet med reglerna i EU:s dataskyddsförordning (2016/679) och annan tillämplig dataskyddsreglering. Läs mer om vår hantering av personuppgifter på https://polisen.se/personuppgifter/rekrytering

Din ansökan är en allmän handling enligt offentlighetsprincipen.

Polismyndigheten 

Polismyndigheten erbjuder dig en arbetsplats som stimulerar till mångfald, kreativitet och personlig utveckling. Läs gärna om våra förmåner som anställd hos polisen på https://polisen.se/erbjudande

Vi bedriver vår verksamhet enligt den statliga värdegrundens sex principer demokrati, legalitet, objektivitet, fri åsiktsbildning, respekt samt effektivitet och service. Som medarbetare inom polisen förväntas du agera enligt dessa och bidra till dess upprätthållande. Det är en förutsättning för rättssäkerhet, rättstrygghet och för polisens legitimitet i samhället. Som företrädare för polisen respekterar du allas lika värde och skapar förtroende för polisen.

Läs gärna mer om polisen och vår verksamhet på www.polisen.se

Varmt välkommen med din ansökan!

Vi undanber oss samtal och mejl från dig som vill sälja annons- och rekryteringstjänster.

#LI-Hybrid