Kontrollant

Är du redo för en större uppgift?

Polismyndigheten är Sveriges största myndighet med ca 40 000 medarbetare över hela landet. Hos oss får du möjlighet att bidra till Polisens uppdrag – att öka tryggheten och minska brottsligheten i samhället. 

Polisregion Väst
Polisregion Väst består av Hallands län och Västra Götalands län. Verksamheten i regionen är organiserad i fem polisområden: Fyrbodal, Halland, Skaraborg, Storgöteborg och Älvsborg som tillsammans är indelade i 16 lokalpolisområden. Vidare finns det tre regionala enheter: operativa enheten, underrättelseenheten och utredningsenheten, ett regionkansli samt nationella avdelningar som finns representerade i regionen för att ge stöd till polisverksamheten.

Underrättelseenheten  
Underrättelseenheten i region Väst ansvarar för underrättelseverksamheten i regionen. Vid enheten bedrivs operativ och strategisk underrättelseverksamhet i syfte att förebygga, förhindra och upptäcka brottslig verksamhet. Uppdraget innefattar i huvudsak att inhämta, bearbeta, analysera samt delge information som ska utgöra underlag för beslut om operativa åtgärder.

Inhämtningssektionen tillhör underrättelseenheten i region väst och söker nu en kontrollant för informatörsverksamheten med placering i Borås.  

Informatörsverksamhet bedriver riktad informationsinhämtning på alla nivåer (LPO, PO och regionalt) inom de inriktningar som gäller för Polismyndigheten.

Som kontrollant vid informatörsverksamheten har du en arbetsledande ställning, utan att vara chef, där du planerar, styr, leder, kontrollerar och följer upp arbetet som bedrivs av hanterare vid underrättelseenheten. I din roll som kontrollant stödjer du gruppchefen i dennes ansvar för arbetsgivarpolitiken och tillämpar den för verksamhetens bästa. Du coachar, motiverar och stödjer hanterarna för att de skall nå sin fulla potential.

Som kontrollant vid informatörsverksamheten ska du tillsammans med övriga kontrollanter och din gruppchef:

• Ansvara för att underrättelseverksamheten i gruppen bedrivs med ett operativt och strategisk fokus inom polismyndighetens inriktningar.
• Verka för en miljö som stimulerar till samarbete och laganda med fokus på helheten.
• Arbeta aktivt med att ta tillvara medarbetarnas kunskaper och idéer och verka för ett medarbetardrivet förbättringsarbete. 

Verksamheten är komplicerad och känslig, präglas av högt säkerhetstänkande samt hög rättssäkerhet och kräver därför särskild ledning och styrning.  

Närmare beskrivning av funktionen kontrollant och ytterligare information om verksamheten finns i Polismyndighetens riktlinjer för informatörsverksamheten (PM 2017:54).

Detta är en möjlighet för dig som har:

• polisexamen, i enlighet med Polisförordningen (2014:1104)
• god förmåga att uttrycka dig i tal och skrift på svenska och engelska 
• några års erfarenhet av arbete som polis 
• svenskt medborgarskap

Det är meriterande om du även har:

• arbetserfarenhet av arbetsledning som arbetsgivaren bedömer som relevant  
• arbetserfarenhet alternativt kunskap gällande polisens underrättelseprocess i närtid
• arbetserfarenhet alternativt kunskap gällande informatörsverksamheten   
• arbetserfarenhet av samverkan med interna och externa aktörer
• god kunskap gällande problembilderna för Underrättelseenheten, Region väst  

Personliga egenskaper 

Vi söker dig som är analytisk och vill vara en viktig del i att förebygga, förhindra och upptäcka brottslig verksamhet samt att lösa brott. Som person är du stabil och trygg med ett högt säkerhetstänk. För att du ska trivas i rollen behöver du vara strukturerad, noggrann och tydlig. Som kontrollant ingår du många samarbeten och behöver därför ha en god samarbetsförmåga och vara duktig på att kommunicera skriftligt som muntligt, internt som externt.

Vidare är du duktig på att utgå från ett helhetsperspektiv när du driver verksamheten framåt. Du leder och motiverar gruppen för att effektivt nå gemensamma mål och har en förmåga att peka ut riktning samt förklara varför, samtidigt som du skapar förutsättningar för medarbetarna att ta sig dit. Du trivs i en arbetsmiljö där feedback är en naturlig del i arbetet och du arbetar därmed aktivt med för att utveckla medarbetarna i gruppen. Slutligen har du ett högt etiskt förhållningssätt och en god självinsikt.

Vi kommer att lägga stor vikt vid personliga egenskaper. 

Har du frågor kontakta ansvarig HR-konsult:
Elin Jansson, elin-l.jansson@polisen.se 

Polisförbundet, SACO-S, ST och SEKO Polisen nås via Polisens växel 114 14

Anställningsbenämning: Polisinspektör 
Arbetsort: Borås 
Arbetstid: Förtroendearbetstid 
Tillträde: Enligt överenskommelse 
Funktion: Kontrollant 

I rekryteringsprocessen ingår lämplighetsprövning med urvalstester och intervju med psykolog. 

Om du blir aktuell för tjänsten kommer du få en tillsvidareanställning på Underrättelseenheten, men funktionen som kontrollant är ett förordnade på sex år med möjlighet till förlängning

Ansök genom att bifoga ditt CV (vi vill inte ha något personligt brev) och besvara urvalsfrågorna i ditt ansökningsmejl. Frågorna utgår från kravprofilen för den här rekryteringen och dina svar ligger till grund för det urval som sker i processen. Det är därför viktigt att du svarar tydligt och utförligt på frågorna och inte hänvisar till andra handlingar t.ex. CV.

Att besvara frågorna är en förutsättning för att din ansökan ska anses komplett.

Besvara följande urvalsfrågor som en del av din ansökan. 

• Har du polisexamen, i enlighet med Polisförordningen (2014:1104)? Ja/nej 
  
  
• Har du god förmåga att uttrycka dig i tal och skrift på svenska och engelska? Ja/nej 
  
  
• Har du några års erfarenhet av arbete som polis? Ja/nej 
  
  
• Har du svenskt medborgarskap? Ja/nej 
  
  
• Har du arbetserfarenhet av arbetsledning som arbetsgivaren bedömer som relevant? Ja/nej 
  
  
  • Om ja på ovanstående fråga, beskriv tydligt på vilket sätt du har arbetserfarenhet av arbetsledning, ange även tidsperiod: 
    
    
• Har du arbetserfarenhet alternativt kunskap gällande polisens underrättelseprocess i närtid? 
  
  
  • Om ja på ovanstående fråga, beskriv tydligt på vilket sätt du har arbetserfarenhet alternativt kunskap gällande polisens underrättelseprocess, ange även tidsperiod:  
    
    
• Har du arbetserfarenhet alternativt kunskap gällande informatörsverksamheten? Ja/nej
  
  
  • Om ja på ovanstående fråga, beskriv tydligt på vilket sätt du har arbetserfarenhet alternativt kunskap gällande informatörsverksamheten:  
• Har du arbetserfarenhet av samverkan med interna och externa aktörer?
   
  • Om ja på ovanstående fråga, beskriv tydligt på vilket sätt du har arbetserfarenhet av samverkan med interna och externa aktörer: 
    
    
• Har du god kunskap gällande problembilderna för Underrättelseenheten, Region väst? Ja/Nej  

Vänligen notera att krav och eventuella meriter ska vara uppfyllda vid ansökningstillfället.

De uppgifter du lämnar i samband med din ansökan kan användas för att kontakta dig, få information och kallelser samt eventuella anställningshandlingar.

Välkommen med din ansökan i form av CV och svar på urvalsfrågor via e-post till jobb.vast@polisen.se senast den 30/6 2025. Ansökningar till denna befattning kommer endast tas emot via den mailadress som anges i annonsen. Märk din ansökan med referensnummer A384.311/2025 i mailets ärendemening. 

Har du skyddade personuppgifter, referenser eller liknande information som du själv bedömer som skyddsvärd rekommenderar vi att du kontaktar ansvarig HR-konsult innan du går vidare med din ansökan.

En anställning hos Polismyndigheten kan komma att inledas med en provanställning om sex månader.

Vi ställer höga krav på våra medarbetares säkerhets- och sekretessmedvetenhet. Säkerhetsprövning med registerkontroll enligt säkerhetsskyddslagen (2018:585) genomförs innan beslut om anställning fattas. Med anställning följer en skyldighet att krigsplaceras. Läs mer om krigsplacering och säkerhetsprövning under https://polisen.se/krigsplacering och https://polisen.se/sakerhetsprovning

Polismyndigheten kommer att behandla dina personuppgifter i enlighet med reglerna i EU:s dataskyddsförordning (2016/679) och annan tillämplig dataskyddsreglering. Läs mer om vår hantering av personuppgifter på https://polisen.se/personuppgifter/rekrytering

Din ansökan är en allmän handling enligt offentlighetsprincipen.

Polismyndigheten 

Polismyndigheten erbjuder dig en arbetsplats som stimulerar till mångfald, kreativitet och personlig utveckling. Läs gärna om våra förmåner som anställd hos polisen på https://polisen.se/erbjudande

Vi bedriver vår verksamhet enligt vår värdegrund: engagemang, effektivitet och tillgänglighet. Som medarbetare inom polisen agerar du för likabehandling. Det är en förutsättning för rättssäkerhet, rättstrygghet och för polisens legitimitet i samhället. Som företrädare för polisen respekterar du allas lika värde och skapar förtroende för polisen. 

Läs gärna mer om polisen och vår verksamhet på www.polisen.se

Varmt välkommen med din ansökan!

Vi undanber oss samtal och mejl från dig som vill sälja annons- och rekryteringstjänster.

#LI-DNI